In één oogopslag
- Taken: Leid een enthousiast team en stimuleer verkoop van meubels in onze woonwinkel.
- Bedrijf: Een snelgroeiende woonwinkel met een informele en gezellige werksfeer.
- Voordelen: Maandelijks salaris, beloningen, interne opleidingen en personeelskorting op meubels.
- Overige informatie: Volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling in een platte organisatie.
- Waarom deze baan: Maak impact door jouw team te coachen en klanten blij te maken met interieur.
- Kwalificaties: HBO werk- en denkniveau, commerciële drive en ervaring in teamcoaching.
Het verwachte salaris ligt tussen 3150 - 3850 € per maand.
Een geboren commercieel leider. Heb jij een passie voor interieur, beschik jij over een uitstekende commerciële drive en vind je het meer dan gaaf om onze interieuradviseurs te coachen en te stimuleren naar het best mogelijke resultaat? Lucky us, want dan zijn wij op zoek naar jou! Wil jij in een leidinggevende functie werken bij één van de snelst groeiende woonwinkels van dit moment? Solliciteer dan nu op de vacature van vestigingsmanager voor ons filiaal in Zaandam!
Dit ga je doen als Vestigingsmanager bij Bommel Wonen. Als vestigingsmanager in Zaandam geef je, hoe kan het ook anders, leiding aan een enthousiast en gedreven team van interieuradviseurs. Jij bent de spil in het web als het om het verkoopproces gaat en ziet erop toe dat onze meubels verkocht worden volgens onze filosofie. Jij behoudt het overzicht, voert gesprekken en stuurt bij waar nodig. Naast jouw leiderschap skills kunnen ook jouw commerciële kwaliteiten binnen deze functie niet ontbreken. Wat we daarmee bedoelen? Dat je niet alleen maar de manager bent, maar zelf ook lekker gaat meedraaien in de verkoop van onze meubels en het goede voorbeeld geeft om vanuit daar jouw team beter te maken. Jij ziet de kansen, brengt dit op een positieve manier over op je collegas en tovert zo niet alleen een glimlach op het gezicht bij jouw team, maar ook bij de klant die op zoek is naar een nieuw interieur!
Dit doen we voor jou:
- Elke maand een passend salaris (wel zo fijn)
- Beloning bij het behalen van persoonlijke en team doelen
- Interne opleidingen zodat jij kunt doorgroeien
- Een gezellige en informele werksfeer met feestjes en vrijdagmiddagborrels
- Personeelskorting op al onze meubelen. Zo heb je altijd de leukste stukken in huis staan
- Een platte organisatie waarin samenwerking centraal staat
- Persoonlijke begeleiding: er is altijd iemand voor je om mee te sparren
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden en een mooie CAO
- 8% vakantiegeld en meer
Waarom jij het verschil kunt maken als vestigingsmanager. Omdat jij de vestigingsmanager met HBO werk- en denkniveau gaat zijn die in commerciële kansen denkt. Je werkt klantgericht, bent representatief en hebt daarnaast enige ervaring in het coachen van een team. Jij bent de manager die alle collegas mee op sleeptouw neemt, zorg draagt voor hun (interne) opleiding en zelf even in de schoolbanken duikt om jouw skills een upgrade te geven op het gebied van leiderschap en persoonlijke coaching. Jij zet alles op alles om jouw team van interieuradviseurs beter te maken en je snapt dat je daar fulltime voor aanwezig moet zijn (inclusief de zaterdagen en minimaal 2 koopzondagen).
Love it or hate it omdat:
- je een passie voor interieur hebt
- leiderschap jou met de paplepel is ingegoten
- je het ook leuk vindt om zelf onze meubels te verkopen
- je geen voorbeeld, maar een volger wilt zijn
- jij denkt dat manager zijn enkel sturen en coördineren is
- samenwerken met collegas niet in jouw woordenboek voorkomt
Vestigingsmanager – Zaandam werkgever: De Bommel Meubelen
Bij de Bommel Meubelen in Zoeterwoude bieden we een unieke kans voor parttime verkoopadviseurs om te werken in een inspirerende en gezellige omgeving. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, interne opleidingen en een platte organisatiecultuur, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich kunnen ontplooien en bijdragen aan de ultieme klantbeleving. Geniet van aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, personeelskorting en een informele werksfeer vol samenwerking en plezier.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Vestigingsmanager – Zaandam kunt binnenhalen
✨Doe mee aan bedrijfsnetwerken
In de wereld van bedrijfsleiderschap en management is netwerken cruciaal. Zoek lokale en regionale evenementen, zoals bedrijfskonferenties of management workshops, waar je andere leiders kunt ontmoeten en je netwerk kunt uitbreiden. Dit verhoogt je zichtbaarheid en kan leiden tot kansen bij bedrijven zoals De Bommel Meubelen.
