In één oogopslag
- Taken: Bereid verse broodjes en salades voor, verkoop aan leerlingen en collega's.
- Bedrijf: Portus Scholengroep, een dynamische en collegiale werkomgeving.
- Voordelen: Competitief salaris, 53 vrije dagen, opleidingsbudget en een eindejaarsuitkering.
- Overige informatie: Een jaarcontract voor 18 uur per week met ruimte voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak dagelijks het verschil voor leerlingen in een gezellige kantine.
- Kwalificaties: Ervaring in (kantine)verkoop en affiniteit met jongeren.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Voor onze kantine zijn wij op zoek naar een enthousiaste medewerker die ons team komt versterken. Vind je het leuk om dagelijks de kantine op en top in orde te hebben en ervoor te zorgen dat de broodjes klaar liggen voor onze collega’s? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wat ga je doen?
- Voorbereiden van dagelijks verse broodjes, salades en andere lekkernijen;
- Verkoop van producten aan leerlingen en collega's;
- Catering bij diploma-uitreikingen, open dagen etc.;
- Zorg dragen voor een nette, schone en gezellige kantine en personeelskamer;
- Collega’s en leerlingen een warm welkom geven.
Onze belofte aan jou
Als werkgever zijn we echt, eerlijk en direct. We zijn trouw aan onze christelijke normen en waarden, werken met passie en stropen onze mouwen op. We hebben oog voor ieders ambities en welzijn. We geven niet alleen onze leerlingen, maar ook jou als collega handvatten om je talenten en betekenis in het leven te ontdekken. Je kunt rekenen op:
- Een maandsalaris van minimaal € 2201,87 tot maximaal € 2392 bruto bij een fulltime aanstelling (schaal 1 cao VO);
- Een eindejaarsuitkering, die ongeveer gelijk is aan een 13e maand en 8% vakantiegeld;
- Een pensioenregeling via het ABP en mooie secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 53 vrije dagen per jaar;
- Een opleidingsbudget en uitgebreide mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen onze CVO-academie;
- Een jaarcontract voor 18 uur per week.
Deze vacature staat ook zeker open voor kandidaten met een WIA of WAJONG uitkering en/of registratie in het doelgroepregister.
Jouw expertise
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste collega die:
- 4 dagen per week beschikbaar is tussen 9.30 uur en 14.30 uur;
- ervaring heeft in de (kantine)verkoop;
- een echte teamplayer is;
- kennis heeft over de keuken en voedselprotocollen volgens de HACCP;
- affiniteit heeft met jongeren in de leeftijd van 12 tot 18 jaar;
- zelfstandig is en flexibel en initiatief toont.
Om bij CVO te werken is een geldige VOG nodig. Het aanvragen van deze VOG is onderdeel van onze procedure.
CVO: onderwijs voor het leven
We heten je graag welkom bij CVO! Bij ons staan ontmoeting en inclusiviteit centraal. We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis en gerespecteerd voelt. Wij staan voor persoonlijke aandacht en het vormen van de toekomst van onze leerlingen. Als onze collega ervaar je ook persoonlijke groei, verbinding met je collega's en de kans om te experimenteren. Met maar liefst bijna veertig scholen en talloze ontwikkelmogelijkheden binnen onze organisatie bieden we jou een glansrijke carrière in het CVO-onderwijs.
Wil jij ook bijdragen aan ‘Onderwijs voor het Leven’? Solliciteer dan via de 'solliciteer direct' - button. Je kunt solliciteren tot uiterlijk 15 november. Heb je eerst vragen, neem dan contact op met Remzi Boersma, adjunct-directeur bedrijfsvoering. We werven onze collega's graag zelf, daarom stellen we acquisitie niet op prijs.
