In één oogopslag
- Taken: Behandel financiële hulpvragen en voer klantgesprekken om oplossingen te bieden.
- Bedrijf: Daan, een open en eerlijke organisatie met een warme werksfeer.
- Voordelen: Uitstekende arbeidsvoorwaarden, reiskostenvergoeding, en gratis trainingen.
- Overige informatie: Kans op een vast dienstverband en deelname aan het Daan-sportplan.
- Waarom deze baan: Maak impact door inwoners te helpen met hun financiële zelfredzaamheid.
- Kwalificaties: Hbo-opleiding en recente ervaring als Klantmanager Inkomen.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Wij zoeken jou! Ben jij een ervaren Klantmanager Inkomen en ga jij graag bij verschillende gemeenten aan de slag via een dienstverband bij de leukste werkgever? Bij Daan combineren we uitdagende opdrachten met volop werkplezier, persoonlijke aandacht én natuurlijk kans op een vast dienstverband. Lees snel verder om te kijken wat Daan voor jou kan betekenen!
Waar ga je werken?
Bij Daan! Een organisatie van nu: open, eerlijk en zonder kapsones. Daan staat voor een wereld vol leuke banen en gelooft in uitmuntend werkgeverschap. We zijn niet zomaar een detacheringsbureau; we zijn jouw vaste honk en persoonlijke sparringpartner. Bij Daan combineren we uitdagende opdrachten bij verschillende gemeenten met volop werkplezier, persoonlijke aandacht en een warme werksfeer. Kortom: een plek waar jij echt centraal staat!
Wat ga je doen?
- Financiële hulpvragen behandelen: Je behandelt aanvragen voor de Participatiewet (bijstand, bijzondere bijstand en minimaregelingen) en beoordeelt het recht op financiële ondersteuning;
- Klantgesprekken voeren: Je voert (intake)gesprekken met inwoners om hun financiële situatie, leefomstandigheden en behoeften haarscherp in kaart te brengen;
- Onderzoek & rapportage: Je verzamelt de juiste gegevens, toetst de rechtmatigheid en stelt heldere rapportages en beschikkingen op;
- Oplossingen & Maatwerk: Je denkt creatief mee met inwoners en zoekt naar passende oplossingen om hun financiële zelfredzaamheid te vergroten;
- Samenwerken & Doorverwijzen: Je werkt nauw samen met collega’s, schuldhulpverleners en re-integratiecoaches om de inwoner optimaal te ondersteunen.
Wat verwachten we van jou?
- Het bezit van een afgeronde hbo-opleiding;
- Recente werkervaring als Klantmanager Inkomen (of Inkomensconsulent) bij een gemeente;
- Grondige en actuele kennis van de Participatiewet en aanverwante wet- en regelgeving;
- Het leuk vinden om bij verschillende gemeenten een kijkje in de keuken te nemen en snel te schakelen;
- Het meebrengen van een analytische blik, daadkracht en de drive om rechtmatige besluiten te nemen.
Wat kun je van ons verwachten?
- Een uitdagende opdracht bij een gemeente die echt past bij jouw ervaring en ambities;
- Een contract bij Daan met het uitzicht op een vast dienstverband;
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden, een passend salaris én een reiskostenvergoeding of een leaseauto (mét tankpas);
- Liever op de fiets? Stap op jouw gloednieuwe Veloretti Daan-fiets;
- Gratis trainingen, workshops en onbeperkt toegang tot ons online leerplatform;
- Jouw eigen contactpersoon die de taal van het Sociaal Domein spreekt en altijd voor je klaarstaat;
- Meedoen aan het Daan-sportplan, gezellige borrels én werken bij de Beste Werkgever 2025 - 2026.
Klantmanager Inkomen in The Hague werkgever: Daan
Bij Daan bieden we een stimulerende werkomgeving waar je als docent Burgerschap niet alleen leerlingen inspireert, maar ook zelf kunt groeien. Met trainingen en persoonlijke begeleiding zorgen we ervoor dat je je pedagogische en didactische vaardigheden verder ontwikkelt, terwijl je werkt in een veilige en ondersteunende setting in Noord-Holland. Onze cultuur is gericht op samenwerking en het delen van kennis, waardoor je deel uitmaakt van een hechte gemeenschap van onderwijsprofessionals die zich inzetten voor maatschappelijke thema's.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Klantmanager Inkomen in The Hague kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en gemeenschappen
In de gezondheidswetenschappen zijn netwerken van groot belang. Zorg ervoor dat je betrokken raakt bij lokale gezondheidsevenementen, zoals symposiums of conferenties. Dit is een geweldige manier om professionals in de sector te ontmoeten en mogelijk een voet tussen de deur te krijgen bij Daan.
