Rayonmanager Zorg in The Hague

Rayonmanager Zorg in The Hague

The Hague Full Time 3324 - 4748 € / maand (geschat) Hybride
CSU

In één oogopslag

  • Taken: Leid een team in de zorg en zorg voor optimale schoonmaakdiensten.
  • Bedrijf: CSU, een topwerkgever met 16.000 trotse collega's.
  • Voordelen: Competitief salaris, vakantiedagen, pensioen en extra voordelen.
  • Overige informatie: Hybride werken en ruimte voor persoonlijke groei.
  • Waarom deze baan: Maak impact in de zorg en ontwikkel je leiderschapsvaardigheden.
  • Kwalificaties: Mbo-opleiding en ervaring in een leidinggevende rol zijn gewenst.

Het verwachte salaris ligt tussen 3324 - 4748 € per maand.

Locatie: Den Haag

Uren per week: 40 uur per week

Als Rayonmanager Zorg bij CSU ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse schoonmaakdienstverlening binnen een dynamische zorgomgeving. Je zorgt ervoor dat medewerkers optimaal worden ingezet, de kwaliteit gewaarborgd blijft en de klant kan rekenen op een professionele dienstverlening. Ervaring binnen de zorg is een pre, maar jouw leiderschapsvaardigheden, organisatiesensitiviteit en daadkracht maken uiteindelijk het verschil.

Jouw werkdag als Rayonmanager Zorg:

  • Je start de dag met het controleren van de planning, het verwerken van ziekmeldingen en het bewaken van de bezetting.
  • Samen met de personeelsplanner zorg je ervoor dat alle diensten ingevuld zijn en stuur je tijdig bij wanneer er knelpunten ontstaan.
  • Je geeft dagelijks leiding aan een team van objectleiders, een personeelsplanner, voorwerkers en een grote groep schoonmaakcollega's.
  • Je coacht en ondersteunt jouw leidinggevenden, bewaakt de ureninzet ten opzichte van de calculatie en zorgt ervoor dat de operatie efficiënt en volgens afspraak verloopt.
  • Gedurende de dag loop je DKS- en KBF-rondes, controleer je de kwaliteit van de dienstverlening en geef je waar nodig instructies en begeleiding aan medewerkers.
  • Je bent verantwoordelijk voor het tijdig aannemen van nieuwe collega's en zorgt ervoor dat nieuwe medewerkers goed worden ingewerkt en zich welkom voelen binnen het team.
  • Daarnaast onderhoud je nauw contact met de klant. Je voert wekelijks overleg, hebt periodiek afstemming met afdelingshoofden en bespreekt verbeterpunten, kwaliteit en verwachtingen.
  • Ook houd je toezicht op de beschikbaarheid van materialen en middelen en zorg je ervoor dat voorraden tijdig worden aangevuld.

Werkzaamheden rayonmanager:

  • Je zorgt ervoor dat de personeelsplanning altijd actueel is en dat wijzigingen tijdig worden verwerkt.
  • Je bewaakt dagelijks de bezetting en stuurt de personeelsplanner aan waar nodig.
  • Je zorgt ervoor dat nieuwe medewerkers tijdig worden geworven, geselecteerd en aangenomen.
  • Je coacht, begeleidt en ondersteunt objectleiders en voorwerkers zodat zij het beste uit hun teams kunnen halen.
  • Je stuurt op een efficiënte ureninzet en bewaakt de inzet ten opzichte van de calculatie en het budget.
  • Je loopt DKS-rondes, signaleert verbeterpunten en stuurt direct bij wanneer dat nodig is.
  • Je geeft werkinstructies en zorgt ervoor dat procedures en afspraken worden nageleefd.
  • Je beheert de voorraad van materialen, middelen en machines zodat medewerkers hun werk goed kunnen uitvoeren.
  • Je bent een belangrijke gesprekspartner voor de klant en voert wekelijks overleg over de dienstverlening.
  • Je stemt periodiek af met afdelingshoofden en vertaalt wensen en aandachtspunten naar concrete acties.
  • Je voert KBF-rondes en kwaliteitscontroles uit om de dienstverlening op het gewenste niveau te houden.

