Senior Werkvoorbereider Nieuwbouw | € 4.300 – € 5.500

Senior Werkvoorbereider Nieuwbouw | € 4.300 – € 5.500

Full Time 48730 - 59558 € / jaar (geschat) Op locatie
C

In één oogopslag

  • Taken: Zorg ervoor dat bouwplannen werkelijkheid worden en breng structuur aan.
  • Bedrijf: Een familiebedrijf in Twente met een gezellige sfeer.
  • Voordelen: Salaris tussen € 4.300 en € 5.500, flexibele werktijden en ontwikkelingsmogelijkheden.
  • Overige informatie: Gezellige activiteiten met collega's en aandacht voor persoonlijke situaties.
  • Waarom deze baan: Maak impact met jouw ervaring op waardevolle nieuwbouwprojecten.
  • Kwalificaties: 5-10 jaar ervaring in werkvoorbereiding en mbo/hbo Bouwkunde.

Het verwachte salaris ligt tussen 48730 - 59558 € per jaar.

Functieomschrijving

Als Senior Werkvoorbereider Nieuwbouw zorg jij dat bouwplannen werkelijkheid worden. Je brengt structuur op het juiste moment, voorkomt knelpunten en houdt betrokken partijen gericht op resultaat. Wil jij jouw ervaring inzetten voor gebouwen die jarenlang waarde toevoegen?

  • Vertalen van bouwplannen naar een praktische aanpak en realistische planning.
  • Controleren van tekeningen, bewaken van voortgang en tijdig bijsturen.
  • Voorbereiden van inkoop, vergelijken van offertes en ondersteunen bij onderhandelingen.
  • Bewaken van kosten, prognoses en meer- en minderwerk.
  • Afstemmen met opdrachtgevers, onderaannemers en collega’s met aandacht voor kwaliteit, veiligheid en samenwerking.

Functie-eisen

  • Je hebt 5 tot 10 jaar ervaring binnen de werkvoorbereiding van de bouw en weet hoe je verschillende belangen zorgvuldig samenbrengt.
  • Je communiceert overtuigend, denkt vooruit en blijft klantgericht wanneer omstandigheden veranderen.
  • Mbo- of hbo-opleiding Bouwkunde of vergelijkbaar niveau.
  • Aantoonbare ervaring als werkvoorbereider in nieuwbouwprojecten.
  • Ervaring met bouwplannen, offertes, inkoop en kostenbewaking.
  • Sterk in plannen, organiseren, prioriteren en nauwkeurig administreren.
  • Een oplossingsgerichte werkwijze, verantwoordelijkheidsgevoel en focus op een hoogwaardig eindresultaat.

Belangrijk:

Voor deze functie zoeken wij kandidaten die reeds in Nederland wonen en gerechtigd zijn om in Nederland te werken. Voor deze functie verzorgen wij geen werkvergunning, verblijfsvergunning of sponsoring. Kandidaten die hiervoor nog een vergunning of sponsoring nodig hebben, komen helaas niet in aanmerking.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een goed salaris dat past bij jouw kennis en ervaring, met een indicatie van € 4.300 tot € 5.500 bruto per maand.
  • Goede arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioenopbouw.
  • De vrijheid en verantwoordelijkheid om je werk op jouw manier uit te voeren.
  • Flexibiliteit in werktijden en aandacht voor persoonlijke situaties, zoals mantelzorg. Ook de mogelijkheid van een sabbatical wordt genoemd.
  • Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen met opleidingen en cursussen.
  • De benodigde persoonlijke beschermingsmiddelen om je werk veilig uit te voeren.
  • Gezellige activiteiten met collega’s, zoals hardloopclinics, sportevenementen, barbecues en personeelsfeesten.
  • Jaarlijkse trainingen op het gebied van communicatie en veiligheid.
  • De kans om mee te werken aan nieuwbouwprojecten waarbij jouw voorbereiding een belangrijke rol speelt.

Info over het bedrijf

Wil jij als echte vakman aan de slag in je eigen regio, dan is dit de mogelijkheid. Een echt familiebedrijf in het mooie Twente waar de ons kent ons sfeer hangt. Zij zien jou graag hun club komen versterken? Ben jij klaar voor die nieuwe uitdaging en wil je lekker dichtbij huis werken? Kom dan eens bij ons op de koffie om te kijken of je ons bedrijf net zo interessant vindt als wij jou.

Senior Werkvoorbereider Nieuwbouw | € 4.300 – € 5.500 werkgever: Continu Professionals

Als Contract Coördinator bij ons technisch installatiebureau in Maarsbergen krijg je de kans om te werken in een stimulerende omgeving waar duurzaamheid en innovatie centraal staan. Wij bieden een uitstekende werk-privébalans, flexibele werkmogelijkheden en volop kansen voor professionele groei door middel van coaching en trainingen. Sluit je aan bij ons team van gedreven professionals en ontwikkel je vaardigheden terwijl je bijdraagt aan betekenisvolle technische projecten.

C

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Continu Professionals

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Senior Werkvoorbereider Nieuwbouw | € 4.300 – € 5.500 kunt binnenhalen

✨Betrek lokale bouwcommunity's

Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Continu Professionals kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!

✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven

Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Continu Professionals. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!

✨Laat je portfolio zien

In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.

✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends

De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Continu Professionals, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Werkvoorbereider Nieuwbouw | € 4.300 – € 5.500 te schitteren

Werkvoorbereiding
Bouwkunde
Plannen
Organiseren
Prioriteren
Kostenbewaking
Inkoop

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.

Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!

Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Continu Professionals.

Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Continu Professionals wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Continu Professionals

✨Ken de bouwtechnieken

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!

✨Breng je portfolio mee

Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Continu Professionals.

✨Communicatie met teamleden

Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.

✨Veiligheid en regelgeving

Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.