Legal Counsel II in Hoofddorp

Legal Counsel II in Hoofddorp

Hoofddorp 61650 - 75350 € / jaar (geschat) Hybride
C

In één oogopslag

  • Taken: Adviseer over arbeidsrecht en ondersteun internationale juridische zaken.
  • Bedrijf: Crocs, Inc. - een innovatieve werkgever die diversiteit waardeert.
  • Voordelen: Flexibele werkopties, competitief salaris en een inclusieve cultuur.
  • Overige informatie: Kansen voor professionele groei en samenwerking met diverse teams.
  • Waarom deze baan: Maak impact met je juridische expertise in een dynamische omgeving.
  • Kwalificaties: Rechtsgeleerdheid en 5+ jaar ervaring in arbeidsrecht.

Het verwachte salaris ligt tussen 61650 - 75350 € per jaar.

Bij Crocs, Inc. biedt elke carrière de kans om een echte impact te maken. Geen twee reisroutes zijn hetzelfde. En dat is precies hoe we het graag hebben. Of je nu klanten verwelkomt in onze winkels, samenwerkt met wereldwijde teams op ons hoofdkantoor, of de operaties in onze distributiecentra soepel laat verlopen, jouw impact is echt en gewaardeerd.

Wat je zult doen:

  • Adviseer bedrijfsleiders en HR-partners over Nederlandse arbeidsrechtelijke zaken, waaronder werknemersrelaties, onderzoeken, prestatiemanagement, herstructureringen, ontslagen, verlofadministratie en naleving op de werkplek.
  • Ondersteun Europese en internationale arbeidskwesties buiten Nederland door samen te werken met belanghebbenden en externe adviseurs om juridische risico's te signaleren en naleving in meerdere rechtsgebieden te waarborgen.
  • Stel een breed scala aan arbeidsgerelateerde leveranciersovereenkomsten op, beoordeel en onderhandel hierover.
  • Identificeer en evalueer juridische en zakelijke risico's en geef praktische, zakelijke aanbevelingen die strategische besluitvorming ondersteunen.
  • Beheer arbeidsconflicten, rechtszaken, onderzoeken en regelgevende vragen in samenwerking met externe adviseurs.
  • Volg juridische en regelgevende ontwikkelingen in Nederland, de EU en andere belangrijke markten en vertaal vereisten naar uitvoerbare zakelijke richtlijnen.
  • Leid cross-functionele juridische projecten en procesverbeterinitiatieven die naleving, efficiëntie en risicobeheer versterken.
  • Bouw vertrouwensrelaties met belanghebbenden op, beïnvloed beslissingen door expertise en draag bij aan de ontwikkeling van de capaciteiten van het juridische team.
  • Werk nauw samen met HR om sterke relaties met lokale ondernemingsraden te ontwikkelen.

Wat je meebrengt:

  • Een rechtenstudie aan een geaccrediteerde universiteit en kwalificatie om recht te praktiseren in Nederland, met de mogelijkheid om Nederlandse arbeidsrechtelijke zaken te ondersteunen.
  • 5+ jaar juridische ervaring, inclusief ervaring in een advocatenkantoor en/of als interne adviseur.
  • Sterke expertise in het Nederlandse arbeidsrecht en praktische ervaring met het ondersteunen van arbeidskwesties in meerdere internationale rechtsgebieden.
  • Ervaring met adviseren over werknemersrelaties, onderzoeken, herstructurering van de workforce, arbeidsclaims en geschillenbeslechting.
  • Aantoonbare ervaring met het opstellen, beoordelen en onderhandelen van arbeidsgerelateerde overeenkomsten.
  • Bewezen vermogen om zelfstandig gematigd complexe juridische zaken te beheren terwijl je concurrerende prioriteiten en zakelijke behoeften in balans houdt.
  • Sterke communicatie-, beïnvloedings- en stakeholdermanagementvaardigheden, met het vermogen om complexe juridische kwesties te vertalen naar praktische zakelijke richtlijnen.
  • Ervaring met het leiden van projecten, het stimuleren van procesverbeteringen en effectief functioneren binnen een mondiale, matrixorganisatie.
  • Ervaring in het samenwerken met ondernemingsraden en het adviseren van het bedrijf over de rechten en verplichtingen van de ondernemingsraad, in het bijzonder onder de Nederlandse Wet op de Ondernemingsraden.

Het bedrijf is een werkgever die gelijke kansen biedt en zich inzet voor een diverse en inclusieve werkomgeving. Alle gekwalificeerde kandidaten krijgen overweging voor werk zonder onderscheid naar ras, kleur, religie, geslacht, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationale afkomst of handicap, of enige andere beschermde classificatie.

Legal Counsel II in Hoofddorp werkgever: Crocs

Crocs in Hoofddorp biedt een dynamische en inspirerende werkomgeving waar creativiteit en innovatie centraal staan. Als Global Creative Director krijg je de kans om een impactvolle rol te spelen in het vormgeven van onze merkstem en campagnes voor diverse markten, met volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Met een focus op samenwerking en een sterke teamcultuur, is Crocs de ideale plek voor creatieve leiders die betekenisvol werk willen verrichten in een internationale setting.

C

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Crocs

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Legal Counsel II in Hoofddorp te schitteren

Communication Skills
Problem-Solving Skills
Adaptability
Compassion
Flexibility
Teamwork
Organizational Skills