In één oogopslag
- Taken: Zorg voor bedrijfscontinuïteit en verbind teams in Nederland, België en Duitsland.
- Bedrijf: DELA Groep, een organisatie die zich richt op weerbaarheid en continuïteit.
- Voordelen: Competitief salaris, IKB, vitaliteitsbudget en goede werk-privébalans.
- Overige informatie: Flexibele werkomgeving met mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact door organisaties voor te bereiden op onverwachte situaties.
- Kwalificaties: Master werk- en denkniveau met ruime ervaring in BCM en stakeholdermanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 4532 - 5539 € per maand.
Geopolitieke spanningen, cyberaanvallen en andere onverwachte verstoringen maken bedrijfscontinuïteit actueler dan ooit. Organisaties moeten voorbereid zijn op situaties die zich nauwelijks laten voorspellen, maar waarvan de impact groot kan zijn. Juist daarom is Business Continuity Management van strategisch belang: zorgen dat DELA ook onder uitzonderlijke omstandigheden kan blijven doen wat nodig is voor haar leden en klanten. Weerbaarheid en continuïteit vragen daarom voortdurend aandacht.
Als Business Continuity Manager Group zorg jij dat DELA voorbereid is wanneer het onverwachte gebeurt, zoals verstoringen, calamiteiten en crises. Je verbindt collega’s en vakgebieden in Nederland, België en Duitsland en brengt hen samen rond één heldere aanpak voor bedrijfscontinuïteit. Je stelt kaders, bewaakt de kwaliteit en zorgt vooral dat mensen elkaar weten te vinden. Zo werkt bedrijfscontinuïteit niet alleen op papier, maar juist wanneer het erop aankomt.
Wat je als Business Continuity Manager Group bij DELA doet… om mensen, expertise en belangen samen te brengen voor een weerbare organisatie. Je werkt binnen Strategy, Transformation & Governance en voert de regie over Business Continuity Management (BCM) binnen de DELA Groep. Je bent de verbindende schakel tussen onder andere directie, businessunits, IT, Security, Risk, Audit, Inkoop en proceseigenaren. Je brengt verschillende belangen en expertise bij elkaar en zorgt voor duidelijke afspraken. Het eigenaarschap voor continuïteitsmaatregelen blijft in de lijn; jij helpt collega’s om gezamenlijk tot een werkbare en uniforme aanpak te komen.
Jouw belangrijkste taken:
- Je verbindt betrokken teams en vakgebieden en voert regie op de groepsbrede samenwerking rond BCM;
- Je ontwikkelt en onderhoudt het BCM operating model, inclusief rollen, verantwoordelijkheden, besluitvorming en escalatielijnen;
- Je beheert het BCM-beleid en de methodiek voor onder andere Business Impact Analyses (BIA’s), continuïteitsplannen en noodprocedures;
- Je voert regie op BIA’s en continuïteitsplannen en helpt proceseigenaren bij het maken van heldere keuzes en afspraken;
- Je coördineert tests en crisisoefeningen, monitort de BCM-volwassenheid en zorgt dat verbeteracties daadwerkelijk worden opgepakt;
- Je rapporteert hiërarchisch aan de Directeur binnen ST&G.
Wat we van jou als Business Continuity Manager Group verwachten… om samenwerking te creëren over teams, vakgebieden en landsgrenzen heen. In deze rol draait het niet alleen om inhoudelijke BCM-kennis. Minstens zo belangrijk is jouw vermogen om mensen mee te nemen en verschillende werelden bij elkaar te brengen. Je maakt complexe continuïteitsvraagstukken begrijpelijk, creëert draagvlak en helpt stakeholders om gezamenlijk keuzes te maken. Daarbij geef je richting zonder verantwoordelijkheden over te nemen.
Deze functie past bij jou als:
- Je beschikt over master werk- en denkniveau;
- Je ruime ervaring hebt, bij voorkeur zeven jaar of meer, met BCM, resilience of crisismanagement;
- Je kennis hebt van ISO 22301 en DORA;
- Je ervaring hebt met BCM binnen een complexe organisatie met meerdere businessunits en landen;
- Je ervaring hebt met stakeholdermanagement, verandermanagement, bestuurlijke advisering, governance en risicomanagement;
- Je mensen en belangen weet te verbinden en samenwerking stimuleert op verschillende niveaus binnen een organisatie;
- Je flexibel en bereid bent om ook geregeld naar onze locatie in Antwerpen en incidenteel naar Düsseldorf te reizen.
Wat je als Business Continuity Manager Group bij DELA krijgt… om met impact te werken aan de weerbaarheid van onze organisatie. Je krijgt ruimte om groepsbreed richting te geven aan een vakgebied dat voor DELA van groot belang is. Daarbij horen arbeidsvoorwaarden die passen bij jouw verantwoordelijkheid en ervaring:
- Een bruto maandsalaris tussen €8.000 en €9.145 op basis van een fulltime dienstverband van 40 uur per week, passend bij jouw kennis en ervaring. Inschaling binnen deze bandbreedte is afhankelijk van jouw kennis- en ervaringsniveau;
- Direct een contract voor onbepaalde tijd voor 32 tot 40 uur per week;
- Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 20,25% van jouw maandsalaris, dat je bovenop je salaris ontvangt en naar wens inzet;
- Een jaarlijks vitaliteitsbudget van €750 bruto;
- Een DELA ‘helemaal voor jezelf-dag’ en de DELA ‘helemaal voor een ander-dag’;
- Een pensioenregeling, korting op verzekeringsproducten en mogelijkheden om je via onder andere de DELA Academy verder te ontwikkelen;
- Een reiskostenvergoeding en aandacht voor een goede werk-privébalans, met de mogelijkheid om thuis te werken;
- Een telefoon en laptop voor de uitoefening van je functie.
