In één oogopslag
- Taken: Leid en inspireer een team in de cosmetica afdeling van de Bijenkorf.
- Bedrijf: De Bijenkorf, het meest iconische retailmerk van Nederland.
- Voordelen: Creatieve werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en impact.
- Overige informatie: Flexibele werktijden, inclusief avonden en weekenden.
- Waarom deze baan: Maak elke dag het verschil voor klanten en medewerkers in een inspirerende setting.
- Kwalificaties: Hbo werk- en denkniveau en minimaal 4 jaar leidinggevende ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 3949 - 4827 € per maand.
Als Teammanager Sales Cosmetica op de parterre van de Bijenkorf in Amsterdam ben jij de drijvende kracht achter een afdeling waar service, resultaat en teamontwikkeling samenkomen. Je creëert een omgeving waarin medewerkers kunnen groeien, klanten worden verrast en doelstellingen worden behaald. Je bent een coach, motivator en ondernemer in één. Door jouw aanwezigheid op de vloer weet je wat er speelt, stuur je bij waar nodig en zorg je ervoor dat jouw team iedere dag het beste uit zichzelf haalt.
Jouw verantwoordelijkheden
- Je bent hét voorbeeld op de winkelvloer en inspireert medewerkers met jouw klantgerichte en commerciële aanpak.
- Je creëert een inspirerende winkelomgeving die aansluit bij de uitstraling en merkwaarden van de Bijenkorf.
- Je coacht, motiveert en ontwikkelt medewerkers zodat zij het beste uit zichzelf kunnen halen.
- Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van het team, personeelsplanning en operationele processen.
- Je bent stressbestendig en een teamplayer.
- Je bewaakt commerciële doelstellingen en stuurt actief op omzet, conversie, NPS en membership.
- Je signaleert kansen en vertaalt deze naar concrete verbeteracties.
- Je initieert en begeleidt winkelprojecten, evenementen en commerciële acties.
- Je werkt nauw samen met andere afdelingen.
- Je draagt continu bij aan het verbeteren van de winkelbeleving voor zowel klanten als medewerkers.
Wie ben jij?
Je bent een energieke en inspirerende leider die graag tussen de mensen staat. Je combineert coachend leiderschap met commercieel inzicht en krijgt er energie van om zowel medewerkers als klanten een geweldige ervaring te bieden. Daarnaast beschik je over:
- Hbo werk- en denkniveau.
- Minimaal 4 jaar leidinggevende ervaring binnen retail, hospitality of een vergelijkbare omgeving.
- Ervaring met het coachen, ontwikkelen en motiveren van teams.
- Kennis en ervaring in de cosmetica branche is een pre.
- Je bent flexibel en bereid om 2 avonden in de week en om het weekend te werken.
- Kennis van commerciële KPI's zoals omzet, conversie, NPS en membership.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands.
Waarom De Bijenkorf?
Werken bij de Bijenkorf betekent werken voor het meest inspirerende en iconische retailmerk van Nederland. Je komt terecht in een omgeving waar creativiteit, persoonlijke aandacht, inclusiviteit en duurzaamheid centraal staan. Samen met gedreven collega's krijg je de ruimte om impact te maken, jezelf te ontwikkelen en elke dag het verschil te maken voor onze klanten.
Word jij onze nieuwe collega? We kijken uit naar jouw sollicitatie die voor 25 september bij ons binnen moet zijn. Tot snel!
Teammanager Sales Cosmetica in Amsterdam werkgever: De Bijenkorf
De Bijenkorf is een uitstekende werkgever die een inspirerende en dynamische werkomgeving biedt, waar creativiteit, persoonlijke aandacht en duurzaamheid centraal staan. Als Teammanager Sales krijg je de kans om jouw leiderschapskwaliteiten te benutten en medewerkers te coachen in hun ontwikkeling, terwijl je bijdraagt aan een unieke winkelervaring voor klanten. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een competitief salaris, 30 vakantiedagen en personeelskorting, biedt De Bijenkorf volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en impact.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Teammanager Sales Cosmetica in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Ken de seizoenen
In de detailhandel draait alles om seizoensgebonden verkoop. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van piekperiodes zoals de feestdagen of uitverkoopseizoenen. Dit zijn momenten waarop veel bedrijven hard op zoek zijn naar extra personeel, dus houd deze data in je achterhoofd!
