In één oogopslag
- Taken: Onderzoek naar optimalisatie en controle van offshore energiesystemen met duurzame energie.
- Bedrijf: TU Delft, een toonaangevende universiteit met impact op de wereld.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werktijden en professionele ontwikkeling.
- Overige informatie: Internationale gemeenschap met uitstekende carrièremogelijkheden en ondersteuning bij verhuizing.
- Waarom deze baan: Draag bij aan duurzame oplossingen en maak een verschil in de energietransitie.
- Kwalificaties: MSc in Systems and Control of Chemical Engineering vereist, ervaring met optimalisatie is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 3204 - 4051 € per maand.
De Nederlanden streeft ernaar om tegen 2050 alleen duurzame energie te gebruiken, maar er zijn nog steeds 161 offshore olie- en gasfaciliteiten actief. Het integreren van hernieuwbare energie in hun dagelijkse werking tijdens de afbouw kan de milieu-impact verminderen, maar introduceert extra onzekerheid, wat kostbare en tijdrovende implementatie van nieuwe controllers vereist, aangezien bestaande infrastructuur al is uitgerust met functionerende controlestructuren. De centrale vraag is nu: Hoe kunnen we praktische implementatie van optimalisatie-gebaseerde controle in offshore energiesystemen met geïntegreerde hernieuwbare energie mogelijk maken door voort te bouwen op bestaande controle-infrastructuur?
Controle systemen in energie-intensieve industrieën zijn ontworpen om drie doelen te bereiken: voldoen aan de vraag, zorgen voor kwaliteit en handhaven van veiligheid. De mogelijkheid om aan deze doelen te voldoen, gecombineerd met de eenvoud van implementatie, zijn beslissende factoren geweest bij de ontwikkeling van klassieke controlesystemen, waarbij de milieu-impact als een bijzaak werd behandeld. Data-gebaseerde controllers gebruiken geavanceerde optimalisatie-algoritmen om deze doelen te bereiken en te voldoen aan milieubeperkingen. Echter, de complexe wiskunde die hierbij komt kijken maakt ze verre van eenvoudig te implementeren in de echte infrastructuur. Dit project heeft als doel nieuwe aanpassingsmethoden voor het opereren van offshore faciliteiten voor te stellen door online data-gedreven modellering te combineren met optimalisatie-gebaseerde methoden om de overgang naar energie-neutraliteit te vergemakkelijken.
De PhD-kandidaat zal zich aansluiten bij de groep van Dr. Marta Zagorowska aan het Delft Center for Systems and Control (DCSC) en samenwerken met andere onderzoekers op het gebied van geavanceerde procescontrolesystemen. Onderwijsactiviteiten maken deel uit van uw PhD-traject en kunnen onder andere bestaan uit: het begeleiden van werkgroepen of lab-sessies, assisteren bij cursussen of het mentoren van BSc- en MSc-studenten. Hoewel onderwijs niet uw belangrijkste verantwoordelijkheid zal zijn, biedt het waardevolle ervaring die uw ontwikkeling ondersteunt en u voorbereidt op toekomstige academische of professionele rollen. Onderwijsactiviteiten zullen niet meer dan 20% van uw totale aanstelling bedragen, gemiddeld over de duur van uw PhD.
Functie-eisen
- MSc-graad in Systems and Control, Chemische Technologie of een vergelijkbaar vakgebied (essentieel).
- Eerdere ervaring met optimalisatie-algoritmen (essentieel).
- Eerdere ervaring met procesmodellering en controle (wenselijk).
- Eerdere ervaring met offshore energie (wenselijk).
- Sterke samenwerking, communicatie en schrijfvaardigheden.
