In één oogopslag
- Taken: Zorg voor een warme horeca-beleving tijdens uitvaarten en ondersteun nabestaanden.
- Bedrijf: DELA, een coöperatie met een informele sfeer en open communicatie.
- Voordelen: Direct een contract voor onbepaalde tijd, competitief salaris en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Werk in een betrokken team met aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak een betekenisvol verschil in het leven van anderen tijdens hun afscheid.
- Kwalificaties: Gastvrije instelling en flexibiliteit zijn essentieel.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Als horecamedewerker, ook wel hospitality medewerker genoemd, zorg jij voor een hoogwaardige horeca-beleving: de horecaproducten, de service én de totaalbeleving. Zo draag je bij aan het creëren van een mooie en warme herinnering van het afscheid van een dierbare bij nabestaanden. In deze rol ben je flexibel en kunt snel schakelen.
Wat je als horecamedewerker bij DELA doet…
- Om nabestaanden gastvrijheid te laten ervaren.
- Je staat klaar om nabestaanden en gasten te ontvangen tijdens uitvaarten.
- Je bereidt horecaproducten voor, serveert met aandacht en biedt ondersteuning bij het invullen van condoleanceregisters.
- Samen met je collega’s zorg je dat de momenten rondom het afscheid respectvol en soepel verlopen.
Tijdens jouw werkdag als horecamedewerker in het crematorium:
- Presenteer en serveer je horecaproducten in de horecaruimte;
- Bereid je horecaproducten voor in de keuken;
- Ontvang je gasten en begeleid je ze naar de juiste ruimtes;
- Onderhoud je de keuken, de ontvangstruimte en de horecaruimte;
- Ontvang en begeleid je nabestaanden en gasten tijdens het rouwbezoek en condoleances.
Wat we van jou als horecamedewerker wensen…
- Door jouw gastgerichte instelling weet jij hoe je ervoor kunt zorgen dat gasten zich welkom voelen.
- Je luistert actief naar de wensen en weet onuitgesproken wensen te achterhalen en daarop in te spelen.
- Het is belangrijk dat je kan presteren onder tijdsdruk of bij tegenslag en dat je snel kunt schakelen tussen taken, situaties en gedrag.
- We verwachten dat je vanuit een can-do mentaliteit in staat bent om probleemoplossend en innoverend te werken om de horecabeleving van onze gasten in Seterse Heide nog verder te optimaliseren.
Bij DELA vinden we tevens leren en presteren heel belangrijk, het maakt onderdeel uit van onze jaarplannen en elk individu en team is hier actief mee bezig. Dit houdt in dat je continue met het team en leidinggevende in gesprek bent over jouw bijdrage aan het gezamenlijke resultaat. Je bent daarbij eigenaar van jouw eigen bijdrage en ontwikkeling.
De functie van horecamedewerker bij DELA past bij jou als:
- Het krijgen van een maandrooster, waarbij je de definitieve werktijden 1 of 2 dagen van te voren krijgt, past bij jouw persoonlijke situatie;
- Je minimaal 4 dagen per week beschikbaar bent op het rooster;
- Je bereid bent om flexibel te werken van maandag tot en met zaterdag, incidenteel op zondagen.
- Jouw focus ligt op het ontzorgen van nabestaanden door op de achtergrond taken uit te voeren;
- Je continue bezig bent met het optimaliseren van onze dienstverlening;
- Je reflecteert op eigen gedrag en spiegelt jouw collega’s om continue te blijven leren en presteren;
- Je in de omgeving van Oosterhout woont.
Wat je als horecamedewerker bij DELA krijgt…
- Een bruto maandsalaris tussen €2.000,- en €3.000,- op basis van 20 uur passend bij jouw kennis en ervaring;
- Direct een contract voor onbepaalde tijd voor 20 uur per week;
- Een Individueel Keuze Budget (IKB) ter waarde van 16% van jouw maandsalaris, dat je maandelijks bovenop je salaris ontvangt en naar wens kunt laten uitkeren in de vorm van geld of bijvoorbeeld kunt gebruiken voor de aankoop van extra verlofuren;
- Een jaarlijks vitaliteitsbudget van € 500,- bruto voor bijvoorbeeld sportschoenen, sportabonnement of mindfulness;
- Een DELA ‘helemaal voor jezelf-dag’ en de DELA ‘helemaal voor een ander-dag’;
- Een pensioenregeling en korting op verzekeringsproducten van DELA;
- De mogelijkheid om je te ontwikkelen d.m.v. cursussen en opleidingen via o.a. de DELA Academy;
- Aandacht voor een goede werk-privébalans;
- Op alle extra gewerkte uren, per kalendermaand, ontvang je een meerurentoeslag van 25%. Daarnaast ontvang je 50% toeslag voor het werken na 21.00 uur en 100% toeslag voor het werken op zondagen en feestdagen.
- Reiskostenvergoeding.
Enthousiast geworden? Dat begrijpen we helemaal. Ben jij enthousiast geworden om aan de slag te gaan als horecamedewerker bij DELA in Oosterhout? Dan is dit het moment om betekenisvol te worden en te gaan werken in de uitvaart. Solliciteer direct op deze vacature via de sollicitatiebutton. We kijken uit naar jouw sollicitatie!
