In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en implementeer gezondheidsbeleid voor de Gemeente Maassluis.
- Bedrijf: Gemeente Maassluis, een trotse organisatie met focus op duurzaamheid.
- Voordelen: Flexibele werktijden, impact maken op de gemeenschap en ruimte voor eigen initiatief.
- Overige informatie: Werk samen met diverse partners en bouw aan een gezondere toekomst.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de gezondheid en welzijn van inwoners tot 2028 en verder.
- Kwalificaties: Minimaal 3 jaar ervaring als beleidsadviseur in het sociaal domein.
Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.
Standplaats: MAASSLUIS
Duur: zsm - 31-12-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 03-11-2026
Organisatie: Gemeente Maassluis, een stad met ruim 36.000 inwoners waar geschiedenis en scheepvaart samenkomen met nieuwe ideeën. Je komt terecht in een organisatie vol met trotse mensen, een plek waar we samen het verschil maken. Met bijna 300 medewerkers werken wij onder het motto: "Samen zijn wij Maassluis: Investeren in een duurzame toekomst".
Functieomschrijving: Voor het cluster Stad, team Sociaal Domein zoeken we een Beleidsadviseur Gezondheid. De opdracht richt zich op het vertalen van het Aanvullend Zorg- en Welzijnsakkoord (AZWA), het Regionaal Integraal Gezondheidsakkoord (RIGA) en aanverwante landelijke kaders naar concrete lokale en regionale acties. Daarbij ligt de focus op het behalen van de doelstellingen richting 2027 en de duurzame borging van het thema Gezondheid vanaf 2028.
De beleidsadviseur adviseert het management en het college over strategische keuzes rondom de toekomstige regionale samenwerking en de daarvoor benodigde ondersteuning. Daarnaast stelt de adviseur college- en raadsvoorstellen op ter ondersteuning van besluitvorming.
De werkzaamheden bestaan onder meer uit:
- Het uitwerken en implementeren van de ambities uit het AZWA en RIGA op lokaal en regionaal niveau.
- Het vertegenwoordigen van de gemeente Maassluis in regionale netwerken en overleggen, waaronder AZWA-, RIGA- en GGD-overleggen.
- Het adviseren van management en bestuur over transformatieplannen.
- Het organiseren en coördineren van regionale afspraken en processen.
- Het bewaken van de administratieve processen en financiële stromen binnen de huidige SPUK-regelingen IZA en GALA.
- Het adviseren over de benodigde middelen en capaciteit voor de structurele borging van het beleid vanaf 2028.
In deze rol werk je nauw samen met de regisseur Gezondheid, collega's binnen het team Sociaal Domein en externe partners, zoals zorgaanbieders, welzijnsorganisaties, huisartsen, GGZ-instellingen en zorgverzekeraars.
De opdracht vraagt om een professional met een sterk ontwikkeld netwerk, bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om verbinding te leggen tussen het sociaal domein, de zorg, het medische veld en het welzijnswerk. De kandidaat analyseert complexe beleidsvraagstukken, vertaalt deze naar bestuurlijk haalbare voorstellen en creëert draagvlak bij zowel interne als externe stakeholders. De functie biedt ruimte voor eigen initiatief en inhoudelijke invulling, met directe impact op de gezondheid en het welzijn van de inwoners van Maassluis.
Opdrachtnemer: De door opdrachtnemer te verrichten werkzaamheden zijn ingebed in de organisatie van opdrachtgever en/of worden ook (deels of geheel) verricht door werknemer(s) die in loondienst bij opdrachtgever werkzaam zijn.
Functie-eisen:
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als beleidsadviseur binnen het sociaal domein.
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen het thema gezondheid, met aantoonbare betrokkenheid bij beleidsontwikkeling of implementatie op het gebied van preventie, eerstelijnszorg, mentale gezondheid en/of ouderenzorg.
- Beschikbaar per 16 november 2026 voor gemiddeld 24 uur per week.
Wensen:
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente of overheidsinstelling in de rol van beleidsadviseur binnen het sociaal domein.
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met (sub)-regionale samenwerkingen op het gebied van IZA, GALA of vergelijkbare regionale gezondheidstrajecten.
- Aantoonbare werkervaring met beleidsontwikkeling binnen het publiek domein, inclusief ervaring met het opstellen van bestuurlijke stukken, college- en raadsvoorstellen en financiële onderbouwing.
- Aantoonbare werkervaring met de uitwerking en implementatie van het Aanvullend Zorg en Welzijnsakkoord (AZWA) en/of het Regionaal Integraal Gezondheidsakkoord (RIGA), inclusief vertaling naar lokale uitvoeringsagenda's.
Uren: 40
Vaardigheden: Er is geen minimale opleiding vereist. Je beheerst Nederlands.
Beleidsadviseur Gezondheid 24u/w in Maassluis werkgever: DC ENGINEERS
DC Engineers biedt een stimulerende werkomgeving in Amsterdam, waar innovatie en samenwerking centraal staan. Als engineer maak je deel uit van een dynamisch scrumteam dat zich richt op het moderniseren van administratieve processen binnen de FIOD, met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei. De cultuur is open en collegiaal, wat bijdraagt aan een positieve werkervaring en de kans om impact te maken in een belangrijke overheidsorganisatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Beleidsadviseur Gezondheid 24u/w in Maassluis kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij DC ENGINEERS.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals DC ENGINEERS. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals DC ENGINEERS.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij DC ENGINEERS, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Beleidsadviseur Gezondheid 24u/w in Maassluis te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij DC ENGINEERS.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij DC ENGINEERS aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij DC ENGINEERS. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij DC ENGINEERS
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen DC ENGINEERS. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van DC ENGINEERS zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
