In één oogopslag
- Taken: Beheer en analyseer risico's in de financiële markten en treasury.
- Bedrijf: ASN Bank, een vooruitstrevende bank met focus op duurzaamheid.
- Voordelen: Flexibele werkweek, uitstekende pensioenregeling en budget voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Werken in een collegiale omgeving met volop groeimogelijkheden.
- Waarom deze baan: Draag bij aan verantwoord financieel beheer en maak impact op de samenleving.
- Kwalificaties: Minimaal 10 jaar ervaring in risicobeheer en sterke analytische vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 6827 - 9103 € per jaar.
Als Senior Credit Risk Manager bij ASN Bank in Utrecht speel je een cruciale rol in het monitoren en beheren van risico's binnen de afdeling Financiële Markten & Treasury. Je bent gedreven om bij te dragen aan verantwoord treasury- en investeringsactiviteiten met jouw diepgaande kennis en analytische vaardigheden, waarbij je zorgvuldig rendement en risico in balans houdt.
Wat ga je doen?
- Identificeren, analyseren en monitoren van risico's op het gebied van kredietrisico, tegenpartijrisico en landenrisico.
- Analyseren en monitoren van tegenpartijrisico's op de effectenfinanciering en derivatentransacties van de bank.
- Opzetten, analyseren en monitoren van landenrisico voor de afdeling Financiële Markten & Treasury.
- Opzetten en uitvoeren van stresstests en scenarioanalyses om te reageren op veranderende marktomstandigheden.
- Beoordelen van de kredietwaardigheid van investeringen en tegenpartijen (effecten, banken, financiële instellingen, derivatencontracten).
- Analyseren en monitoren van het kredietrisico van de geldmarkten en vastrentende posities van de bank.
- Ontwikkelen van risikokaders voor krediet- en limietbeheer.
- Identificeren van marktontwikkelingen en deze vertalen naar beleidsaanbevelingen.
- Verbeteren van risicorapportages, risicomodellen en interne controlemaatregelen.
- Rapporteren aan en overleggen met senior stakeholders.
Dit is waar je gaat werken
Financiële Markten & Treasury is verantwoordelijk voor het cashmanagement en de financieringsactiviteiten van de bank en het beheer van de liquiditeitsportefeuille. Het team bestaat uit financiële en risicospecialisten, waar een onderlinge sfeer en collegialiteit belangrijk zijn. De Senior Credit Risk Manager zorgt ervoor dat treasury- en investeringsactiviteiten binnen verantwoorde risikokaders blijven en draagt bij aan actief portfoliomanagement met oog voor zowel rendement als risico. Dit doe je in een omgeving die voortdurend evolueert door marktontwikkelingen en veranderende wet- en regelgeving.
Jouw kwaliteiten
- Universitaire opleiding in Economie, Econometrie, Financiën of een vergelijkbaar vakgebied.
- Minimaal 10 jaar relevante ervaring in risicobeheer met focus op markt- en kredietrisico.
- Kennis van kredietrisicomodellen, tegenpartijrisico en blootstellingsbeheer.
- Actuele kennis van relevante wet- en regelgeving.
- Sterke communicatie- en analytische vaardigheden.
Dit is wat je van ons krijgt
Deze functie valt in schaal 12 met een salarisrange tussen € 6.827,21 en € 9.102,94 bruto jaarsalaris (13e maand en 8% vakantiegeld inbegrepen) en is gebaseerd op een werkweek van 36 uur. Daarnaast kun je rekenen op:
- Een flexibele 36-urige werkweek.
- 208,8 uur verlof op basis van een fulltime dienstverband, ongeacht je leeftijd.
- Een uitstekende collectieve pensioenregeling.
- €750 per jaar voor persoonlijke ontwikkeling (kan tot €3.000 worden opgespaard).
- Elke 5 jaar een budget van 900 euro om je thuiswerkplek in te richten.
- NS Business Card voor openbaar vervoer en een vergoeding per km als je met de fiets naar het werk komt.
Over ons
ASN Bank is een toegankelijke en vooruitstrevende bank met oog voor mensen, maatschappij en de toekomst. Wij dragen duurzaam bij aan financiële oplossingen voor onze klanten terwijl we aandacht hebben voor maatschappelijke vraagstukken in Nederland. We besteden bijzondere aandacht aan duurzaamheid, financieel welzijn en goede huisvesting. Als bank combineren we het gemak van veilig mobiel bankieren met de kracht van persoonlijk advies. Dankzij ons landelijke netwerk van vestigingen zijn we ook fysiek dichtbij wanneer het er toe doet.
