Ondersteunend Begeleider Gehandicaptenzorg - Kadoelerbreek (Amsterdam Noord)

Ondersteunend Begeleider Gehandicaptenzorg - Kadoelerbreek (Amsterdam Noord)

Amsterdam Fulltime 2925 - 3575 € / maand (geschat) Op locatie
C

In één oogopslag

  • Taken: Zorg voor kwetsbare ouderen met een verstandelijke beperking en bied dagelijkse ondersteuning.
  • Bedrijf: Cordaan, een inclusieve organisatie die diversiteit waardeert.
  • Voordelen: Competitief salaris, eindejaarsuitkering, pensioenopbouw en ontwikkelmogelijkheden.
  • Overige informatie: Werken in een warm team met ruimte voor persoonlijke groei.
  • Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van anderen en creëer een veilige woonomgeving.
  • Kwalificaties: MBO 3 zorgdiploma en ervaring in de gehandicaptenzorg is een plus.

Het verwachte salaris ligt tussen 2925 - 3575 € per maand.

Mensen met een verstandelijke beperking verdienen net als jij en ik een fijne woonplek. Maar dit kunnen we alleen voor elkaar krijgen met de juiste zorg en ondersteuning. Wil jij er samen met ons voor zorgen dat deze mensen prettig en veilig kunnen wonen? Word dan ondersteunend begeleider gehandicaptenzorg op de locatie Kadoelerbreek (Amsterdam Noord)!

Wat krijg je van ons?

  • Contract: Een jaarcontract van 20-32 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren;
  • Salaris: minimaal €2.597,- en maximaal €3.635,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek;
  • Extra's: Eindejaarsuitkering van 8,33% van het bruto jaarinkomen en de standaard vakantietoeslag van 8% per jaar;
  • Pensioenopbouw en reiskosten: via Pensioenfonds Zorg & Welzijn, reiskostenvergoeding conform CAO;
  • Ontwikkelmogelijkheden: Volop mogelijkheden om je persoonlijk en professioneel te ontwikkelen;
  • Collega aandragen? Ontvang in totaal een aanbrengbonus van € 500,- netto.

Wat ga je doen?

Als ondersteunend begeleider ben jij enorm belangrijk voor jouw cliënt. Op deze woongroepen wonen namelijk kwetsbare ouderen met een verstandelijke beperking. Je bent niet alleen de helpende hand in de alledaagse dingen (ADL handelingen) maar ook het vaste en vertrouwde gezicht. Omdat jij als ondersteunend begeleider zo betrokken bent en alle bewoners goed kent, bied jij hen een stabiele basis. Vanwege jouw goede relatie met de bewoners kan jij goed signaleren wat zij nodig hebben. Onder begeleiding van de (persoonlijk) begeleider zorg jij ervoor dat elke cliënt zijn eigen haalbare doelen kan realiseren. Als ondersteunend begeleider moet je in staat zijn om goed te kunnen schakelen tussen verschillende hulpvragen en begeleidingsstijlen.

Waar ga je werken?

Kadoelerbreek is een kleine, moderne woonlocatie in een rustige omgeving voor ouderen met een verstandelijke beperking. In vier kleine groepen bieden we intensieve zorg aan cliënten met beginnende dementie, psychische klachten en gedragsproblematiek. Kadoelerbreek heeft ook een gezamenlijke ruimte en een gezellig dakterras. Medewerkers die werkzaam zijn bij Kadoelerbreek ervaren het team als zeer warm en veilig. De samenwerking is goed en er is ten alle tijde respect voor elkaar. Team Kadoelerbreek houdt van de mens en uit dit door een veilige sfeer te creëren waarin de cliënt, maar ook de medewerker, mag zijn wie diegene is.

Vereisten

Wie ben jij? Als ondersteunend begeleider gehandicaptenzorg ben je een betrokken zorgprofessional met een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je bent enthousiast en weet mensen een prettig en veilig gevoel te geven. Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken. Verder heb je:

  • Een afgeronde zorgdiploma op minimaal MBO 3 niveau;
  • Bij voorkeur ervaring in de verstandelijk gehandicaptenzorg;
  • Ervaring met ADL-handelingen of bereid om dit te leren;
  • Een enthousiaste, flexibele, positieve en professionele werkhouding;
  • Een goede beheersing van de Nederlandse taal.

Enthousiast? Mooi! Je kunt hier direct online solliciteren voor de functie van ondersteunend begeleider.

Voor meer informatie over de functie en locatie Kadoelerbreek kun je contact opnemen met Rina van Blitterswijk - Parbhoe via 06-34619118 of rparbhoe@cordaan.nl. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je Tim Huider bereiken via thuider@cordaan.nl of 06-14307319.

Controleer altijd na het indienen van je sollicitatie of je een bevestiging in je (spam)mailbox ontvangen hebt.

Kleurrijk en betekenisvol met elkaar. Cordaan vindt een inclusief werving- en selectiebeleid belangrijk. We omarmen de eigenheid van collega's en stimuleren ontwikkeling van talenten. We willen dat cliënten en collega's zichzelf herkennen in onze organisatie. Dit vraagt om een goede representatie van medewerkers en leidinggevenden met verschillende achtergronden. Cordaan streeft ernaar om meer mensen uit groepen die nog ondervertegenwoordigd zijn, aan te nemen en te behouden.

Ondersteunend Begeleider Gehandicaptenzorg - Kadoelerbreek (Amsterdam Noord) werkgever: CV-Library

Emirates is een uitstekende werkgever die zijn Cabin Crew leden de kans biedt om te groeien in een dynamische en internationale omgeving. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling, bieden we niet alleen een competitief salaris en uitgebreide voordelen zoals gratis vervoer en wereldwijde verzekering, maar ook unieke mogelijkheden om je carrière te ontwikkelen van Economy Class tot purser. Onze inclusieve en ondersteunende werkcultuur zorgt ervoor dat je je vaardigheden kunt aanscherpen terwijl je bijdraagt aan onze bekroonde service aan passagiers over de hele wereld.

C

Contactgegevens:

Recruitmentteam van CV-Library

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Ondersteunend Begeleider Gehandicaptenzorg - Kadoelerbreek (Amsterdam Noord) kunt binnenhalen

✨Verken lokale gezondheidsnetwerken

Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij CV-Library.

✨Volg relevante opleidingen en webinars

Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals CV-Library. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!

✨Gebruik je universitaire connecties

Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals CV-Library.

✨Toon je passie voor de sector

Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij CV-Library, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Ondersteunend Begeleider Gehandicaptenzorg - Kadoelerbreek (Amsterdam Noord) te schitteren

Zorgdiploma op minimaal MBO 3 niveau
Ervaring in de verstandelijk gehandicaptenzorg
ADL-handelingen
Enthousiasme
Flexibiliteit
Positieve werkhouding
Professionele werkhouding

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij CV-Library.

Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij CV-Library aan de slag te gaan.

Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.

Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij CV-Library. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij CV-Library

✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie

Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.

✨Bekijk actuele trends in de zorg

In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.

✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie

Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen CV-Library. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.

✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek

In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van CV-Library zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.