✨Lid worden van professionele organisaties
Overweeg om lid te worden van organisaties en vakbonden die zich richten op bedrijfsleiderschap, zoals de Nederlandse Vereniging voor Management of andere relevante netwerken. Ze bieden vaak toegang tot exclusieve vacatures en netwerkevenementen die perfect zijn voor jouw zoektocht naar een fulltime positie.
✨Laat je expertise zien
Bij bedrijfsleiderschap gaat het om vertrouwen en autoriteit. Schrijf artikelen of blogs over managementstrategieën en deel je inzichten op platforms zoals LinkedIn. Dit kan je helpen om jezelf te positioneren als een thought leader en om geïnteresseerde bedrijven zoals De Bommel Meubelen naar jou toe te trekken.
✨Profiteer van onze vacaturepagina
Vergeet niet om regelmatig onze website in de gaten te houden voor nieuwe fulltime vacatures bij De Bommel Meubelen. Vaak zijn er unieke kansen die niet op andere platforms worden gepost, dus stem je zoekcriteria af en solliciteer direct via ons. Wie weet lig je straks op het juiste pad naar je droomfunctie!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Vestigingsmanager – Zaandam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je leiderschapsstijl:In je CV en motivatiebrief is het belangrijk om je leiderschapsstijl te laten zien. Geef voorbeelden van situaties waarin je leiding hebt gegeven, teams hebt gemotiveerd of problemen hebt opgelost. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook in staat bent om impact te maken in de rol van Vestigingsmanager – Zaandam bij De Bommel Meubelen.
Focus op resultaten en prestaties:In bedrijfsleiderschap-en-management is het cruciaal om je prestaties kwantitatief te onderbouwen. Vermeld specifieke resultaten die je in vorige functies hebt behaald, zoals omzetgroei, efficiëntieverbeteringen of teamuitbreidingen. Dit maakt je CV en motivatiebrief aantrekkelijker voor De Bommel Meubelen.
Waarom deze rol jou aanspreekt:Geef in je motivatiebrief duidelijk aan waarom de rol van Vestigingsmanager – Zaandam bij De Bommel Meubelen jou aanspreekt. Dit gaat verder dan alleen je vaardigheden; laten we zien dat je echt geïnteresseerd bent in de missie van het bedrijf en dat je lange termijn impact wilt maken.
Versla de competitie met een professionele layout:Bij een fulltime rol in bedrijfsleiderschap-en-management gaat presentatie ook om de uitstraling. Zorg ervoor dat je CV een professionele layout heeft die makkelijk te volgen is. Gebruik duidelijke secties en een nette indeling om het de recruiters van De Bommel Meubelen gemakkelijk te maken je verhaal te volgen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij De Bommel Meubelen
✨Ken je leiderschapsstijl
Voor een rol in bedrijfsleiderschap en management is het cruciaal dat je je eigen leiderschapsstijl goed kent. Denk na over voorbeelden uit je verleden waar je deze stijl hebt toegepast, en wees voorbereid om vragen hierover te beantwoorden. Dit laat zien dat je niet alleen strategisch kunt denken, maar ook dat je weet hoe je teams kunt aansteken en begeleiden.
✨Analyseer relevante casestudy's
Tijdens je interview kan het zijn dat je geconfronteerd wordt met specifieke managementscenario's of casestudy's. Bereid je voor door enkele actuele voorbeelden uit de branche te analyseren. Hoe zou je bepaalde dilemma's aanpakken? Dit toont niet alleen je analytisch vermogen aan, maar ook je praktijkkennis van de sector.
✨Bereid je strategische visie voor
Als fulltime bedrijfsleider willen ze natuurlijk zien wat je visie is voor De Bommel Meubelen en hoe je verwacht bij te dragen aan hun doelstellingen. Denk na over de lange termijn strategieën die je zou kunnen aanbevelen. Dit zal je serieus nemen en aantonen dat je niet alleen een uitvoerder, maar ook een strateeg kunt zijn.
✨Ontwikkel je netwerk vaardigheden
In een management rol is netwerken essentieel. Bereid je voor om te praten over hoe je relaties hebt opgebouwd in het verleden of hoe je van plan bent om stakeholders te betrekken bij projecten. Dit maakt indruk en laat zien dat je de waarde van teamwerk en samenwerking begrijpt.