Senior Credit Risk Manager in Utrecht werkgever: de Volksbank
ASN Bank is een uitstekende werkgever die een cultuur van risicobewustzijn en samenwerking bevordert binnen een dynamische omgeving in Utrecht. Medewerkers profiteren van aantrekkelijke voordelen zoals een 13e maand, ruime ontwikkelingsbudgetten en flexibele werkplekken, wat bijdraagt aan zowel persoonlijke als professionele groei. Met een focus op maatschappelijk verantwoord ondernemen biedt ASN Bank een betekenisvolle werkplek waar jouw bijdrage echt impact heeft.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Credit Risk Manager in Utrecht kunt binnenhalen
✨Netwerk via professionele evenementen
In de bank- en financiële sector zijn netwerkevenementen een gouden kans om in contact te komen met recruiters en professionals. Ga naar conferenties, workshops en beurzen binnen de financiële wereld. Dit zijn de plekken waar je niet alleen kennis opdoet, maar ook verbindingen legt die je kunnen helpen bij het vinden van die droomjob.
✨Versterk je zichtbaarheid met online kennis
Post regelmatig op platforms zoals LinkedIn over relevante trends in de bank- en financiële diensten. Wil je opvallen bij de Volksbank? Deel je inzicht in actuele thema's, zoals duurzaam beleggen of fintech-innovaties. Dit laat zien dat je op de hoogte bent en betrokken bent bij de sector.
✨Doe mee aan campus recruitment
Als je net bent afgestudeerd, zijn campus recruitment evenementen een fantastische manier om je eerste stappen in de financiële wereld te zetten. Veel grote banken en financiële instellingen komen naar universiteiten om jong talent te werven. Zorg dat je op de hoogte bent van deze kansen via je universiteit of carrièrecentrum.
✨Solliciteer direct via de website van de Volksbank
Verlies jezelf niet in eindeloze vacatures, maar kijk recht naar de bron. Solliciteer direct via de website van de Volksbank voor een sneller proces. Wees proactief en volg je sollicitaties op; het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in een functie binnen het bedrijf.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Credit Risk Manager in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Versterk je CV met cijfers:In de bank- en financiële sector draait alles om cijfers en resultaten. Zorg ervoor dat je je prestaties kwantificeert in je CV. Heb je bijvoorbeeld de winst van een project met 20% verhoogd of heb je een kostenbesparing gerealiseerd? Dit soort informatie laat zien dat je resultaten kunt boeken en maakt indruk op de recruiters van de Volksbank.
Toon je kennis van financiële regelgeving:Voor een rol in deze sector is het belangrijk om op de hoogte te zijn van de laatste financiële regelgeving en trends. Vermeld specifieke certificaten of cursussen die je hebt gevolgd, zoals CFA, CPA of specifieke trainingen die relevant zijn voor de rol van Senior Credit Risk Manager. Dit laat zien dat je serieus bent en je kennis inzet om waarde toe te voegen aan de Volksbank.
Maak je motivatie zichtbaar:In je motivatiebrief is het cruciaal om je passies en doelen voor de toekomst uit te drukken. Vertel wat jou drijft om in de bank- en financiële sector te werken en hoe je denkt dat je kunt bijdragen aan de Volksbank. Dit geeft ons een beter beeld van jouw ambitie en hoe je in ons team past.
Professionele netwerkconnection:Vergeet niet om je LinkedIn-profiel up-to-date te houden en relevante connecties te maken in de financiële sector. Dit kan je niet alleen helpen tijdens de sollicitatieprocedure, maar ook als je bij de Volksbank werkt. Recruiters kijken graag naar je netwerk, omdat dit kan bijdragen aan je professionaliteit en kansen in de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij de Volksbank
✨Ken de financiële principes
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de basisprincipes van de bank- en financiële diensten. Dit betekent dat je de kernconcepten zoals risicobeheer, investeringsstrategieën en financiële rapportage moet begrijpen. Het kan zijn dat je specifieke technische vragen krijgt tijdens je interview, dus wees bereid om hierover te praten.
✨Show je analytische skills
In ons vakgebied draait alles om data en cijfers. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van situaties waarin je je analytische vaardigheden hebt gebruikt. Dit kan variëren van het analyseren van financiële gegevens tot het maken van strategische aanbevelingen. Ze willen zien dat je kan denken als een financieel expert!
✨Verken de cultuur van de Volksbank
Omdat je gaat solliciteren voor een fulltime functie, is het belangrijk om een goed beeld te hebben van de bedrijfscultuur bij de Volksbank. Probeer te begrijpen hoe ze met klanten omgaan, wat hun waarden zijn en hoe ze teamwork bevorderen. Dit helpt je om niet alleen te laten zien dat je de juiste skills hebt, maar ook dat je past binnen het team.
✨Voorbereiding op casestudies
Veel bedrijven in de financiële sector zullen je tijdens de sollicitatie vragen om casestudies op te lossen of analyses te maken. Dit is een kans om je probleemoplossend vermogen te demonstreren. Zorg ervoor dat je gewend raakt aan het oplossen van financiële casussen, zodat je met vertrouwen kunt reageren en je redeneringen kunt uitleggen.
