In één oogopslag
- Taken: Leid en motiveer een team in de verpakkingsafdeling van de zuivelindustrie.
- Bedrijf: Moderne productieomgeving met focus op samenwerking en ontwikkeling.
- Voordelen: Competitief salaris, eindejaarsuitkering, pensioenregeling en opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Werken in een 3-ploegenrooster met ruimte voor eigen initiatief.
- Waarom deze baan: Maak impact door processen te verbeteren en medewerkers te coachen.
- Kwalificaties: Mbo+- of hbo-opleiding en ervaring in de levensmiddelenindustrie.
Het verwachte salaris ligt tussen 3655 - 4342 € per maand.
Weet jij hoe je mensen motiveert, houd je het overzicht wanneer de druk toeneemt en heb je oog voor kwaliteit en veiligheid? Dan is deze functie als Teamleider Verpakken een mooie volgende stap in jouw carrière. Binnen een moderne productieomgeving in de zuivelindustrie ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de verpakkingsafdeling. Samen met circa 15 operators en productiemedewerkers zorg je ervoor dat producten volgens planning worden afgevuld en verpakt, met de juiste kwaliteit en volgens de geldende veiligheids- en hygiënevoorschriften. Je bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer, weet wat er speelt en stuurt bij wanneer dat nodig is. Daarbij combineer je operationele verantwoordelijkheid met het coachen en ontwikkelen van medewerkers. Je werkt in een 3-ploegenrooster en krijgt volop ruimte om verbeteringen door te voeren en jouw team naar een hoger niveau te tillen.
Dit ga je doen
- Aansturen en ontwikkelen van je team: je motiveert, coacht en begeleidt medewerkers, verzorgt een goede onboarding en voert gesprekken over functioneren, ontwikkeling en inzetbaarheid.
- Realiseren van de productieplanning: je vertaalt de planning naar concrete werkzaamheden, stelt prioriteiten, zorgt voor een passende personeelsbezetting en grijpt tijdig in bij afwijkingen.
- Bewaken van kwaliteit en voedselveiligheid: je ziet erop toe dat alle werkzaamheden voldoen aan de geldende kwaliteits-, hygiëne- en veiligheidsvoorschriften en neemt actie wanneer afwijkingen ontstaan.
- Verbeteren van processen en resultaten: je signaleert knelpunten, initieert verbeteracties en werkt samen met je team aan efficiëntere processen, een hogere kwaliteit en minder verspilling.
- Samenwerken met andere afdelingen: je stemt werkzaamheden af met onder andere de afdeling Processing, de technische dienst en andere betrokken collega's om de continuïteit van het productieproces te waarborgen.
Je bent in het bezit van
Je bent een daadkrachtige en toegankelijke leidinggevende die weet hoe je een team motiveert en resultaten behaalt. Je houdt overzicht, communiceert duidelijk en weet operationele uitdagingen om te zetten in praktische oplossingen. Daarnaast beschik je over:
- Een mbo+- of hbo-opleiding, bijvoorbeeld in levensmiddelentechnologie;
- Enkele jaren werkervaring binnen de levensmiddelenindustrie;
- Enkele jaren ervaring in een leidinggevende functie binnen een productieomgeving;
- Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om medewerkers mee te nemen in veranderingen;
- Een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en een praktische, oplossingsgerichte instelling;
- Een resultaatgerichte houding, met oog voor kwaliteit, veiligheid en samenwerking;
- De bereidheid om in een 3-ploegenrooster te werken.
Dit krijg je ervoor terug
Je komt terecht in een organisatie met korte communicatielijnen, een praktische mentaliteit en volop aandacht voor samenwerking en persoonlijke ontwikkeling. Je kunt rekenen op:
- Een bruto maandsalaris van € 3.655,17 tot € 4.341,66 op basis van 36 uur per week;
- Een eindejaarsuitkering van 5%;
- Een goede pensioenregeling en een pakket aan verzekeringen;
- Een ploegentoeslag volgens de Zuivel-cao;
- Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen via opleidingen en trainingen;
- Deelname aan FiscFree, waarmee je gebruik kunt maken van extra arbeidsvoorwaarden met belastingvoordeel;
- Veel zelfstandigheid en ruimte om verbeteringen door te voeren;
- Een betrokken werkomgeving waarin samenwerking en initiatief worden gewaardeerd.
Ben jij een ervaren leidinggevende die energie krijgt van een goed draaiend productieproces, gemotiveerde medewerkers en continu verbeteren? En wil je werken in een omgeving waar jouw ideeën en inzet echt het verschil maken? Solliciteer dan op de functie van Teamleider Verpakken en ontdek wat deze uitdaging jou te bieden heeft!
