In één oogopslag
- Taken: Gebruik je kennis van ruimtelijke ordening voor bedrijfsontwikkeling in de agrarische sector.
- Bedrijf: Agra-Matic, een adviesbureau voor ruimtelijke ordening en milieuzaken.
- Voordelen: Flexibele werktijden, persoonlijke ontwikkeling en een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket.
- Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met ruimte voor ondernemerschap en eigen initiatief.
- Waarom deze baan: Maak impact in de agrarische sector met innovatieve oplossingen en teamwork.
- Kwalificaties: HBO-opleiding in Planologie of Agrarische richting, met interesse in de agrarische sector.
Het verwachte salaris ligt tussen 41850 - 51150 € per jaar.
Jouw kennis omtrent ruimtelijke ordening inzetten voor optimale bedrijfsontwikkeling binnen het nieuwe landbouwbeleid? Ga bij ons aan de slag als Specialist Ruimtelijke Ordening. Agra-Matic is een adviesbureau voor vraagstukken over ruimtelijke ordening en bouw- en milieuzaken binnen de agrarische sector. We maken bedrijven gereed voor de toekomst met plannen op maat. We helpen bij het gehele traject, van planontwikkeling tot bouwbegeleiding. Agra-Matic is een dochteronderneming van De Heus Voeders.
Wat wordt je rol? Als (Junior) Specialist Ruimtelijk Ordening werk je vanuit een binnendienstfunctie en ondersteun je de adviseurs in de buitendienst. Samen zorgen jullie voor de ruimtelijke procedures die nodig zijn voor de bedrijfsontwikkelingsplannen van de agrarische ondernemers. Je denkt vanuit het perspectief van de ondernemers en helpt hen om binnen het nieuwe landbouwbeleid de gewenste bedrijfsontwikkeling mogelijk te maken. Daarbij werk je nauw samen met je collega-specialisten, de tekenaars en adviseurs in de buitendienst.
Enkele verantwoordelijkheden:
- Beoordelen van de ruimtelijke haalbaarheid van bedrijfsontwikkelingsplannen op zowel rijk-, provinciaal- en gemeentelijk beleid;
- Opstellen van bestemmingsplannen (straks omgevingsplannen), ruimtelijke onderbouwingen, en vergunningsaanvragen;
- Zorgen dat de juiste onderzoeken op het gebied van natuur, bodem, archeologie, geluid, water en milieu worden uitgevoerd door externe partijen;
- Bijhouden van veranderend ruimtelijk beleid vanuit rijk, provincie en gemeente;
- Het opdoen van kennis en delen met anderen, bijvoorbeeld rondom de omgevingswet en op basis van recente jurisprudentie.
Wat vragen wij van jou? Samenwerking is belangrijk voor je; je draagt met plezier bij aan het kennisniveau van de afdeling door nieuwe kennis te delen met je collega’s. Je staat bekend om je hoge energielevel en daadkracht, waarmee je zelfstandig aan projecten werkt. Denken doe je in originele oplossingen en je steekt graag je handen uit de mouwen. Met je ontspannen instelling haal je de gestelde doelen, ook als het druk is. Je hebt minimaal een HBO opleiding in de richting van Planologie en Ruimtelijke Ordening of een Agrarische opleiding. Aantoonbare affiniteit met of interesse in de agrarische sector en de moderne veehouderij is een pré. Voorts beschik je over een flinke portie ambitie om klantvragen te voorzien van de beste oplossing. Ook kandidaten in de laatste fase van hun studie zijn welkom om te reageren!