✨Seek out stage- en opleidingsprogramma's
Voor een fulltime rol in gezondheidswetenschappen is het slim om evenementen te volgen die gericht zijn op professionele ontwikkeling. Kijk voor stageprogramma's of ontwikkelingsworkshops die specifiek zijn gericht op de sector. Dit helpt niet alleen om je netwerk uit te breiden, maar ook om de nieuwste trends en vereisten in de branche te leren.
✨Gebruik sociale media strategisch
Zorg ervoor dat je jouw profiel op platforms zoals LinkedIn opbouwt met relevante inhoud. Deel artikelen over gezondheidswetenschappen en engageer met andere professionals door hun bijdragen te liken of te kommentariëren. Dit vergroot je zichtbaarheid en toont je passie voor het vakgebied aan potentiële werkgevers zoals Daan.
✨Toon je kennis en vaardigheden actief
Overweeg om blogs of artikelen te schrijven over actuele onderwerpen binnen de gezondheidswetenschappen. Dit kan niet alleen je expertise laten zien, maar het biedt ook een publicatie waar je naar kunt verwijzen in gesprekken met recruiters. En vergeet niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen – dat maak het gemakkelijker voor ons om jouw enthousiasme voor een rol bij Daan te zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Klantmanager Inkomen in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees duidelijk over je ervaring:In de gezondheidswetenschappen en administratie is ervaring met relevante processen en systemen belangrijk. Zorg ervoor dat je je eerdere ervaringen in de zorg of administratieve taken nauwkeurig uitlegt, en welke specifieke vaardigheden je hebt opgedaan die van waarde kunnen zijn voor Daan.
Focus op relevante certificaten:Het hebben van certificaten in bijvoorbeeld gezondheid en veiligheid of specifieke administratieve software kan je CV echt versterken. Vergeet niet deze in je sollicitatie te vermelden, zodat Daan kan zien dat je de juiste kennis en vaardigheden meebrengt voor deze rol.
Vertel over je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om je interesse in de gezondheidswetenschappen te laten zien. Schrijf over waarom deze sector je aanspreekt en hoe je jezelf ziet bijdragen aan het team van Daan. Laat je enthousiasme zien!
Gebruik specifieke voorbeelden:Bij het beschrijven van je prestaties in je CV en motivatiebrief, gebruik specifieke voorbeelden om je vaardigheden te illustreren. Dit maakt je sollicitatie niet alleen persoonlijker, maar ook overtuigender voor Daan. Aan de slag!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Daan
✨Ken je administratieve vaardigheden
In de gezondheidswetenschappen en administratie is het belangrijk dat je je administratieve vaardigheden kunt demonstreren. Bereid je voor op vragen over hoe je met gegevensbeheer en rapportages omgaat. Het kan ook nuttig zijn om voorbeelden te geven van tools die je hebt gebruikt, zoals elektronische patiëntendossiers of gegevensanalyse software.
✨Toon je kennis van gezondheidsbeleid
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en regelgeving in de gezondheidszorg. Dit kan je helpen om relevante vragen in het gesprek te beantwoorden en te laten zien dat je begrijpt hoe beleid van invloed is op de dagelijkse werking in de sector.
✨Focus op leervermogen en samenwerking
Bij een fulltime rol in dit vakgebied zoekt men vaak naar teamspelers met groot leervermogen. Laat zien dat je bereid bent om te blijven leren en dat je gemakkelijk kunt samenwerken met andere zorgprofessionals. Dit is cruciaal in de steeds veranderende wereld van de gezondheidszorg.
✨Bereid een sterke motivatie voor
In een fulltime functie willen werkgevers weten waarom je zo enthousiast bent over deze rol. Prepareer een overtuigende motivatie die aansluit bij jouw ervaring en je passie voor het verbeteren van de gezondheidszorg. Dit kan een groot verschil maken in hoe je overkomt tijdens het interview.
