In één oogopslag
- Taken: Zorg voor correcte salarisverwerking en ondersteun bij HR-processen.
- Bedrijf: Consolid, een dynamisch bedrijf in de uitzendbranche.
- Voordelen: Salaris tot € 4.300, 25 vakantiedagen, bonusregeling en thuiswerkmogelijkheden.
- Overige informatie: Kansen voor groei en ontwikkeling in een inclusieve werkomgeving.
- Waarom deze baan: Maak impact in payroll en werk met diverse situaties in de uitzendbranche.
- Kwalificaties: HBO-niveau, PDL-opleiding en ervaring in salarisadministratie.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Ervaren in payroll binnen de uitzendbranche? Word Salaris & Payroll Specialist bij Consolid in Hoofddorp en zet jouw kennis direct in!
Wat bieden wij?
Salaris van € 2.800 tot € 4.300 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband.
- Kies voor een werkweek van
- Je krijgt
25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen bij een fulltime dienstverband. Je kunt ook kiezen voor een ATV-toeslag van 5%.
- Profiteer van een bonusregeling tot maximaal 9% van je jaarsalaris
- Je ontvangt een reiskostenvergoeding of
- 100% vergoeding van openbaar vervoer
- Je krijgt een laptop en werktelefoon van de zaak.
- Je neemt deel aan de pensioenregeling.
Deels thuiswerken is bespreekbaar.
- Je krijgt mogelijkheden voor aanvullende opleidingen, zoals VPS.
- Functieomschrijving Salaris & Payroll Specialist
Als Payroll Specialist zorg jij dat uitzendkrachten iedere week kunnen rekenen op een correcte en tijdige salarisverwerking
. Je verzorgt de salarisadministratie van A tot Z en werkt op het snijvlak van payroll, HR en wet- en regelgeving.
- Verwerken en controleren van weekverloningen
- Toepassen van cao-regelingen binnen de uitzendbranche.
- Verwerken van mutaties in de salarisadministratie.
- Zelfstandig uitvoeren en bewaken van de
- Ziektewetverwerking voor flexkrachten
, van administratieve verwerking en controle tot correcte verwerking in de salarisadministratie.
- Controleren van loonstroken, reserveringen en afdrachten.
- Signaleren en corrigeren van afwijkingen.
- Beantwoorden van salarisvragen van uitzendkrachten, intercedenten en leidinggevenden.
- Toepassen van fiscale en sociaalrechtelijke wet- en regelgeving.
- Ondersteunen bij audits, controles en periodieke rapportages.
- Bijdragen aan procesverbeteringen binnen payroll en HR-administratie
Waarom vragen we ervaring in de uitzendbranche?
Payroll in de uitzendbranche kent veel verschillende situaties. Denk aan wekelijkse verloningen, verschillende cao's, het fasensysteem, reserveringen en wisselende arbeidsvoorwaarden
Daarbij moet je rekening houden met fiscale, sociaalrechtelijke en arbeidsrechtelijke regels.
Daarom zoeken we iemand die deze dynamiek kent en zelfstandig met complexe salarisvraagstukken kan omgaan.
Hoe vaak worden de salarissen verwerkt?
Je bent verantwoordelijk voor het verwerken en controleren van weekverloningen voor uitzendkrachten.
Kan ik als Payroll Specialist deels thuiswerken?
Ja. Je werkt vanuit het hoofdkantoor van Consolid in
Hoofddorp en deels thuiswerken is bespreekbaar. In de basis ben je minimaal 3 dagen per week op kantoor in Hoofddorp.
- Functie eisen Salaris & Payroll Specialist
- Je hebt hbo werk- en denkniveau.
- Je hebt minimaal een afgeronde
- PDL-opleiding (Praktijkdiploma Loonadministratie)
- Je hebt ervaring met salarisadministratie of payroll.
- Je hebt ervaring binnen de uitzendbranche
- Je kent loonheffingen, sociale verzekeringen en arbeidsrecht.
- Ervaring met
AFAS Profit is een pré.
- Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en oplossingsgericht.
- Je hebt sterke administratieve en communicatieve vaardigheden in de Nederlandse taal.
- Je bent
32-40 uur per week beschikbaar.
Bij Consolid geloven we in de kracht van diversiteit en inclusie.
Wij zijn toegewijd aan het bevorderen van een cultuur waarin iedereen de mogelijkheid heeft om te groeien, te gedijen en hun volledige potentieel te bereiken.
Bij het aantrekken van talent en het bouwen van onze teams, streven we naar een diverse groep professionals die samenwerken in een sfeer van wederzijds respect en begrip.