CSU zet jou voorop

Dit krijg jij als rayonmanager bij CSU:

  • Verdien tussen € 3.324,- en € 4.748,- per maand op basis van een fulltimecontract.
  • Krijg ook 8% vakantiegeld, 2,5% keuzebudget, een waarderingstantième tot 6% én een targettantième tot 10%.
  • Werk je fulltime, dan krijg je 26 vakantiedagen en 6 atv-dagen.
  • Voor later wacht je een prima pensioen bij Stichting Bedrijfstakpensioenfonds voor het Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf.
  • Ons programma "Fris in je werk" met bijvoorbeeld een NS business card, korting op verzekeringen en een fietsplan.

Jij brengt mee als rayonmanager:

  • Je hebt een afgeronde mbo-opleiding en enkele jaren ervaring in een leidinggevende of vergelijkbare functie.
  • Ervaring binnen de zorg is een sterke pre.
  • Je begrijpt het belang van kwaliteit, hygiëne en continuïteit binnen een zorgomgeving.
  • Je zet medewerkers écht op de eerste plaats.
  • Je weet teams te motiveren, te coachen en het beste uit mensen naar boven te halen.
  • Je bouwt gemakkelijk sterke relaties op met klanten.
  • Je onderhoudt contacten, signaleert behoeften en vertaalt deze naar concrete verbeteringen in de dienstverlening.
  • Je bent organisatorisch sterk, houdt overzicht en weet prioriteiten te stellen in een dynamische werkomgeving.
  • Je bent beschikbaar voor vijf werkdagen per week en bent bereid om incidenteel in het weekend te werken wanneer de situatie daarom vraagt.

Bij ons draait het om jou

Bij Top Employer CSU zorgen we voor fijne plekken waar mensen kunnen werken en leven. Met 16.000 trotse collega's zijn we een van de grootste schoonmaakbedrijven in Nederland. Bij CSU werken we elke dag scherper, slimmer en schoner. Dit betekent dat we elke dag slimme, duurzame oplossingen bedenken die het werk leuker en makkelijker maken. Dit doen we binnen veel verschillende werkgebieden; van hotels en vakantieparken tot zorglocaties en scholen.

Wij zijn er voor jou als je de volgende stap wilt zetten in je carrière of juist wilt starten met je allereerste echte baan. Wij doen er alles aan om voor iedereen de baan te maken die past bij hun leven. Wij geloven in het samenbrengen van werknemers met diverse achtergronden én zorgen ervoor dat niets jou in de weg staat, zoals taal of opleiding. We werken hybride, zodat je de voordelen van thuiswerken en samenwerken op kantoor kan combineren. Zo kun je groeien in je carrière én ruimte houden voor wat écht belangrijk is.

Aan het werk

Ben jij enthousiast om bij ons aan de slag te gaan? Ook als je nog niet helemaal aan de functie-eisen voldoet, moedigen we je aan om te solliciteren. Wij geloven namelijk in opleiding en ontwikkeling van onze medewerkers.

Na jouw sollicitatie bellen wij jou binnen 2 werkdagen. Na het telefonische gesprek volgen een eerste en tweede gesprek bij ons op locatie om elkaar beter te leren kennen. Ben jij de juiste persoon voor de functie? Dan ontvang je digitaal een arbeidsvoorwaardenvoorstel en tekenen we je contract.

Heb je vragen? Dat kan natuurlijk. Viktoriya Nedelcheva, Recruiter, beantwoordt je vragen.

Rayonmanager Zorg in The Hague werkgever: CSU

Bij CSU ben je meer dan alleen een schoonmaker; je bent een waardevol lid van ons team dat bijdraagt aan schone en veilige werk- en leefomgevingen in de regio Appingedam, Delfzijl, Eemshaven en Farmsum. Wij bieden een aantrekkelijk salaris, een vast contract met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals vakantiedagen, reiskostenvergoeding en een bijdrage aan je pensioen. Onze inclusieve werkcultuur en focus op jouw persoonlijke groei maken CSU een geweldige werkgever voor iedereen die op zoek is naar een betekenisvolle en flexibele baan.

