In één oogopslag
- Taken: Werk aan de doorontwikkeling van ons interactieve eventplatform Reply.live.
- Bedrijf: Daymakers, een innovatief experience bureau met een sterke teamcultuur.
- Voordelen: Competitief salaris, onbeperkt verlof, en een chill werksfeer.
- Overige informatie: Legendarische feesten en veel ruimte voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in het ontwikkelen van toonaangevende digitale ervaringen.
- Kwalificaties: Ervaring met PHP, Typescript, Laravel en React is een must.
Het verwachte salaris ligt tussen 4000 - 4800 € per maand.
Welkom bij Daymakers! Wij zijn Daymakers, het experience bureau ontstaan uit D&B Eventmarketing en FX Agency. We geloven in "Leave no one behind". Dat wil zeggen: we helpen organisaties dagelijks met het delen van de juiste boodschap richting hun volledige doelgroep. We gaan voor 100% betrokkenheid en bereik, want dat is hoe je echt impact creëert. We doen dit door het neerzetten van de mooiste verbindende events en de beste digitale ervaringen.
Ons team bestaat uit zelfstandige, creatieve mensen met een enorme liefde voor hun vak. Wij zoeken een Senior Full Stack Developer voor 32‑40 uur per week.
Wat je bij ons gaat doen als developer
Je wordt onderdeel van het development-team van Daymakers. Je focus ligt volledig op de doorontwikkeling van Reply.live, ons in huis ontwikkeld interactieve eventplatform. Reply.live wordt dit jaar volledig opnieuw opgebouwd en verder uitgebreid. Samen met onze tech lead en een team van aanvullende (senior) developers speel jij hierin een belangrijke rol.
Je denkt mee over de technische architectuur, maakt keuzes die de applicatie toekomstbestendig maken en helpt om bestaande functionaliteiten slimmer, schaalbaarder en robuuster neer te zetten. Je bent dus niet alleen bezig met bouwen, maar ook met richting geven. Je werkt aan de fundamenten van een grootschalige applicatie, bewaakt de kwaliteit van de codebase en helpt het team om technisch scherpe keuzes te maken. Denk aan refactoring van bestaande systemen, het opzetten van een modulaire architectuur, het verbeteren van performance en schaalbaarheid, en het maken van koppelingen met externe CRM-systemen.
Daarnaast krijg je de ruimte om mee te denken over hoe we Reply.live verder kunnen ontwikkelen als product. Bijvoorbeeld door automatische workflows, AI‑services en slimme integraties toe te voegen aan bestaande en nieuwe functionaliteiten.
En wie ben jij?
Je bent een ervaren full stack developer die graag verantwoordelijkheid neemt voor meer dan alleen de code die je zelf schrijft. Je vindt het leuk om complexe technische vraagstukken te vertalen naar heldere oplossingen en je denkt graag mee over architectuur, schaalbaarheid en onderhoudbaarheid.
Je hebt ruime ervaring met PHP, Typescript en moderne webapplicaties. Laravel, React en MySQL kennen voor jou weinig geheimen, en je voelt je comfortabel in een stack waarin backend, frontend en productlogica dicht bij elkaar komen. Je bent gewend om bestaande systemen te doorgronden, te verbeteren en waar nodig opnieuw op te bouwen.
Je werkt zelfstandig, maar zoekt actief de samenwerking op met andere developers, onze tech lead en mensen aan de product‑ en strategiekant. Je durft technische keuzes te challengen, maar kunt ze ook helder uitleggen aan mensen zonder development‑achtergrond.
Wat dat alles? Nee:
- Je hebt ruime ervaring met PHP, Typescript, MySQL, Laravel en React;
- Je hebt ervaring met Tailwind, PostCSS, InertiaJS en bij voorkeur Laravel Filament;
- Je hebt kennis van of ervaring met Laravel Reverb;
- Je hebt ervaring met automated testing en ziet testen als een logisch onderdeel van goede softwareontwikkeling;
- Je hebt ervaring met het refactoren van bestaande systemen;
- Je hebt ervaring met, of sterke interesse in, domain‑driven design en modulaire architectuur;
- Je denkt actief na over schaalbaarheid, performance en optimalisatie;
- Je bewaakt code quality, best practices en technische consistentie;
- Je hebt ervaring met het opzetten of doorontwikkelen van de architectuur van grotere applicaties;
- Je hebt ervaring met het koppelen van applicaties aan externe systemen, zoals CRM‑platformen;
- Je hebt security awareness en neemt veilige softwareontwikkeling serieus;
- Je neemt verantwoordelijkheid, werkt zelfstandig en helpt anderen beter worden.
Dikke pré
- Je hebt ervaring met automatische workflows;
- Je hebt ervaring met frontend testing;
- Je hebt ervaring met cloud hosting, bijvoorbeeld Google Cloud en/of AWS;
- Je hebt affiniteit met het implementeren van AI‑services in bestaande applicaties.
Wat wij bieden
- Geld. De range op basis van 40 uur per week is € 4.000,- en € 4.800,-;
- Een grote mate van verantwoordelijkheid en begeleiding vanuit Daymakers, zodat je de ruimte en vrijheid krijgt om jezelf zowel in je functie als persoon te ontplooien;
- De kans om een sleutelrol te spelen in de doorontwikkeling van een eigen product;
- Veel ruimte om technische keuzes te maken en invloed te hebben op de architectuur;
- Samenwerking met een sterk team van developers, strategen en makers;
- Een chille lunch die reikt van vegan fitgirl tot tostibaas;
- Klanten die er toe doen;
- Goede secundaire arbeidsomstandigheden, waaronder een goed geregeld pensioen en een onbeperkt aantal vrije dagen (ja, echt);
- Afwisselend werk in een goede werksfeer met een hecht team van 50 mensen. Je werkt afwisselend vanuit Utrecht en thuis;
- Legendarische feesten en de leukste teamactiviteiten.
Wil jij werken aan mooie projecten? Ga jij helemaal áán op het ontwikkelen van vette apps en platformen? Houd je van verantwoordelijkheid en alle kans om je te ontplooien? Kun je werken aan meerdere projecten tegelijk zonder het overzicht te verliezen? Ben jij klaar voor deze toffe baan? Stuur dan je motivatie en ervaring naar Nienke via het sollicitatieformulier op onze website. Heb je nog vragen nadat je dit hebt gelezen, stuur dan een mail naar Nienke (nienke.vandijk@fxagency.nl).
Senior Full Stack Developer werkgever: Daymakers
Bij Daymakers bieden we een inspirerende werkomgeving waar creativiteit en verantwoordelijkheid hand in hand gaan. Als Senior Full Stack Developer krijg je de kans om een sleutelrol te spelen in de doorontwikkeling van ons innovatieve platform Reply.live, met volop ruimte voor persoonlijke groei en technische invloed. Met een hecht team, flexibele werkplekken in Utrecht en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder onbeperkt verlof en legendarische teamactiviteiten, maken we samen impact en creëren we betekenisvolle ervaringen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Full Stack Developer kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals Daymakers op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan Daymakers.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan Daymakers.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Senior Full Stack Developer bij Daymakers wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Full Stack Developer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij Daymakers.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij Daymakers waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Daymakers
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij Daymakers.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij Daymakers.