Arbeidsvoorwaarden
Promovendi krijgen in principe een periode van 4 jaar aangeboden, maar in de vorm van 2 arbeidsovereenkomsten. Een initiële overeenkomst van 1,5 jaar met een officiële go/no-go voortgangsbeoordeling binnen 15 maanden. Gevolgd door een aanvullende overeenkomst voor de resterende 2,5 jaar, mits alles goed gaat en aan de prestatie-eisen wordt voldaan. Salaris en voordelen zijn in overeenstemming met de Collectieve Arbeidsovereenkomst voor Nederlandse Universiteiten, variërend van €3204 - €4051 bruto per maand, van het eerste jaar tot het vierde jaar op basis van een fulltime contract (38 uur), plus 8% vakantietoeslag en een eindejaarsbonus van 8,3%. Als PhD-kandidaat wordt u ingeschreven in de TU Delft Graduate School. De TU Delft Graduate School biedt een inspirerende onderzoeksomgeving met een uitstekend team van supervisors, academisch personeel en een mentor. Het Doctoral Education Programme is gericht op het ontwikkelen van uw overdraagbare, discipline-gerelateerde en onderzoeksvaardigheden. De TU Delft biedt een aanpasbaar compensatiepakket, kortingen op ziektekostenverzekering en een maandelijkse bijdrage voor werkgerelateerde kosten. Flexibele werkroosters kunnen worden geregeld.
Moet u verhuizen naar Nederland voor deze functie? TU Delft zet zich in om uw verhuizing zo soepel mogelijk te laten verlopen! De HR-eenheid, Coming to Delft Service, biedt informatie op hun website om u te helpen bij het voorbereiden van uw verhuizing. Bovendien organiseert Coming to Delft Service evenementen om u te helpen zich in Nederland te vestigen en uw (sociale) netwerk in Delft uit te breiden. Een Dual Career Programma is beschikbaar om uw partner te ondersteunen bij hun zoektocht naar een baan in Nederland.
Het doen van een PhD aan de TU Delft vereist een bepaalde mate van Engelse taalvaardigheid om ervoor te zorgen dat de kandidaat in staat is om goed te communiceren en interactie te hebben, deel te nemen aan in het Engels gegeven Doctoral Education-cursussen en wetenschappelijke artikelen en een eindscriptie te schrijven. Voor meer details kunt u de toelatingseisen van de Graduate School raadplegen.
U kunt online solliciteren. We verwerken geen aanvragen die per e-mail en/of post zijn verzonden. Als onderdeel van kennisbeveiliging voert de TU Delft een risicoanalyse uit tijdens de werving van personeel. We doen dit onder andere om de ongewenste overdracht van gevoelige kennis en technologie te voorkomen. De beoordeling is gebaseerd op informatie die door de kandidaten zelf is verstrekt, zoals hun motivatiebrief en CV, en vindt plaats in de laatste fasen van het selectieproces. Wanneer de uitkomst van de beoordeling negatief is, wordt de kandidaat geïnformeerd. De verwerking van persoonsgegevens in het kader van de risicoanalyse geschiedt op basis van de wettelijke grondslag van de AVG: het uitvoeren van een publieke taak in het algemeen belang.
PhD Position Adaptive Optimization and Control of Offshore Energy Systems in Amsterdam werkgever: Delft
De TU Delft is een uitstekende werkgever voor de rol van Didactisch Trainer Universitair Onderwijs, met een sterke focus op de ontwikkeling van docenten en de kwaliteit van het onderwijs. Werken in een internationaal en betrokken team biedt niet alleen de kans om bij te dragen aan innovatief onderwijs, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling. Met flexibele werkuren, een uitstekende pensioenregeling en een cultuur die waarde hecht aan samenwerking en feedback, is de TU Delft een inspirerende plek voor iedereen die betekenisvol onderwijs wil vormgeven.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je PhD Position Adaptive Optimization and Control of Offshore Energy Systems in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Netwerk op Technologie- en Innovatie-evenementen
Dompel jezelf onder in de wereld van technologietransfer door deel te nemen aan relevante evenementen en conferenties. Dit zijn perfecte plekken om professionals te ontmoeten, ideeën uit te wisselen en onmisbare contacten te leggen die je kunnen helpen bij het vinden van een rol zoals PhD Position Adaptive Optimization and Control of Offshore Energy Systems bij Delft.
