In één oogopslag
- Taken: Leid renovatieprojecten en verbeter de woonkwaliteit voor huurders in Nijmegen.
- Bedrijf: De Variabele, een woningcorporatie gericht op duurzame woningen.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, pensioenregeling, flexibele werktijden en 30 vakantiedagen.
- Overige informatie: Gezellige teamactiviteiten en mogelijkheden voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak impact door te werken aan innovatieve en duurzame projecten.
- Kwalificaties: Hbo-diploma en minimaal 5 jaar ervaring in projectmanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 4130 - 5364 € per maand.
Ben jij een ervaren technisch projectleider die aan de slag wil met de renovatie, het onderhoud en de verduurzaming van huurwoningen? Dan zoeken wij jou! Als Projectleider Renovatie bij De Variabele werk je voor woningcorporaties in de regio Nijmegen.
Jouw rol bij De Variabele
- Technische projectleiding: Je draagt de eindverantwoordelijkheid voor een of meerdere grote projecten, van de start tot de oplevering. Je bewaakt de planning, stuurt teams aan en zorgt dat het werk voldoet aan de hoogste kwaliteitseisen. Veiligheid, milieu en efficiëntie staan daarbij altijd centraal.
- Communicatie en samenwerking: Je bent de spil tussen De Variabele, woningcorporaties en onze partners. Je houdt iedereen op de hoogte van de voortgang. Samen met de Projectleider Klant, die de bewonerscommunicatie verzorgt, behartig je zowel de technische uitvoering als de belangen van bewoners.
- Financiën en innovatie: Je bewaakt de financiën en analyseert de calculaties van je projecten. Je signaleert afwijkingen en rapporteert over projecten van een half tot tien miljoen euro. Ook denk je mee over innovatie, zodat we de doelstellingen voor 2030 en 2050 halen, bijvoorbeeld op het gebied van energiebesparing en klimaatbestendigheid.
Wat wij je bieden
- Een salaris tussen € 4.130 en € 5.364 bruto per 4 weken op fulltime basis, afhankelijk van kennis, kunde en ervaring;
- Een pensioenregeling waarbij De Variabele 75% van de premie betaalt, met de mogelijkheid om vrijwillig 25% bij te sparen;
- Een werkweek van 32 tot 40 uur;
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 30 vakantiedagen (bij fulltime) en 8% vakantiegeld;
- Een leaseauto;
- Een pakket aan flexibele arbeidsvoorwaarden, waaronder het leasefietsplan, korting op een sportschool abonnement, korting bij vaste leveranciers en collectieve verzekeringen;
- Gezellige bedrijfsuitjes en teamactiviteiten;
- Coaching en opleidingen die passen bij jouw ambities, zodat je zowel persoonlijk als professioneel kunt groeien.
Waarom deze functie bij jou past
Je krijgt energie van het managen van verschillende projectfases en het werken met diverse partners. Je bent een daadkrachtige en hands-on projectleider. Je lost problemen op en zorgt dat technische projecten slagen. Bij ons krijg je ruimte om mee te denken en om te groeien.
Wie zoeken wij?
- Een hbo-diploma in bouwkunde, (technische) bedrijfskunde of een vergelijkbare opleiding;
- Minimaal 5 jaar ervaring met projectmanagement, bij voorkeur in de renovatie- en onderhoudssector of aannemerij;
- Ervaring met het managen van meerjarige projecten en langdurige samenwerkingen;
- Financieel inzicht en ervaring met het bewaken van projectbudgetten tot wel 10 miljoen euro;
- Affiniteit met duurzaamheid, innovatie en veiligheid.
Over De Variabele
De Variabele werkt samen met woningcorporaties in de regio Nijmegen aan goede, duurzame en toekomstbestendige woningen. Bij ons doen we het samen: eerlijk, open en professioneel.
Herken jij jezelf in dit profiel? Reageer dan en word onderdeel van ons team in Nijmegen!
Projectleider Renovatie Nijmegen in The Hague werkgever: De Variabele
Als Projectleider Service bij ons in Duiven krijg je de kans om een positieve impact te maken op het woonplezier van bewoners. Wij bieden een informele en collegiale werksfeer waar samenwerking en werkplezier centraal staan, met aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 30 vakantiedagen en een leaseauto. Bovendien stimuleren we persoonlijke en professionele groei door middel van coaching en opleidingen, zodat je jouw ambities kunt waarmaken.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider Renovatie Nijmegen in The Hague kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij De Variabele
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Projectleider Renovatie Nijmegen. We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider Renovatie Nijmegen in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij De Variabele:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij De Variabele wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij De Variabele
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