Wat bieden wij jou? Het doel van onze organisatie is om onze klanten én onze medewerkers vooruit te helpen. We bieden een aantrekkelijke werkomgeving met veel aandacht voor je persoonlijke en vakmatige ontwikkeling. Agra-Matic vindt het belangrijk dat jij op je plek zit en je jouw talenten kan blijven ontwikkelen. Onze werknemers zijn betrokken, durven het voortouw te nemen en zetten graag die extra stap. Wij bieden je een dienstverband van 28 tot 40 uur per week met flexibele werktijden in een no-nonsense bedrijfscultuur die zich kenmerkt door vertrouwen, korte lijnen en snelle besluitvorming. Onthejob training in het doorlopen van ruimtelijke procedures, van het eerste kennismakingsgesprek tot de oplevering van het project. Een omgeving waar volop ruimte is voor ondernemerschap en eigen initiatief. Je ontvangt een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket op basis van je kennis en ervaring. Een assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Specialist Ruimtelijke Ordening in Ede werkgever: De Heus
De Heus is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers waardeert en investeert in hun groei. Met een stimulerende werkomgeving in Maasbracht, biedt het bedrijf niet alleen competitieve salarissen, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie. De collegiale sfeer en focus op teamwork maken het een plek waar je met plezier kunt werken en bijdragen aan innovatieve oplossingen in de productie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Specialist Ruimtelijke Ordening in Ede kunt binnenhalen
✨Word Actief in de Landbouwgemeenschap
Sluit je aan bij lokale landbouwgroepen en netwerken, zoals boerenverenigingen of themagerelateerde evenementen. Dit is dé manier om mensen uit de industrie te ontmoeten en mogelijk zelfs direct te horen over kansen bij bedrijven zoals De Heus!
✨Bezoek Beurzen en Evenementen
Landbouwbeurzen zijn perfect om je netwerk uit te breiden en bedrijven te leren kennen. Zorg ervoor dat je je visitekaartjes bij je hebt en bereid enkele vragen voor die je kunt stellen aan vertegenwoordigers van De Heus.
✨Toon Je Passie en Ervaring
Als je ervaring of projecten hebt waar je trots op bent, zoals stages of vrijwilligerswerk op een boerderij, zorg ervoor dat je deze kennis deelt. Bespreek dit tijdens gesprekken of toevoegingen aan je LinkedIn-profiel zodat De Heus ziet dat je een echte passie hebt voor de landbouw!
✨Pas je Sollicitatie aan voor De Heus
Als je solliciteert bij De Heus, zorg dan dat je je motivatie voor de landbouwsector en de specifieke rol benadrukt. Dit laat zien dat je niet alleen een goede kandidaat bent, maar ook serieus bent over de bijdrage die je kunt leveren in deze sector.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Specialist Ruimtelijke Ordening in Ede te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Breng je landbouwkennis naar voren:Voor een fulltime rol in de landbouw is het belangrijk dat je je kennis over agronomische principes, teeltmethoden of duurzame praktijken benadrukt. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief laat zien welke specifieke vaardigheden en ervaring je hebt in deze sector.
Documenteer je ervaring met projecten:Als je ervaring hebt met specifieke landbouwprojecten, zoals het beheren van een boerderij of het werken met bepaalde gewassen, zorg dan dat je deze projecten gedetailleerd beschrijft. Dit kan een groot verschil maken, dus maak er een punt van om deze ervaringen zichtbaar te maken in je sollicitatie.
Verbind je passie met je motivatie:In je motivatiebrief moet je jouw passie voor de landbouw sector duidelijk maken. Vertel waarom je deze sector zo leuk vindt en hoe dit jouw motivatie voor de rol bij De Heus versterkt. Laat zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook de drive om bij te dragen aan hun missie.
Toon je bereidheid om te leren:In de landbouw is het belangrijk om op de hoogte te zijn van de nieuwste technieken en innovaties. Laat in je sollicitatie zien dat je openstaat voor training en ontwikkeling in het veld. Dit kan een belangrijke factor zijn voor De Heus bij het overwegen van jouw aanvraag.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij De Heus
✨Ken je technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de nieuwste landbouwtechnologieën en -technieken. We moeten echt kunnen zien dat je in staat bent om moderne machines en software voor landbouwbeheer te gebruiken.
✨Voorbereiding op praktijkcases
Verwacht dat je tijdens het interview praktijkcases of scenario's krijgt voorgelegd, zoals het oplossen van problemen met gewassen of het optimaliseren van oogst- en irrigatieprocessen. Oefen deze gevallen met ons om snel en effectief je denkproces te tonen.
✨Toon je passie voor de sector
Laat zien dat je gepassioneerd bent over landbouw en duurzaamheid. Het is belangrijk dat je kunt vertellen waarom je voor De Heus wilt werken en welke rol jij ziet voor jezelf in het verbeteren van onze processen en impact op het milieu.
✨Bereid vragen voor over huidige trends
We willen ook zien dat je op de hoogte bent van actuele ontwikkelingen in de landbouwsector. Denk aan vragen over datagestuurde landbouw, circulaire economie of duurzame praktijken, zodat je laat zien dat je voorbereid bent en geïnteresseerd bent in de toekomst van landbouw.