✨Activiteiten rond Innovatie en Startup Ecosystemen
Betrek jezelf bij lokale startup- en innovatie-initiatieven. Veel incubators en accelerators organiseren pitch nights en netwerkevenementen waar professionals uit de technologietransfersector elkaar ontmoeten. Dit kan je een hartstuk brengen in die wereld en leidt vaak tot interessante kansen voor een fulltime rol.
✨Toon je Expertise en Passie Online
Begin met het delen van je kennis en ervaringen rond technologietransfer op platforms zoals LinkedIn of gespecialiseerde forums. Deel interessante artikelen, schrijf korte blogs of geef inzichten over actuele trends. Hierdoor word je zichtbaar als een deskundige en kan je opgemerkt worden door bedrijven zoals Delft.
✨Solliciteer Direct via Onze Website
Vergeet niet dat de snelste manier om te solliciteren naar een fulltime rol is via onze website! Zorg ervoor dat je je motivatie en passie duidelijk overbrengt in je sollicitatie. We zijn altijd op zoek naar gedreven kandidaten zoals jij voor rollen als PhD Position Adaptive Optimization and Control of Offshore Energy Systems.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als PhD Position Adaptive Optimization and Control of Offshore Energy Systems in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Highlight Jouw Technische Vaardigheden:In de technologietransfer- en commercialisatie-wereld is het belangrijk om jouw technische vaardigheden goed naar voren te brengen. Denk aan relevante technieken en methodologieën die je beheerst. Zorg ervoor dat je deze duidelijk vermeldt in je CV en link ze aan specifieke projecten of ervaringen.
Focus op Resultaten en Impact:Bij Delft willen we zien hoe jouw bijdragen waarde hebben toegevoegd. Vermeld concrete voorbeelden waarin je succesvolle technologie-implementaties of commerciële strategieën hebt ontwikkeld. Gebruik cijfers om je impact te benadrukken, zoals percentage groei of bespaarde kosten.
Schrijf een Passievolle Motivatiebrief:Voor een fulltime rol is het cruciaal om jouw motivatie en passie voor technologietransfer en commercialisatie in je motivatiebrief te laten doorschemeren. Waarom wil je bij Delft werken? Wat spreekt je aan in onze aanpak? Dit helpt ons om jouw enthousiasme en betrokkenheid te voelen.
Demonstreer Je Communicatievaardigheden:In de wereld van technologietransfer en commercialisatie zijn sterke communicatieve vaardigheden essentieel. Zorg ervoor dat je voorbeeldige schrijfvaardigheden laat zien in je CV en motivatiebrief. Communiceer jargon helder en laat zien hoe jij inhoud kan vertalen naar zowel technische als niet-technische stakeholders.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Delft
✨Zorg voor een sterke waardepropositie
Denk na over hoe jouw vaardigheden en ervaringen aansluiten bij de rol in technologietransfer en commercialisatie. Bereid voorbeelden voor die laten zien hoe je eerder succesvolle projecten hebt geleid of steun hebt gegeven aan innovatieprocessen.
✨Ken de tools van het vak
We moeten zeker op de hoogte zijn van de specifieke software en tools die in de sector gebruikt worden, zoals patentbeheer systemen en marktonderzoekssoftware. Zorg ervoor dat je vertrouwd bent met deze tools en dat je voorbeelden hebt van hoe je ze in de praktijk hebt toegepast.
✨Focus op communicatieve vaardigheden
In ons vak draait veel om het effectief communiceren van ideeën aan verschillende belanghebbenden. Bereid je voor op vragen over hoe je je technische kennis helder en overtuigend kunt overbrengen, vooral als je met niet-technische teamleden of klanten praat.
✨Wees klaar voor case-scenario's
Bereid je voor op praktische case-vragen die je probleemoplossend vermogen testen. Je kunt bijvoorbeeld gevraagd worden om een technologische innovatie te commercialiseren en je stappenplan uit te leggen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktijkgericht kunt denken.