CSU

Contactgegevens:

Recruitmentteam van CSU

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Rayonmanager Zorg in The Hague kunt binnenhalen

✨Word actief in de schoonmaakcommunity

Zoek online naar lokale schoonmaakgroepen op social media waar je tips kunt vinden en zelfs leads voor banen kunt tegenkomen. Het kan ook helpen om lid te worden van brancheverenigingen die specifiek gericht zijn op schoonmaakdiensten. Hierdoor vergroot je je netwerk en zichtbaarheid.

✨Bezoek open dagen en netwerk evenementen

Houd onze lokale open dagen en netwerk evenementen in de gaten, waar bedrijven zoals CSU vaak op zoek zijn naar nieuwe schoonmaakprofessionals. Dit zijn perfecte gelegenheden om rechtstreeks in contact te komen met werkgevers en je enthousiasme voor de sector te tonen.

✨Verken de mogelijkheden binnen CSU

Controleer regelmatig onze website voor openstaande vacatures bij CSU in de schoonmaakdiensten. We hebben vaak nieuwe kansen die niet altijd worden geadverteerd op andere platforms, dus blijf alert!

✨Laat je kennis en ervaring zien

Als je al wat ervaring hebt in de schoonmaak, zorg er dan voor dat je jouw vaardigheden en successen kunt delen tijdens gesprekken. Denk aan specifieke situaties waarin je efficiënt hebt gewerkt of klanttevredenheid hebt verbeterd. Dit laat zien dat jij de juiste kandidaat bent voor een fulltime rol.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Rayonmanager Zorg in The Hague te schitteren

Communicatieve vaardigheden
Teamwerk
Zelfstandig werken
Probleemoplossend vermogen
Betrouwbaarheid
Flexibiliteit
Cliëntgerichte instelling

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je ervaring zien!:In de schoonmaakdiensten is het belangrijk om je relevante ervaring goed naar voren te laten komen in je CV. Heb je bijvoorbeeld gewerkt met specifieke schoonmaakmiddelen of -technieken? Vermeld dat! Werkgevers zoals CSU kijken naar je praktische kennis en expertise.

Vermeld certificaten en opleidingen:Heb je certificaten of opleidingen gevolgd die relevant zijn voor de schoonmaak? Denk aan veiligheidstrainingen of cursussen in milieuvriendelijk schoonmaken. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!

Persoonlijke motivatie in je motivatiebrief:Bij een functie in de schoonmaakdiensten willen ze graag weten waarom je zo enthousiast bent over deze rol. Beschrijf waarom je graag bij CSU wilt werken, en hoe je jouw bijdrage kunt leveren aan een schone en veilige werkomgeving.

Probeer te benadrukken wat jou uniek maakt:Bij een fulltime functie is het handig om jouw unieke kwaliteiten te laten zien. Heb je bijvoorbeeld een oog voor detail of een uitstekende werkethos? Laat dat zien in je sollicitatie, zo spring je eruit in de stapel aanmeldingen!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij CSU

✨Ken de schoonmaaktools

Zorg ervoor dat je bekend bent met de verschillende schoonmaaktools en -middelen die vaak gebruikt worden in de industrie. Laat zien dat je begrijpt hoe je deze effectief moet inzetten en dat je ze op een veilige manier kunt gebruiken.

✨Focus op teamsamenwerking

In schoonmaakdiensten werk je vaak in teamverband. Deel je ervaringen met het werken in teams en hoe je samenwerkt om een schone en veilige omgeving te creëren. Dit laat zien dat je niet alleen zelfstandig kunt werken, maar ook goed kunt samenwerken.

✨Demonstreer je motivatie

Aangezien het een fulltime rol is, willen werkgevers zien dat je gemotiveerd bent en een lange termijn visie hebt. Bereid je voor om te vertellen waarom je specifiek geïnteresseerd bent in schoonmaakdiensten en hoe je jezelf wilt ontwikkelen in deze sector.

✨Stel vragen over werkomstandigheden

Een interview is ook een kans voor jou om meer te leren over de bedrijfscultuur bij CSU. Vraag naar de werkomstandigheden en hoe zij de gezondheid en veiligheid van hun werknemers waarborgen. Dit laat zien dat je serieus bent over je werk en dat je waarde hecht aan een goede werkomgeving.