Teamleider Inpak in Zeewolde werkgever: Confidential
Als Operator Packaging bij ons productiebedrijf in Hendrik-Ido-Ambacht profiteer je van een stabiele werkomgeving met een sterke focus op ontwikkeling en training. We bieden uitstekende doorgroeimogelijkheden, een aantrekkelijk salaris tot €4000 per maand, en een cultuur die teamwork en continue verbetering waardeert. Daarnaast zorgen we voor een veilige werkplek met de nodige middelen en ondersteuning om jouw vaardigheden verder te ontwikkelen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Teamleider Inpak in Zeewolde kunt binnenhalen
✨Word een productieguru in je netwerk
In de productie is er vaak veel te halen uit netwerken. Ga naar lokale beurzen, zoals de Bedrijfsmatige Innovatie beurs, en spreek mensen aan. Je weet maar nooit wie je kan helpen bij je zoektocht naar een fulltime rol bij Confidential!
✨Laat zien wat je doet
Ben je betrokken bij projecten of heb je ervaring met bepaalde technieken in de productie? Deel dit op sociale media of in vakgroepen op platforms zoals LinkedIn. Dit laat werkgevers zien dat je niet alleen praat, maar ook doet!
✨Focus op bedrijfscultuur
In de productie speelt bedrijfscultuur vaak een grote rol. Doe research naar de werksfeer bij Confidential en zorg ervoor dat je in je gesprekken duidelijk maakt hoe jij daar in past. Dit kan net de boost geven die je nodig hebt om de baan te krijgen!
✨Solliciteer rechtstreeks via onze website
Waarom de omweg nemen als je direct bij Confidential kunt solliciteren? Ga naar onze website en zoek naar openstaande vacatures. Een directe sollicitatie is vaak sneller en laat zien dat je proactief bent!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teamleider Inpak in Zeewolde te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je vakmanschap zien:In de productie is het essentieel om je technische vaardigheden en ervaring te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV een duidelijke sectie heeft waarin je relevante machines, technieken of processen vermeldt waar je ervaring mee hebt. Dit geeft Confidential een goed idee van wat je in huis hebt!
Focus op teamwork en efficiëntie:De productie gaat vaak hand in hand met teamwork en het optimaliseren van processen. In je motivatiebrief kun je voorbeelden geven van eerdere samenwerkingen en hoe je bijgedragen hebt aan efficiëntie en productiviteit. Laat zien dat je een teamspeler bent die zich richt op kwaliteit en resultaat!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien dit om een fulltime rol gaat, is het belangrijk om je beschikbaarheid duidelijk te vermelden in je sollicitatie. Geef aan wanneer je zou kunnen starten en of je bereid bent om eventueel in ploegendiensten te werken, afhankelijk van de behoeften van Confidential.
Vergeet je opleidingen niet:Als je opleidingen of certificaten hebt die relevant zijn voor de productie, zoals veiligheidstrainingen of specifieke machinetrainingen, vermeld deze dan duidelijk in je CV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en laat zien dat je onderhoudt en investeert in je professionele ontwikkeling!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Confidential
✨Ken je productietechnieken!
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de meest gebruikte productietechnieken in de sector. Tijdens het interview kan er gevraagd worden naar specifieke methodes die je hebt gebruikt, of welke tools je zou toepassen voor bepaalde processen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring.
✨Bereid je voor op technische vragen
Reken op technische vragen over apparatuur en processen die je zou tegenkomen bij Confidential. Dit kan gaan van vragen over kwaliteitscontrole tot procesoptimalisatie. Zorg dat je voorbeelden hebt van situaties waarin je een probleem hebt opgelost of een verbetering hebt doorgevoerd in je vorige werk of stages.
✨Focus op teamwork en communicatie
In de productie draait het vaak om samenwerking. Bereid je voor om te praten over je ervaringen in teamverband. Heb je ooit met een team gewerkt aan een project? Hoe zorgde je dat iedereen op dezelfde lijn zat? Laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook goed kunt communiceren en samenwerken.
✨Laat je enthousiasme zien voor de rol
Aangezien het een fulltime functie is, willen de werkgevers zien dat je echt gemotiveerd bent om bij Confidential aan de slag te gaan. Praat over je passie voor de productie-industrie en hoe je je ziet bijdragen aan het team. Werkgevers waarderen iemand die niet alleen de vaardigheden heeft, maar ook de juiste mindset.