Bij DELA vinden we het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt. Verschillen in achtergrond, ervaring en perspectief maken ons sterker. We nodigen je daarom van harte uit om te solliciteren als deze functie bij jou past. Een assessment en pre-employment screening zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Business Continuity Manager DELA Groep (32-40 uur) in Eindhoven werkgever: Dela
DELA is een uitstekende werkgever die een informele en open werkcultuur biedt, waar samenwerking en betekenisvol werk centraal staan. Als Senior Functioneel Beheerder Marketing krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen met diverse applicaties en systemen, terwijl je profiteert van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een individueel keuze budget en een jaarlijks vitaliteitsbudget. Bij DELA hechten we waarde aan een goede werk-privébalans en bieden we volop mogelijkheden voor persoonlijke groei binnen een coöperatieve omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Business Continuity Manager DELA Groep (32-40 uur) in Eindhoven kunt binnenhalen
✨Sluit je aan bij strategische netwerken
Zoek naar netwerken en evenementen specifiek gericht op bedrijfsstrategie. Denk aan conferenties, workshops of meetups waar je professionals kunt ontmoeten uit de industrie. Dit geeft je niet alleen de kans om te netwerken, maar ook om meer te leren over de laatste trends en ontwikkelingen.
✨Deel je inzichten online
Start een blog of schrijf artikelen over actuele onderwerpen binnen de bedrijfsstrategie. Deel je kennis op platforms zoals LinkedIn of stel je inzichten beschikbaar in relevante online communities. Dit vergroot je zichtbaarheid en laat potentiële werkgevers zien dat je goed op de hoogte bent van de industrie.
✨Grijp kansen bij consultancy bedrijven
Veel consultancy bedrijven zijn constant op zoek naar nieuw talent, vooral in bedrijfsstrategie. Volg bedrijven zoals Dela op social media en hou hun vacatures in de gaten. Ze hebben vaak specifieke programma’s voor instappers en jonge professionals die een fulltime rol willen beginnen.
✨Zet je in voor een sollicitatie via onze website
Als je echt geïnteresseerd bent in een rol, solliciteer dan direct via onze website. Bij Dela kijken we niet alleen naar je CV, maar ook naar je motivatie en hoe goed je aansluit bij onze bedrijfscultuur. Dit geeft je een voordeel in het sollicitatieproces. Mis die kans niet!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Business Continuity Manager DELA Groep (32-40 uur) in Eindhoven te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je analytische vaardigheden zien:In de bedrijfsstrategie draait alles om het analyseren van gegevens en het maken van strategische keuzes. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden geeft van hoe je deze vaardigheden hebt toegepast. Dit kan door specifieke projecten of situaties te beschrijven waarin jouw analyses hebben geleid tot successen.
Verbind je ervaring met de visie van Dela:Neem de tijd om je motivatiebrief te personaliseren. Leg een link tussen jouw ervaring en de visie of strategie van Dela. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de rol, maar ook in de missie van het bedrijf en dat je een echte bijdrage wilt leveren.
Formuleer je prestaties kwantitatief:Kies bij het opsommen van je werkervaring in je CV voor concrete cijfers en resultaten. Geef aan hoe jouw werk heeft bijgedragen aan een winststijging, kostenbesparing of verbetering van processen. Dit helpt om jouw impact overtuigend over te brengen.
Duidelijke structuur en heldere taal:Zorg ervoor dat zowel je CV als je motivatiebrief een duidelijke structuur hebben. Gebruik vaktaal waar nodig, maar houd het ook toegankelijk voor lezers zonder diepgaande kennis van jouw expertise. Dit kan je helpen om je boodschap effectiever over te brengen en maakt een goede indruk bij Dela.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Dela
✨Ken je analyses en strategieën
In bedrijfsstrategie draait alles om data-analyses en het formuleren van strategieën. Bereid je voor op vragen waarbij je jouw aanpak van bepaalde casestudy's moet toelichten. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van eerdere analyses, of denk na over casevragen die je kunt tegenkomen.
✨Gebruik sterke voorbeelden uit je cv
Aangezien je een fulltime rol nastreeft, willen ze zien dat je ervaring en kennis in te zetten. Gebruik je cv om sterke, relevante voorbeelden van eerdere projecten of stages te delen waarin je strategisch hebt gepresteerd. Dit laat je waarde als kandidaat echt zien.
✨Verken de bedrijfscultuur van Dela
Voordat je naar het gesprek gaat, duik in de cultuur van Dela. Bedrijven in de bedrijfsstrategie waarderen niet alleen technische vaardigheden, maar ook hoe goed je in hun team past. Kennis van productontwikkeling en klantgerichtheid kan je daarbij helpen.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In een fulltime interview voor een rol in bedrijfsstrategie kan je ook gedragsvragen verwachten. Bereid je voor op vragen als 'vertel ons over een tijd waarin je een team moest leiden tijdens een strategisch project'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om je antwoorden gestructureerd te geven.