Procedure: Vanwege de vakantieperiode krijg je uiterlijk in september een reactie op je sollicitatie. De eerste gespreksronde zal plaatsvinden op donderdag in september tussen 10:00 - 12:00 uur en vrijdag in september tussen 10:00 - 12:00 uur. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met het crematorium via telefoonnummer 0 en vraag naar de senior collega’s Bas en/of Charlotte.
Medewerker Hospitality Crematorium Seterse Heide (20 uur) Oosterhout in Eindhoven werkgever: Coöperatie DELA
DELA Groep is een uitstekende werkgever die medewerkers de kans biedt om impact te maken met betekenisvol werk in een dynamische omgeving. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, flexibele werkmogelijkheden en een sterke werk-privébalans, stimuleert DELA een cultuur van samenwerking en innovatie. Werken in Eindhoven of Antwerpen betekent ook profiteren van een aantrekkelijk salaris, een individueel keuze budget en een jaarlijks vitaliteitsbudget, wat bijdraagt aan jouw welzijn en groei binnen de organisatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medewerker Hospitality Crematorium Seterse Heide (20 uur) Oosterhout in Eindhoven kunt binnenhalen
✨Bezoek lokale evenementen
In de horeca draait alles om connecties, dus ga naar lokale evenementen zoals foodfestivals of netwerkborrels. Dit zijn perfecte plekken om met werkgevers en andere professionals te praten. Zorg ervoor dat je je enthousiasme en passie voor de branche laat zien!
✨Maak gebruik van sociale media
Platforms zoals Instagram en Facebook zijn geweldig voor de horeca. Volg restaurants en cafés die je leuk vindt en engageer met hun posts. Soms is het een kwestie van een leuk gesprek of een goed idee, en je kunt zo zomaar je volgende parttime job binnenhalen!
✨Kijk voor seizoensgebonden kansen
De horeca heeft vaak behoefte aan extra personeel tijdens drukke seizoenen. Houd daarom vakantieperiodes of evenementen in de gaten die extra handen vragen. Dit zijn super mogelijkheden om in te stappen en je netwerk uit te breiden.
✨Pas je sollicitatie aan
Als je je wilt aanmelden voor een parttime rol bij Coöperatie DELA, zorg er dan voor dat je je sollicitatie specifiek toespitst op wat zij nodig hebben. Kijk naar hun huidige aanbod en breng naar voren hoe jouw vaardigheden daar een aanvulling op kunnen zijn. Wees jezelf en laat je passie voor de horeca doorschemeren!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medewerker Hospitality Crematorium Seterse Heide (20 uur) Oosterhout in Eindhoven te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je service-ervaring zien!:In de horeca is ervaring met klanten essentieel. Zorg ervoor dat je in je cv of motivatiebrief jouw eerdere werk in de bediening of als barista benadrukt. Vertel ons hoe je omging met drukte of lastige klanten. We willen zien dat je klaar bent om in ons team te laten zien wat je kan!
Wees specifiek over je beschikbaarheid:Omdat dit een parttime rol is, is het belangrijk om duidelijk te zijn over wanneer je beschikbaar bent. Vermeld je werkdagen en uren; dat helpt ons om te kijken hoe je in ons schema past. Dit maakt het makkelijker voor ons om te bepalen of je een goede match bent voor Coöperatie DELA.
Persoonlijke touch in je motivatiebrief:In je motivatiebrief willen we jouw enthousiasme voor de horeca voelen! Deel waarom je specifiek bij Coöperatie DELA wilt werken en wat je unieke bijdrage zal zijn. Dit helpt ons om je beter te leren kennen en te begrijpen wat jou drijft.
Houd je documenten overzichtelijk:Zorg ervoor dat je cv en motivatiebrief overzichtelijk zijn en makkelijk te lezen. Gebruik duidelijke koppen en zorg dat je informatie logische volgt. Dit geldt ook voor eventuele certificaten die je hebt, zoals een HACCP-certificaat. Een goed gestructureerd document maakt een goede indruk!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Coöperatie DELA
✨Ken je gerechten en dranken!
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van het menu van Coöperatie DELA. Beheers je de ingrediënten van populaire gerechten of hun bereidingswijzen? Tijdens de sollicitatie kunnen er vragen komen over hoe je omgaat met bepaalde gerechten of dranken.
✨Flexibiliteit tonen!
In de horeca is het heel belangrijk dat je flexibel kunt zijn in je werkuren. Laat zien dat je bereid bent om op verschillende dagen en tijden te werken. Dit kunnen ze je vragen tijdens het gesprek, dus wees voorbereid met voorbeelden van hoe je al eens flexibel bent geweest.
✨Bereid je voor op scenario's met klanten
Bij een horeca-interview kunnen ze je vragen hoe je zou omgaan met bepaalde klantssituaties. Denk aan moeilijke klanten of speciale verzoeken. Bereid een paar scenario's voor waarin jij een klant op een positieve manier hebt geholpen.
✨Toon je motivatie voor deze bijbaan!
Als parttime medewerker willen ze zien dat je gemotiveerd bent om in de horeca te werken. Praat over wat je aanspreekt in deze rol bij Coöperatie DELA en waarom je denkt dat deze ervaring waardevol voor je zal zijn. Dit kan je kansen vergroten!