#J-18808-Ljbffr
Salaris & Payroll Specialist in Hoofddorp werkgever: Consolid
Consolid is een uitstekende werkgever die een flexibele en klantgerichte werkomgeving biedt voor de rol van weekend OV-buschauffeur in Arnhem. Medewerkers profiteren van persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden, waaronder de kans om rijbewijs D te behalen, en ervaren een ondersteunende cultuur met ruimte voor groei. Met een focus op veiligheid en klanttevredenheid, zorgt Consolid ervoor dat je werk niet alleen betekenisvol is, maar ook plezierig.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Salaris & Payroll Specialist in Hoofddorp kunt binnenhalen
✨Word actief in HR-community's
Zoek naar lokale of online HR-groepen en netwerken. Dit zijn geweldige plekken om in contact te komen met anderen in het veld, ervaringen uit te wisselen en op de hoogte te blijven van de laatste trends. Deel je kennis en leer van anderen; dat maakt je zichtbaar!
✨Bezoek HR-events en conferenties
Neem deel aan HR-conferenties, workshops of netwerkevenementen in jouw omgeving. Dit helpt niet alleen om je netwerk uit te breiden, maar ook om je vaardigheden en kennis te laten zien. Wie weet ontmoet je wel iemand van Consolid!
✨Gebruik onze website om te solliciteren
Bij Consolid zijn we altijd op zoek naar enthousiaste HR-professionals. Zorg ervoor dat je je sollicitatie via onze website indient, zodat je in onze systemen terechtkomt en je kan laten zien dat je echt geïnteresseerd bent in de rol.
✨Laat je ervaring spreken
Vergeet niet om concrete voorbeelden van je werk en prestaties klaar te hebben. Tijdens gesprekken is het belangrijk om te laten zien wat je hebt bereikt in eerdere functies. Gebruik data en verhalen om je impact te illustreren!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Salaris & Payroll Specialist in Hoofddorp te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor personeel zien:Schrijf een coverletter waarin je duidelijk maakt waarom je enthousiast bent over HR. Deel persoonlijke ervaringen die je passie voor het menselijk aspect van werk benadrukken. Dit laat ons bij Consolid zien dat je niet alleen over vaardigheden beschikt, maar ook echte betrokkenheid toont.
Benadruk je communicatieve vaardigheden:In de HR-wereld zijn sterke communicatieve vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je CV en eventuele bijlagen laten zien hoe je in het verleden effectief hebt gecommuniceerd met teams, leidinggevenden en medewerkers. Dit kan via voorbeelden van projecten of successen in eerdere functies.
Toon je kennis van arbeidsrecht en HR-tools:Vermeld specifieke kennis van arbeidsrechten of ervaring met HR-software in je CV. Dit geeft ons een goed beeld van jouw vaardigheden en hoe je een waardevolle aanvulling voor Consolid kan zijn. Certificaten of cursussen die je hebt gevolgd zijn hier ook erg relevant!
Een professionele maar persoonlijke aanpak:Als je een CV opmaakt, probeer dan een balans te vinden tussen professionaliteit en een persoonlijke touch. We willen weten wie de persoon achter de ervaring is! Zorg ervoor dat je bij Consolid solliciteert via onze website zodat we jouw unieke persoonlijkheid kunnen leren kennen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Consolid
✨Ken je HR-tools en -software
Zorg ervoor dat je goed thuis bent in de tools die veel gebruikt worden in HR, zoals HRIS-systemen of ATS-software. Tijdens je interview bij Consolid kunnen ze specifieke vragen stellen over je ervaring met deze systemen, dus bereid je voor om voorbeelden te delen.
✨Weet wat de huidige HR-trends zijn
HR is altijd in beweging, dus wees goed geïnformeerd over de laatste trends zoals thuiswerken en diversiteit op de werkvloer. Bij Consolid kan het zijn dat ze willen weten hoe jij deze trends kunt toepassen in de rol als Salaris & Payroll Specialist.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In een HR-rol draait het veel om mensen. Wees voorbereid op gedragsvragen zoals hoe je met lastige situaties omgaat of hoe je de teamdynamiek kunt verbeteren. Gebruik de STAR-methode om je antwoorden gestructureerd te houden.
✨Toon je passie voor mensen en organisatiecultuur
Aangezien dit een fulltime rol is, is het belangrijk dat je laat zien dat je gefocust bent op mensen en organisatiecultuur. Geef aan hoe je de werkplek tot een betere omgeving wilt maken en hoe je dat in het verleden hebt gedaan. Dit kan echt het verschil maken in je gesprek met Consolid.
