In één oogopslag
- Taken: Werk samen in een team om ondernemers te adviseren over risico's en verzekeringen.
- Bedrijf: Cumela Verzekeringen, een toegankelijke organisatie met focus op groen, grond en infra.
- Voordelen: Salaris tussen € 3.000 en € 4.900, flexibele werktijden en thuiswerkvergoeding.
- Overige informatie: Krijg veel ondersteuning en mogelijkheden voor groei binnen je rol.
- Waarom deze baan: Word specialist in zakelijke verzekeringen en maak impact voor ondernemers.
- Kwalificaties: Minimaal drie jaar ervaring met zakelijke verzekeringen en relevante Wft-kwalificaties.
Het verwachte salaris ligt tussen 3000 - 4900 € per maand.
Je werkt in een klantteam dat verantwoordelijk is voor ondernemers in groen, grond en infra in een vaste regio. Samen met twee binnen- en buitendienstadviseurs zorg je voor een goed advies richting de klant. Als Verzekeringsadviseur Binnendienst denk je inhoudelijk mee over risico’s en dekking. De buitendienst voert het gesprek met de klant, maar het advies ontstaat samen. Jij toetst voorstellen kritisch, stelt offertes op en koopt verzekeringen in bij verzekeraars of volmachten. Je signaleert hiaten in polissen, bewaakt dossiers en zorgt dat afspraken correct worden vastgelegd.
Je hebt minimaal drie jaar ervaring met zakelijke verzekeringen en beschikt over Wft Basis en Wft Schade Zakelijk. Je werkt met ondernemers in groen, grond en infra. Dat zijn bedrijven met specifieke risico’s en complexe materieel- en personeelsverzekeringen. Hierdoor kun je je verdiepen in een niche en inhoudelijk specialist worden.
Wat bieden we jou?
- Salaris tussen de € 3.000 en € 4.900 bruto en o.b.v. 40 uur, ervaring en leeftijd
- Na één jaar een vast contract
- 26 vrije dagen en 10 atv-dagen bij 40 uur
- Groei door binnen je rol of richting buitendienst
- Flexibele werktijden tussen 07:00 en 19:00 uur
- 50% van je werktijd thuiswerken
- Thuiswerkvergoeding en een budget voor je thuiswerkplek, inclusief beeldschermen
- Goed BPL Pensioenfonds met een eigen bijdrage van 3%
- Twee vaste bedrijfsuitjes per jaar via de personeelsvereniging, zoals een kerstborrel en een zomeractiviteit
- Soms mee op pad met de buitendienst bij grote klanten of tijdens een meereisdag als dat mogelijk is
Wat vragen wij?
- Minimaal drie jaar ervaring met zakelijke verzekeringen
- Wft Basis en Wft Schade Zakelijk
- Ervaring met relatiebeheer binnen de zakelijke verzekeringsmarkt
- Kennis van of ervaring met inkomensverzekeringen (bijv. verzuim en WIA)
- Nauwkeurig, analytisch en sterk in samenwerking met collega's
Waarom Cumela Verzekeringen? Cumela Verzekeringen werkt voor ondernemers in de groen-, grond- en infrasector. Je komt terecht in een toegankelijke, laagdrempelige organisatie waar collega’s de tijd nemen om je goed in te werken en je snel helpen als je ergens vastloopt. Je krijgt bovendien veel flexibiliteit, met de mogelijkheid om de helft van je werktijd thuis te werken.
Verzekeringsadviseur Binnendienst werkgever: Cumela
Cumela Verzekeringen is een uitstekende werkgever die zich richt op de groen-, grond- en infrasector, waar je als Procesregisseur Inkomensverzekeringen een cruciale rol speelt in het ondersteunen van ondernemers. Met flexibele werktijden, de mogelijkheid om thuis te werken, en een hecht team dat elkaar ondersteunt, biedt Cumela volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Daarnaast krijg je een aantrekkelijk salaris, een vast contract na een jaar, en een uitgebreid pakket aan vakantiedagen, wat bijdraagt aan een gezonde werk-privébalans.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Verzekeringsadviseur Binnendienst kunt binnenhalen
✨Verken de verzekeringsgemeenschap
Duik in de lokale en online gemeenschappen van de verzekeringssector. Volg forums, Facebook-groepen of LinkedIn-netwerken waarin verzekeringsprofessionals actief zijn. Dit is een fantastische manier om in contact te komen met mensen die je kunnen helpen bij je zoektocht naar een fulltime rol.
