In één oogopslag
- Taken: Zet jouw expertise in voor het doorbreken van huiselijk geweld en werk aan duurzame gedragsverandering.
- Bedrijf: De Waag, een organisatie die zich richt op forensische zorg met een holistische visie.
- Voordelen: Competitief salaris, dertiende maand, 201 verlofuren en pensioenopbouw.
- Overige informatie: Werken in een goed georganiseerde medische staf met volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Waarom deze baan: Geen standaard zorgbaan; maak echte impact op cliënten en hun toekomst.
- Kwalificaties: BIG-registratie als psychiater en teamspeler met integriteit.
Het verwachte salaris ligt tussen 8100 - 9900 € per maand.
- Psychiater
- 24 - 32 uur per week
Jij zet jouw expertise in voor een samenleving waarin huiselijk geweld wordt doorbroken en veiligheid centraal staat.
Als psychiater bij De Waag combineer je jouw rol als medisch specialist met diagnostiek en psychotherapeutische behandeling.
Samen met een multidisciplinair team kijk je vanuit een holistische visie naar de cliënt en diens omgeving, onderzoek je de onderliggende oorzaken van geweld en werk je aan duurzame gedragsverandering.
Hierbij vormen de RNR-principes (Risk, Need, Responsivity) een belangrijk uitgangspunt.
“Wij werken samen aan veiligheid.
Dat merk ik aan alles in mijn werk.
De samenwerking met collega’s, de loyaliteit en zorgvuldigheid naar onze cliënten.
Extra bijzonder in mijn werk als psychiater bij de Waag is de breedte van de psychische problematiek.
Wij behandelen cliënten, niet de diagnose.
Dat betekent dat ik ook niet hoef door te verwijzen naar een andere afdeling of organisatie.
Het is mooi om stil te staan bij veranderingen of successen van cliënten.
Hoe klein deze ook mogen zijn.
- Op dat moment weet ik: ik heb geen standaard zorgbaan” – Psychiater bij de Waag Amsterdam
- Jouw functie
Je bent (regie)behandelaar en vervult een consulterende rol binnen het multidisciplinaire HG team, met een eigen individuele caseload en actieve betrokkenheid bij behandelingen van collega’s.
Daarnaast
- Neem je deel aan het multidisciplinaire overleg met onder andere klinisch psychologen, (GZ-)psychologen en systeemtherapeuten.
- Onderhoud je nauw contact met verwijzers en belangrijke ketenpartners zoals de reclassering.
- Lever je een bijdrage aan behandelinhoudelijke en organisatorische ontwikkelingen en innovaties, zowel op locatie als ‘Waag-breed’.
- Ons aanbod
Werken in de forensische zorg, vraagt om goed werkgeverschap.
Dit zie je terug in onze arbeidsvoorwaarden, en in hoe wij met elkaar omgaan.
Op basis van een fulltime werkweek van 36 uur kun je rekenen op
- Een salaris tussen € en € bruto per maand. Het salaris is in lijn met de salarisschaal Medisch Specialisten.
- Een volledige dertiende maand, 8,33% vakantiegeld en pensioenopbouw bij PFZW.
- 201 verlofuren en de mogelijkheid om jaarlijks verlofuren bij te kopen.
- Een vaste arbeidsovereenkomst na een overeenkomst voor bepaalde tijd.
- Een jaarlijks balansbudget van € - AMS-budget van maximaal € per jaar (bij een arbeidsduur van minder dan 24 uur wordt het budget naar rato toegekend).
- Een goed georganiseerde medische staf met een stevige basis in de organisatie.
Lees hier meer over wat wij bieden: .
Jouw profiel
Jij werkt graag in teamverband, bent verbindend, integer en kan de-escalerend optreden. Daarnaast:
- Beschik je over een BIG-registratie als psychiater.
- Ben je nieuwsgierig naar onze forensische doelgroep en in staat om bij onze cliënten de kwetsbare kant te zien.
Ook als je nog geen ervaring met onze forensische doelgroep hebt, maken wij graag kennis met jou!
Jouw werkplek
Geen standaard zorgbaan.
Dat is werken bij de Waag, onderdeel van De Forensische Zorgspecialisten.
Bij de Waag helpen we cliënten werken aan verandering, zodat hun verleden hun toekomst niet in de weg zit.
Wij beschikken over het TOPGGZ-keurmerk en werken met hoofd, hart en lef.
Lees meer over de
Waag: .
Bij onze sollicitatieprocedure hoort een referentiecheck. Kom je bij ons in dienst? Dan vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag.
Psychiater in Amsterdam werkgever: De Forensische Zorgspecialisten
De Waag is een uitstekende werkgever in de forensische zorg, gelegen in het hart van Utrecht. Wij bieden een ondersteunende en collegiale werkomgeving waar je de kans krijgt om te groeien en jezelf te ontwikkelen, ongeacht je ervaringsniveau. Met laagdrempelige kennismakingsbijeenkomsten en volop ruimte voor vragen, zorgen wij ervoor dat je je snel thuis voelt en kunt bijdragen aan betekenisvolle zorg.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van De Forensische Zorgspecialisten
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Psychiater in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij De Forensische Zorgspecialisten.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals De Forensische Zorgspecialisten. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals De Forensische Zorgspecialisten.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij De Forensische Zorgspecialisten, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Psychiater in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij De Forensische Zorgspecialisten.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij De Forensische Zorgspecialisten aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij De Forensische Zorgspecialisten. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij De Forensische Zorgspecialisten
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen De Forensische Zorgspecialisten. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van De Forensische Zorgspecialisten zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