✨Word actief in lokale netwerken
Neem deel aan lokale evenementen en beurzen die zich richten op de detailhandel. Denk aan netwerkborrels of workshops georganiseerd door winkelverenigingen. Hier ontmoet je niet alleen mensen uit de sector, maar kom je ook in contact met mogelijke werkgevers zoals De Bijenkorf.
✨Maak gebruik van online platforms
Zoek naar vacatures op platforms die specifiek gericht zijn op de detailhandel. Websites zoals Retailjobs.nl of zelfs sociale media-groepen kunnen een goudmijn zijn voor vacatures die je misschien niet op de reguliere sites vindt. En vergeet niet om je toepassing via onze website in te dienen!
✨Onderzoek de bedrijfscultuur
Voordat je solliciteert, is het belangrijk om iets te weten over de cultuur van De Bijenkorf. Bekijk hun sociale media, reviews op websites zoals Glassdoor of praat met huidige of voormalig medewerkers. Dit geeft je niet alleen inzicht in het bedrijf, maar helpt ook bij het voorbereidende gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teammanager Sales Cosmetica in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je product en je klant!:In de detailhandel is het super belangrijk om te laten zien dat je de producten en de klanten begrijpt. Zorg ervoor dat je in je cv en motivatiebrief laat zien dat je weet wat voor soort producten bij De Bijenkorf verkocht worden en wie de doelgroep is. Dit toont niet alleen je interesse, maar ook je bereidheid om je in te leven in de rol.
Highlights van je werkervaring:Maak je werkervaring overtuigend! Vermeld specifieke resultaten of prestaties die je hebt behaald in eerdere functies. Heb je bijvoorbeeld de verkoopcijfers verhoogd of klanten tevreden gehouden door uitstekende service? Dit soort successen zijn essentieel in de detailhandel en kunnen je onderscheiden van andere kandidaten.
Toon je enthousiasme!:In je motivatiebrief kun je echt laten merken waarom jij enthousiast bent over de functie bij De Bijenkorf. Neem de tijd om te beschrijven wat je leuk vindt aan werken in de detailhandel en welke vaardigheden je wilt gebruiken of verder ontwikkelen. Dit helpt om je motivatie goed over te brengen en dat je echt een goede match bent voor het team.
Zorg voor een nette presentatie van je documenten:Je cv en motivatiebrief moeten er professioneel uitzien, dus gebruik een duidelijk lettertype en zorg voor een goede indeling. Vergeet ook niet om je documenten te personaliseren voor Teammanager Sales Cosmetica. Dit laat zien dat je aandacht voor detail hebt, wat in de detailhandel cruciaal is. En vergeet niet om je aanvraag via onze website in te dienen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij De Bijenkorf
✨Maak indruk met je klantgerichte vaardigheden
In de detailhandel draait alles om klanten. Bereid je voor op vragen over hoe je met lastige klanten omgaat of hoe je geweldige klantenservice biedt. Denk aan voorbeelden uit je eigen ervaringen waarin je klanttevredenheid hebt verbeterd - dit laat zien dat je een echte teamspeler bent!
✨Ken de producten en trends
Voor een functie in de detailhandel is het essentieel dat je goed geïnformeerd bent over de producten die je gaat verkopen en de laatste trends in de branche. Neem de tijd om meer te leren over de producten van De Bijenkorf en zelfs concurrenten. Dit laat zien dat je echt interesse hebt en voorbereid bent!
✨Oefen met rolspellen
In een sollicitatiegesprek voor een fulltime rol in de detailhandel kun je verwachten dat ze je situatie-testen. Dit kan betekenen dat je een hypothetisch verkoopgesprek moet voeren of een probleem moet oplossen. Oefen met vrienden of familie om je zelfvertrouwen te vergroten en je aanpak te verfijnen.
✨Verbind je motivatie met de missie van De Bijenkorf
Jouw motivatie voor de detailhandel moet duidelijk zijn. Denk na over wat je aantrok in de rol en koppel dat aan de missie van De Bijenkorf. Als je bijvoorbeeld gepassioneerd bent over klanttevredenheid, kun je dat benadrukken en uitleggen waarom die waarde zo belangrijk voor je is.