Kantinemedewerker (participatiebaan) in Ridderkerk werkgever: CVO
Bij Melanchthon bieden we een inspirerende werkomgeving waar creativiteit en onderwijs hand in hand gaan. Als eerstegraads docent Beeldende Vorming krijg je de kans om leerlingen te begeleiden in hun creatieve ontwikkeling binnen een moderne school met uitstekende faciliteiten in Lansingerland. Met een sterke focus op persoonlijke groei, teamgeest en een breed scala aan ontwikkelingsmogelijkheden, maken wij het verschil in het leven van onze leerlingen en jou als professional.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Kantinemedewerker (participatiebaan) in Ridderkerk kunt binnenhalen
✨Bezoek lokale evenementen
In de horeca draait alles om connecties, dus ga naar lokale evenementen zoals foodfestivals of netwerkborrels. Dit zijn perfecte plekken om met werkgevers en andere professionals te praten. Zorg ervoor dat je je enthousiasme en passie voor de branche laat zien!
✨Maak gebruik van sociale media
Platforms zoals Instagram en Facebook zijn geweldig voor de horeca. Volg restaurants en cafés die je leuk vindt en engageer met hun posts. Soms is het een kwestie van een leuk gesprek of een goed idee, en je kunt zo zomaar je volgende parttime job binnenhalen!
✨Kijk voor seizoensgebonden kansen
De horeca heeft vaak behoefte aan extra personeel tijdens drukke seizoenen. Houd daarom vakantieperiodes of evenementen in de gaten die extra handen vragen. Dit zijn super mogelijkheden om in te stappen en je netwerk uit te breiden.
✨Pas je sollicitatie aan
Als je je wilt aanmelden voor een parttime rol bij CVO, zorg er dan voor dat je je sollicitatie specifiek toespitst op wat zij nodig hebben. Kijk naar hun huidige aanbod en breng naar voren hoe jouw vaardigheden daar een aanvulling op kunnen zijn. Wees jezelf en laat je passie voor de horeca doorschemeren!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Kantinemedewerker (participatiebaan) in Ridderkerk te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je service-ervaring zien!:In de horeca is ervaring met klanten essentieel. Zorg ervoor dat je in je cv of motivatiebrief jouw eerdere werk in de bediening of als barista benadrukt. Vertel ons hoe je omging met drukte of lastige klanten. We willen zien dat je klaar bent om in ons team te laten zien wat je kan!
Wees specifiek over je beschikbaarheid:Omdat dit een parttime rol is, is het belangrijk om duidelijk te zijn over wanneer je beschikbaar bent. Vermeld je werkdagen en uren; dat helpt ons om te kijken hoe je in ons schema past. Dit maakt het makkelijker voor ons om te bepalen of je een goede match bent voor CVO.
Persoonlijke touch in je motivatiebrief:In je motivatiebrief willen we jouw enthousiasme voor de horeca voelen! Deel waarom je specifiek bij CVO wilt werken en wat je unieke bijdrage zal zijn. Dit helpt ons om je beter te leren kennen en te begrijpen wat jou drijft.
Houd je documenten overzichtelijk:Zorg ervoor dat je cv en motivatiebrief overzichtelijk zijn en makkelijk te lezen. Gebruik duidelijke koppen en zorg dat je informatie logische volgt. Dit geldt ook voor eventuele certificaten die je hebt, zoals een HACCP-certificaat. Een goed gestructureerd document maakt een goede indruk!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij CVO
✨Ken je gerechten en dranken!
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van het menu van CVO. Beheers je de ingrediënten van populaire gerechten of hun bereidingswijzen? Tijdens de sollicitatie kunnen er vragen komen over hoe je omgaat met bepaalde gerechten of dranken.
✨Flexibiliteit tonen!
In de horeca is het heel belangrijk dat je flexibel kunt zijn in je werkuren. Laat zien dat je bereid bent om op verschillende dagen en tijden te werken. Dit kunnen ze je vragen tijdens het gesprek, dus wees voorbereid met voorbeelden van hoe je al eens flexibel bent geweest.
✨Bereid je voor op scenario's met klanten
Bij een horeca-interview kunnen ze je vragen hoe je zou omgaan met bepaalde klantssituaties. Denk aan moeilijke klanten of speciale verzoeken. Bereid een paar scenario's voor waarin jij een klant op een positieve manier hebt geholpen.
✨Toon je motivatie voor deze bijbaan!
Als parttime medewerker willen ze zien dat je gemotiveerd bent om in de horeca te werken. Praat over wat je aanspreekt in deze rol bij CVO en waarom je denkt dat deze ervaring waardevol voor je zal zijn. Dit kan je kansen vergroten!
