In één oogopslag
- Taken: Werk aan slimme tests voor ons CRM-systeem Microsoft Dynamics 365.
- Bedrijf: DELA, een innovatieve organisatie met een focus op samenwerking.
- Voordelen: Competitief salaris, ontwikkelingsmogelijkheden en een goede werk-privébalans.
- Overige informatie: Inclusieve cultuur waar diversiteit wordt gewaardeerd.
- Waarom deze baan: Draag bij aan betrouwbare IT-oplossingen en maak impact in een multidisciplinair team.
- Kwalificaties: Hbo- of academisch niveau, ervaring met testautomatisering en Agile/Scrum.
Het verwachte salaris ligt tussen 4180 - 5971 € per maand.
Wil jij met slimme tests bijdragen aan betrouwbare IT-oplossingen? Als Tester bij DELA werk je aan het optimaliseren en doorontwikkelen van ons CRM-systeem Microsoft Dynamics 365 Customer Engagement. Je combineert testen met automatisering en denkt mee over oplossingen voor de toekomst. Dat doe je samen met collega's in een multidisciplinair DevOps-team.
Wat je als Tester bij DELA doet… om samen te werken aan betrouwbare en toekomstbestendige IT. Je bent het kwaliteitsgeweten van het team. Onze testaanpak is gebaseerd op de DELA Test Methodiek (DTM), TMap Next® en Agile best practices. Je zorgt dat we risico's vooraf goed in beeld hebben en dat kwaliteit tijdens de hele ontwikkeling aandacht krijgt. Daarnaast automatiseer je zelf tests en onderhoud je het testframework.
Jouw belangrijkste taken:
- Je draait mee in de Scrum-events;
- Je beoordeelt tests van systeemontwikkelaars;
- Je bereidt systeem-, keten- en gebruikersacceptatietests voor en voert deze uit;
- Je ontwikkelt en onderhoudt geautomatiseerde tests met Reqnroll, Postman en Playwright;
- Je registreert en volgt bevindingen op in Azure DevOps;
- Je coördineert gebruikersacceptatietests en rapporteert over voortgang en kwaliteit.
Wat we van jou als Tester verwachten… om kwaliteit een verantwoordelijkheid van het hele team te maken. Je werkt zelfstandig én zoekt actief de samenwerking op. Je analyseert risico's, communiceert helder en spreekt collega's aan op afspraken over kwaliteit. Ook volg je ontwikkelingen binnen je vakgebied en deel je jouw kennis binnen het team en het Testgilde.
De functie past bij jou als:
- Je hbo- of academisch werk- en denkniveau hebt;
- Je ISTQB- of TMap Next®-gecertificeerd bent;
- Je 3 tot 5 jaar ervaring hebt in een vergelijkbare rol en met testautomatisering of programmeren;
- Je ervaring hebt met .NET, BDD, API-testen en Reqnroll;
- Je ervaring hebt met Agile/Scrum en Azure DevOps;
- Je de Nederlandse taal goed beheerst.
Wat je als Tester bij DELA krijgt… om met plezier te werken en jezelf te blijven ontwikkelen. Bij DELA krijg je ruimte voor ontwikkeling, samenwerking en een goede balans tussen werk en privé. Daarom krijg je:
- Een bruto maandsalaris tussen €4.180 en €5.971 op basis van een fulltime werkweek van 40 uur per week, passend bij jouw kennis en ervaring. Inschaling binnen deze bandbreedte is afhankelijk van jouw kennis- en ervaringsniveau;
- Direct een contract voor onbepaalde tijd voor 32 tot 40 uur per week;
- Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 20,25% van jouw maandsalaris;
- Een jaarlijks vitaliteitsbudget van €750 bruto;
- Een DELA ‘helemaal voor jezelf-dag’ en de DELA ‘helemaal voor een ander-dag’;
- Een pensioenregeling, korting op verzekeringsproducten en ontwikkelmogelijkheden via onder andere de DELA Academy;
- Een reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om deels thuis te werken;
- Een telefoon en laptop voor de uitoefening van je functie.
Bij DELA vinden we het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt. Verschillen in achtergrond, ervaring, cultuur, leeftijd en perspectief maken onze organisatie sterker. We nodigen je uit om te solliciteren en jezelf mee te brengen naar DELA.
Tester Microsoft Dynamics 365 Customer Engagement (32–40 uur) Eindhoven werkgever: Coöperatie DELA
DELA Groep is een uitstekende werkgever die medewerkers de kans biedt om impact te maken met betekenisvol werk in een dynamische omgeving. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, flexibele werkmogelijkheden en een sterke werk-privébalans, stimuleert DELA een cultuur van samenwerking en innovatie. Werken in Eindhoven of Antwerpen betekent ook profiteren van een aantrekkelijk salaris, een individueel keuze budget en een jaarlijks vitaliteitsbudget, wat bijdraagt aan jouw welzijn en groei binnen de organisatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Tester Microsoft Dynamics 365 Customer Engagement (32–40 uur) Eindhoven kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals Coöperatie DELA op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan Coöperatie DELA.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan Coöperatie DELA.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Tester Microsoft Dynamics 365 Customer Engagement (32–40 uur) Eindhoven bij Coöperatie DELA wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Tester Microsoft Dynamics 365 Customer Engagement (32–40 uur) Eindhoven te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij Coöperatie DELA.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij Coöperatie DELA waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Coöperatie DELA
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij Coöperatie DELA.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij Coöperatie DELA.
