In één oogopslag
- Taken: Coördineer storingen en onderhoud, plan en organiseer werkzaamheden met een dynamisch team.
- Bedrijf: Een toonaangevende fabrikant van technische producten met een collegiale sfeer.
- Voordelen: Uitgebreid inwerktraject, 25 vakantiedagen, leasefietsregeling en pensioenregeling.
- Overige informatie: Gezellige vrijdagmiddagborrels en leuke personeelsuitjes.
- Waarom deze baan: Word de spil in een dynamische serviceafdeling en maak impact met jouw organisatorische skills.
- Kwalificaties: MBO+ niveau, minimaal twee jaar ervaring en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 41850 - 51150 € per jaar.
Houd jij graag de touwtjes stevig in handen als het gaat om storingen, onderhoud of klussen? Sta jij daarnaast bekend om jouw administratieve en communicatieve vaardigheden en haal jij jouw energie uit het plannen en organiseren van werkzaamheden? Dan is deze baan jou op het lijf geschreven!
Je bent het eerste aanspreekpunt voor storingen en je speelt een cruciale rol binnen de dynamische serviceafdeling, waar geen dag hetzelfde is. Je bent verantwoordelijk voor:
- Telefonisch en per e-mail contacten onderhouden met klanten, managen van klantverwachtingen, opbouwen en onderhouden van relaties, adviseren van klanten, afstemming met de Accountmanagers ten aanzien van klantvragen en oplossingen (klantwerk ±30%);
- Aansturen en ondersteunen van Monteurs, bijsturen op planning, inhoud & prioriteit, fungeren als eerste aanspreekpunt bij vragen of problemen, overzicht behouden ten aanzien van lopende zaken en bewaken van de voortgang (monteurwerk ±30%);
- Voorbereiden servicewerkzaamheden, inplannen van Monteurs en materialen, continu puzzelen voor de beste planning, opstellen werk- en orderbonnen, bewaken van afspraken en deadlines (werkvoorbereiding en planning ± 30%);
- Meedenken ten aanzien van procesverbeteringen, administratieve afhandeling serviceorders, zorgdragen voor een efficiënte uitvoering van werkopdrachten, opstellen en bijhouden van rapportages (overig ± 10%).
Om goede invulling te kunnen geven aan deze positie beschik je over MBO+ werk- en denkniveau en heb je minimaal twee jaar ervaring binnen een vergelijkbare rol, waardoor je snel kunt inspelen op technische vraagstukken; Je beschikt over de nodige technische kennis en bent in staat om deze kennis effectief toe te passen in je dagelijkse werkzaamheden; Je bent proactief en oplossingsgericht en je zoekt continu naar manieren om processen te verbeteren en uitdagingen aan te pakken; Daarnaast ben je organisatorisch sterk, houdt graag de touwtjes in handen en hebt een goed overzicht van taken, wat je helpt om projecten efficiënt te plannen en te coördineren, je haalt energie uit het plannen en organiseren van de werkzaamheden; Ook ben je administratief en communicatief zeer vaardig, met een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (zowel woord als geschrift); Deadlines vormen voor jou geen probleem; je weet prioriteiten te stellen en onder druk te presteren, waardoor je altijd betrouwbare resultaten levert.
Bedrijfsinformatie: Onze opdrachtgever is een fabrikant en leverancier van technische producten en systemen voor uiteenlopende klanten.
Arbeidsvoorwaarden:
- Uitdagende fulltime (39 uur) positie, waarbij je 1 uur ADV per week opbouwt; dit komt neer op 6,5 dagen per jaar;
- Uitgebreid inwerktraject om je kennis van de producten en diensten te verdiepen;
- Deelname aan een uitstekende pensioenregeling bij het PMT, voor een zorgeloze toekomst;
- 25 vakantiedagen per jaar (fulltime dienstverband), zodat je voldoende tijd hebt om te ontspannen;
- Leasefietsregeling om duurzaam en gezond te reizen;
- Op vrijdagmiddag sluiten zij de week gezellig af met een borrel en fantastische personeelsuitjes.
Servicecoördinator Pomp- & Filtratieoplossingen werkgever: Deen
Als Senior Projectmanager bij dit familiebedrijf krijg je de kans om te werken aan indrukwekkende interieurprojecten op bekende locaties in de Randstad. Je komt terecht in een informele en collegiale werksfeer waar samenwerking en innovatie centraal staan, met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en het creëren van duurzame oplossingen. Met een competitief salaris, flexibele werktijden en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, biedt deze werkgever een aantrekkelijke omgeving voor professionals die streven naar betekenisvol werk.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Servicecoördinator Pomp- & Filtratieoplossingen kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Deen, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Deen zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Servicecoördinator Pomp- & Filtratieoplossingen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Deen.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Deen!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Deen en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Deen
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Deen.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
