In één oogopslag
- Taken: Leid een team en verbeter IT-processen voor optimale samenwerking.
- Bedrijf: Crowe, een toonaangevende organisatie met een collegiale sfeer.
- Voordelen: 30 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Deel uitmaken van een ambitieus team met leuke evenementen en activiteiten.
- Waarom deze baan: Maak impact in een rol vol verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief.
- Kwalificaties: 5-7 jaar IT-ervaring en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 61650 - 75350 € per jaar.
Bouw jij mee aan een IT-organisatie die overzicht, kwaliteit en structuur brengt? No-nonsense, à la Crowe. Bij Crowe zoeken we een Teamlead IT die het verschil maakt in de praktijk. Iemand die dicht op de inhoud zit, de lead neemt in het aansturen van het team en zorgt dat dingen echt beter gaan werken. Je overziet wat er speelt, helpt prioriteren en zorgt dat zowel het applicatie- en supportteam als het infra- en architectuurteam goed samenwerken en verder groeien.
Je brengt rust en structuur in de dagelijkse operatie, maar kijkt ook vooruit. Waar kan het slimmer, stabieler of beter? Jij ziet het en pakt het op.
Waar jij jouw kracht voor inzet
Als Teamlead IT stuur je twee domeinen aan: applicatie & support en infra & architectuur. Je werkt nauw samen met het team en bent zelf ook inhoudelijk betrokken. Je helpt collega’s verder, bewaakt de kwaliteit en zorgt dat de basis goed staat. Je houdt overzicht over wat er speelt, stelt prioriteiten en zorgt dat werkzaamheden goed op elkaar aansluiten. Daarbij werk je samen met externe partijen voor onder andere werkplekbeheer en security, maar je blijft zelf in control.
Je denkt mee over verbeteringen in processen en systemen en zorgt dat veranderingen ook echt landen in de organisatie. Geen losse oplossingen, maar structurele verbeteringen. Je schakelt makkelijk met collega’s uit de business, IT en externe partners en weet wat er nodig is om samen verder te komen.
Je coacht het team in de dagelijkse praktijk en helpt mensen zich verder te ontwikkelen, zonder dat je er ‘bovenop’ zit. Je hebt ervaring binnen IT en bent toe aan een rol waarin je meer verantwoordelijkheid neemt en anderen meeneemt.
Functie-eisen
- Hbo of wo werk- en denkniveau
- 5 tot 7 jaar ervaring binnen IT, bijvoorbeeld in support, applicatiebeheer of infrastructuur
- Ervaring met het aansturen of begeleiden van collega’s, formeel of informeel
- Kennis van Microsoft 365 en cloudomgevingen
- Ervaring met IT-processen en bij voorkeur ITSM, Agile of Scrum
- Je schakelt makkelijk, communiceert helder en kijkt verder dan alleen techniek
- Je neemt initiatief, denkt vooruit en zorgt dat dingen ook echt gebeuren
- Je hebt een stevige IT-basis en bent klaar voor een rol waarin je meer verantwoordelijkheid neemt en anderen meeneemt.
- Je houdt overzicht, geeft richting zonder hiërarchisch te zijn en weet techniek, processen en mensen goed met elkaar te verbinden.
Wat jij van ons mag verwachten
- Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief;
- 30 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
- Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en certificering;
- Een pensioenregeling en de mogelijkheid om aanvullende verzekeringen via ons af te sluiten;
- Werken in een ambitieus en collegiaal team binnen een toonaangevende organisatie;
- Van grootschalige nieuwjaarsfeesten en kerstborrels tot de Crowe evenementen, hardloopwedstrijden en padeltoernooien, uitjes en activiteiten horen er ook gewoon bij!
Bij Crowe krijg je de ruimte om impact te maken. Geen rol waarin je alleen beheert, maar een positie waarin je bouwt, verbetert en richting geeft. Je werkt in een professionele omgeving waar kwaliteit, samenwerking en ontwikkeling centraal staan en waar jouw visie op IT er daadwerkelijk toe dient.
Teamleider ICT werkgever: Crowe Nederland
Bij Crowe HR Services bieden we een dynamische en professionele werkomgeving waar je als HR Consultant de kans krijgt om jouw expertise in te zetten bij diverse organisaties. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, korte communicatielijnen en een open cultuur, krijg je de ruimte om zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te groeien. Daarnaast zorgen we voor een goede balans tussen werk en plezier, met regelmatig sociale activiteiten en teamuitjes die bijdragen aan een hechte samenwerking.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Teamleider ICT kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals Crowe Nederland.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat Crowe Nederland jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals Crowe Nederland.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van Crowe Nederland en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teamleider ICT te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij Crowe Nederland zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor Teamleider ICT bij Crowe Nederland.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Crowe Nederland
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
