In één oogopslag
- Taken: Leid grootschalige renovatieprojecten en zorg voor verduurzaming van huurwoningen.
- Bedrijf: De Variabele, een betrokken organisatie met een informele sfeer.
- Voordelen: Salaris tot €5.364, 30 vakantiedagen, leaseauto en flexibele arbeidsvoorwaarden.
- Overige informatie: Ontwikkelingsmogelijkheden met coaching en opleidingen in een samenwerkend team.
- Waarom deze baan: Maak impact op de woonomgeving en werk aan innovatieve oplossingen voor de toekomst.
- Kwalificaties: Hbo-diploma en minimaal 5 jaar ervaring in projectmanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 4130 - 5364 € per maand.
Wat ga je doen:
Als Projectleider renovatie bij De Variabele werk je aan het onderhoud, de renovatie en verduurzaming van huurwoningen voor woningcorporaties in de regio Nijmegen. Veel van onze projecten zijn grootschalig en meerjarig, waarbij langdurige contracten met woningcorporaties centraal staan. Je werkt aan uiteenlopende thema’s zoals het toepassen van energetische maatregelen, verhogen van de brandveiligheid en vergroten van het woonplezier van bewoners.
Je verdeelt je tijd over drie hoofdtaken:
- Technische projectleiding en verantwoordelijkheid: Jij draagt de eindverantwoordelijkheid voor één of meerdere grote projecten die zich in verschillende fases bevinden. Dit varieert van grootschalige renovaties van appartementencomplexen tot de verduurzaming van complete woonwijken. Je bewaakt de planning, stuurt teams aan en zorgt ervoor dat de werkzaamheden voldoen aan de hoogste kwaliteitseisen. Hierbij heb je continu oog voor veiligheid, milieu en efficiëntie.
- Communicatie en samenwerking: Je bent de spil in de communicatie tussen De Variabele, woningcorporaties en onze partners. Je zorgt voor een heldere afstemming, waarbij je alle betrokkenen op de hoogte houdt van de voortgang van het project. Je werkt nauw samen met de Projectleider Klant, die de bewonerscommunicatie verzorgt, en zorgt er samen voor dat we zowel de technische uitvoering als de belangen van bewoners optimaal behartigen.
- Financiën en innovatie: Je bewaakt en analyseert de financiën van je projecten, waarborgt de kwaliteit en volledigheid van de projectdocumentatie. Je identificeert eventuele afwijkingen in de calculaties en rapporteert over de voortgang van projecten die variëren van een half tot aan tien miljoen euro. Doordat jij grip hebt zie jij waar kansen liggen om effectiever te werken en helpt deze verbeterslagen te maken. Ook denk je mee in innovatie om de doelstellingen van 2030 en 2050 te behalen, bijvoorbeeld op het gebied van energiebesparing en klimaatbestendigheid.
Wat wij bieden:
- Salaris tussen de € 4.130 en € 5.364 bruto per 4 weken op fulltime-basis, afhankelijk van leeftijd, kennis, kunde en ervaring;
- Pensioenregeling waarbij De Variabele 75% van de premie betaalt, met de mogelijkheid om vrijwillig 25% bij te sparen;
- Een 32 tot 40-urige werkweek;
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 30 vakantiedagen (bij fulltime) en 8% vakantiegeld;
- Een informele sfeer waarbij werkplezier kenmerkend is voor de organisatie;
- Een plek in een betrokken team waar samenwerking voorop staat;
- Een leaseauto;
- Ruimte om mee te denken én om te groeien;
- Een werkcultuur waarin we het samen doen: eerlijk, open en professioneel;
- Gezellige bedrijfsuitjes en teamactiviteiten;
- Een pakket aan flexibele arbeidsvoorwaarden, waaronder het leasefietsplan, korting op een sportschool abonnement, korting bij vaste leveranciers en collectieve verzekeringen;
- De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen, zowel op persoonlijk als professioneel vlak, met coaching en opleidingen die passen bij jouw ambities.
Vereisten:
- Je bent een daadkrachtige en hands-on projectleider die bekendstaat om je vermogen technische projecten succesvol te organiseren en problemen op te lossen. Je krijgt energie van het managen van verschillende projectfases en het werken met diverse partners.
- Een hbo-diploma in bouwkunde, (technische) bedrijfskunde of een vergelijkbare opleiding.
- Minimaal 5 jaar ervaring met projectmanagement, bij voorkeur in de renovatie- en onderhoudssector, of aannemerij.
- Ervaring met het managen van meerjarige projecten en langdurige samenwerkingen.
- Financieel inzicht en ervaring met het bewaken van projectbudgetten, tot wel €10 miljoen.
- Affiniteit met duurzaamheid, innovatie en veiligheid.
Projectleider Renovatie in Nijmegen werkgever: De Variabele
Als Projectleider Service bij ons in Duiven krijg je de kans om een positieve impact te maken op het woonplezier van bewoners. Wij bieden een informele en collegiale werksfeer waar samenwerking en werkplezier centraal staan, met aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 30 vakantiedagen en een leaseauto. Bovendien stimuleren we persoonlijke en professionele groei door middel van coaching en opleidingen, zodat je jouw ambities kunt waarmaken.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider Renovatie in Nijmegen kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij De Variabele
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Projectleider Renovatie. We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider Renovatie in Nijmegen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij De Variabele:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij De Variabele wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij De Variabele
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
