Head of Site

Twee jaar geleden is DORC onderdeel geworden van ZEISS, wat het begin markeerde van een belangrijk nieuw hoofdstuk voor onze organisatie. Sindsdien werken we nauw samen om onze sterke punten en capaciteiten te integreren, en het beste van beide organisaties samen te brengen. Terwijl de organisatie blijft evolueren, ontstaan er nieuwe kansen. Om deze volgende fase van ontwikkeling te ondersteunen, introduceren we de nieuwe rol van Head of Site.

In deze functie speel je een sleutelrol in het verder ontwikkelen en versterken van de site. Je brengt de sterke punten van beide organisaties samen, bouwt en leidt je eigen leiderschapsteam met vijf directe rapporten, en stimuleert de voortdurende ontwikkeling en prestaties van een zeer gespecialiseerde productiesite. Als Head of Site versterk je de operationele basis van de site, verhoog je de prestaties en leid je de voortdurende transformatie. In deze rol rapporteer je rechtstreeks aan de Head of Global Operations en ben je volledig verantwoordelijk voor de operationele en culturele prestaties van de site. Je leidt een multidisciplinair leiderschapsteam en zorgt voor uitmuntendheid in uitvoering, veiligheid, naleving en ontwikkeling van mensen.

Als onderdeel van het Operations Leadership team stem je af met de wereldwijde operaties, vertaal je strategie naar lokale resultaten en vorm je het langetermijnsucces van de site.

Jouw impact

Als Head of Site leid je de prestaties en richting van de Operations organisatie. Naast het beheren van de operaties zorg je ervoor dat strategie, uitvoering en cultuur volledig op elkaar zijn afgestemd om duurzame groei te realiseren in een sterk gereguleerde productieomgeving.

In deze rol zul je:

• Strategische en operationele productieplanning leiden in nauwe afstemming met wereldwijde Operational Excellence en productgroep leiderschap.
• Geoptimaliseerde productie- en logistieke prestaties waarborgen, tijdig, volledig en volgens de hoogste normen van kwaliteit en efficiëntie leveren.
• Cross-functionele initiatieven stimuleren en operationele veranderingen leiden in lijn met technische, economische en organisatorische prioriteiten.
• De industrialisatie van nieuwe producten bevorderen in samenwerking met R&D, terwijl je wereldwijde procesharmonisatie, capaciteitsontwikkeling en site-uitbreiding versterkt.
• Volledige naleving van veiligheids-, milieu- en regelgeving waarborgen, en een cultuur van verantwoordelijkheid en operationele discipline verankeren.
• Het management op de site vertegenwoordigen, het site-leiderschapsteam leiden en een inclusieve, prestatiegerichte cultuur bevorderen.
• Een diverse organisatie leiden en ontwikkelen, aanvankelijk met 5 directe rapporten, met de verwachting dat het leiderschapsteam in de loop van de tijd zal groeien naar 7, terwijl je betrokkenheid, prestaties en professionele ontwikkeling stimuleert binnen een organisatie van ongeveer 250 tot 300 medewerkers.

Operations Organization

De Operations organisatie integreert productie, logistiek, operationele inkoop, continue verbetering en site-administratie, inclusief faciliteitenbeheer en werkveiligheid, in één samenhangende structuur in het hart van de site. Binnen deze geïntegreerde organisatie komen operationele uitvoering, industrialisatie van nieuwe producten en wereldwijde procesafstemming samen. Naast prestaties en naleving ligt er een sterke focus op leiderschapsontwikkeling, betrokkenheid en professionele groei, waarmee een veerkrachtige en toekomstbestendige productieorganisatie wordt opgebouwd.

Stakeholder Landscape

Je opereert in het centrum van een complex intern en extern netwerk. Intern werk je nauw samen met R&D, QA, inkoop, HR, financiën, ICT, interne auditors en de ondernemingsraad. Extern vertegenwoordig je de site tegenover aandeelhouders, toezichthouders, externe auditors, leveranciers en belangrijke klanten.

Je herkent jezelf in het volgende

Je bent een strategische en pragmatische operations leader die het grotere geheel ziet terwijl je dicht bij de uitvoering blijft. Je combineert sterke zakelijke inzichten met diepgaande kennis van LEAN-productie en procesoptimalisatie, en vertaalt complexiteit naar structuur, prestaties en meetbare resultaten. Je leidt met helderheid en transparantie. Vloeiend in het Nederlands en Engels, bouw je vertrouwen op alle niveaus van de organisatie en stem je diverse belanghebbenden af op gedeelde prioriteiten. Je bent cultureel bewust, stakeholder-slim en zelfverzekerd in een internationale matrixomgeving. Je brengt een sterk gevoel van verantwoordelijkheid en organisatorische discipline. Analytisch en volhardend neem je weloverwogen beslissingen terwijl je momentum behoudt in dynamische en veeleisende omgevingen, met een duidelijke focus op klantimpact.

Bovenal ben je een ervaren people leader. Je mentort en coacht je teams, bevordert betrokkenheid en professionele groei, en leeft actief de kernwaarden na. Door jouw leiderschap worden continue verbetering en operationele uitmuntendheid verankerd in de manier waarop de organisatie werkt.

Je hebt:

• Een masterdiploma in techniek of een verwante technische discipline (bijv. werktuigbouwkunde, toegepaste mechanica, natuurkunde, materiaalkunde), of een gelijkwaardig niveau van professionele en technische expertise.
• Meer dan 10 jaar ervaring in de productie binnen een hoogwaardige, sterk gereguleerde omgeving zoals medische apparaten, optica of vergelijkbare industrieën.
• Minimaal 5 jaar ervaring in het leiden van grote, multidisciplinaire teams met volledige operationele en strategische verantwoordelijkheid.

Wat je van ons kunt verwachten

Deze rol draagt volledige verantwoordelijkheid voor de prestaties van de site, de leiderschapscapaciteit en de operationele richting binnen een high-tech, sterk gereguleerde productieomgeving. Het vereist leiderschap dat teams verenigt en afstemt om kwaliteit en resultaten te leveren door middel van samenwerking.

• Een sleutelstrategische rol binnen het Operations Leadership team.
• Een professionele cultuur met duidelijke verwachtingen, sterke verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief.
• Een internationaal gepositioneerde organisatie die langdurige stabiliteit combineert met voortdurende ontwikkeling.
• Directe samenwerking binnen het wereldwijde ZEISS Operations-netwerk, met de mogelijkheid om afstemming te beïnvloeden en verbeteringen door te voeren.
• Een duidelijk mandaat om de site te leiden en beslissingen te nemen die operationele resultaten en veiligheidsnormen vormgeven.
• De kans om leiderschap te versterken, teamcapaciteit op te bouwen en structurele verbeteringen met blijvende impact door te voeren.

Als Head of Site leid je de operationele prestaties en de langetermijnontwikkeling van de site. We bieden een belonings- en voordelenpakket dat recht doet aan jouw verantwoordelijkheid voor mensen, kwaliteit en resultaten.

• Een salaris dat recht doet aan de reikwijdte en verantwoordelijkheden van de rol, evenals de ervaring en expertise die je meebrengt.
• 27 dagen jaarlijkse vakantie op basis van een fulltime dienstverband.
• 8% vakantietoeslag.
• Een dertiende maand salarisbetaling.
• Een prestatiegebonden bonussysteem.
• Een bedrijfsauto of autokostenvergoeding, in overeenstemming met het bedrijfsbeleid.
• Een pensioenregeling volledig gefinancierd door de werkgever, zonder werknemersbijdrage.