✨Bezoek verzekeringsgerelateerde evenementen
Probeer evenementen, seminars en conferenties bezoek die georganiseerd worden binnen de verzekeringsbranche. Deze zijn vaak plekken waar bedrijven zoals Cumela op zoek zijn naar nieuwe talenten, en dit geeft je de kans om face-to-face gesprekken te voeren met recruiters en professionals in het veld.
✨Wees proactief bij Cumela
Toon je enthousiasme en proactiviteit richting Cumela door niet alleen via hun website te solliciteren, maar ook door rechtstreeks contact op te nemen met het team. Dit kan ervoor zorgen dat je opgemerkt wordt, vooral als je meer vertelt over wat je kunt bijdragen!
✨Bouw een sterke online aanwezigheid
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel goed gevuld is met relevante experience en vaardigheden binnen de verzekeringssector. Deel regelmatig artikelen of inzichten over de verzekeringsmarkt om jezelf te positioneren als een geïnformeerde kandidaat die echt geïnteresseerd is in de branche.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Verzekeringsadviseur Binnendienst te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfermatige skills zien:In de verzekeringssector draait veel om cijfers en gegevens. Zorg ervoor dat je jouw analytische vaardigheden en ervaring met data-analyse op je CV benadrukt. Verwijs naar specifieke cases of resultaten die je hebt behaald, zoals het verbeteren van processen of het verhogen van klanttevredenheid.
Kies de juiste documenten:Voor een fulltime functie in de verzekeringen heb je vaak te maken met specifieke documenten zoals certificaten of diploma’s in verzekeringskunde of financiële diensten. Vergeet niet om deze erbij te voegen, want ze kunnen je kansen vergroten bij Cumela.
Wees specifiek in je motivatiebrief:Neem de tijd om in je motivatiebrief duidelijk te maken waarom jij geïnteresseerd bent in de rol van Verzekeringsadviseur Binnendienst bij Cumela. Laat zien dat je de specifieke uitdagingen in de verzekeringen begrijpt en hoe jij daaraan kunt bijdragen. Dit is je kans om je passie voor de sector te tonen!
Netwerken, maar dan via je schriftelijke aanvraag:Als je iemand kent die bij Cumela werkt, overweeg dan om dit te vermelden in je aanvraag. Dit geeft je een voorsprong en laat zien dat je al een connectie hebt binnen het bedrijf. Maak het persoonlijk, want we willen weten wie jij bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Cumela
✨Ken de Verzekeringstools
Zorg ervoor dat je bekend bent met de verschillende softwaretools en systematische processen die in de verzekeringssector worden gebruikt. Dit kan variëren van claimsmanagementsoftware tot risicobeheerplatforms. Een goede kennis van deze tools laat zien dat je niet alleen klaar bent voor de baan, maar ook dat je kan bijdragen aan de efficiëntie binnen het team van Cumela.
✨Wees Klaar voor Scenario-Based Vragen
In de verzekeringssector kunnen interviewers je vragen stellen over hoe je met specifieke klantscenario's omgaat. Bereid je voor om situaties te simuleren waarin je moeilijke beslissingen moet nemen of waarin je oplossingen moet bieden voor klanten die vragen om hulp. Dit toont niet alleen je probleemoplossend vermogen, maar ook je communicatieve vaardigheden.
✨Toon je Leergierigheid
Als full-time kandidaat in de verzekeringen is het belangrijk om te laten zien dat je bereid bent om te leren en je vaardigheden te ontwikkelen. Praat over eventuele cursussen of trainingen die je hebt gevolgd, en hoe je deze kennis kunt toepassen in je rol bij Cumela. Dit helpt om je motivatie en toewijding aan te tonen.
✨Portfolio van Succesverhalen
Zelfs in een full-time rol is het belangrijk om een portfolio of lijst van succesverhalen bij je te hebben. Dit kan klantcases zijn die je hebt bereikt, of projecten waarvoor je aantoonbare resultaten hebt behaald. Dit geeft je niet alleen vertrouwen maar geeft de interviewer ook een beeld van wat je kunt bijdragen aan het team.
