In één oogopslag
- Taken: Onderhoud en revisie van treinonderdelen met een ervaren team.
- Bedrijf: Werken bij NS Componentenbedrijf, waar techniek en vakmanschap samenkomen.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, 25 vakantiedagen en goede pensioenregeling.
- Overige informatie: Hecht team met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en goede werk-privébalans.
- Waarom deze baan: Draag bij aan veilig en betrouwbaar treinverkeer en ontwikkel je technische vaardigheden.
- Kwalificaties: MBO-2 diploma in techniek en VCA-certificaat.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Dit ga jij doen
Als NS Onderhoudsmonteur bij het NS Componentenbedrijf werk je samen met een team van ervaren vakmensen aan het onderhoud en de revisie van treinonderdelen. Jouw werk is belangrijk: je zorgt ervoor dat onderdelen betrouwbaar functioneren en miljoenen reizigers veilig en comfortabel hun bestemming bereiken. Je werkt nauwkeurig, hebt oog voor detail en staat voor kwaliteit en veiligheid. Tegelijkertijd krijg je volop de ruimte om jouw technische kennis verder te ontwikkelen in een professionele werkomgeving.
Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Onderhoud uitvoeren: Je voert onderhoud uit aan verschillende treincomponenten, zoals remsystemen, lucht-, elektrische en mechanische onderdelen.
- Demonteren en monteren: Je demonteert en monteert diverse onderdelen om deze zorgvuldig te inspecteren, repareren en herstellen.
- Onderdelen reinigen: Je zorgt ervoor dat treinonderdelen grondig worden gereinigd, zodat ze optimaal kunnen blijven functioneren.
- Onderdelen beoordelen: Je controleert de staat van onderdelen en bepaalt of deze gerepareerd, gereviseerd of vervangen moeten worden.
- Samenwerken: Je werkt nauw samen met je collega’s en zorgt er samen voor dat veiligheidsvoorschriften en kwaliteitsnormen altijd worden nageleefd.
Wij bieden jou
Bij NS vinden we het belangrijk dat jij goed wordt beloond, jezelf kunt ontwikkelen én met plezier naar je werk gaat. Daarom kun je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden!
- Goed salaris: Een bruto maandsalaris tussen €2.800,- en €3.600,-, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
- Uitzicht op een vast contract: Je start met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.
- 36 tot 40 uur per week: Je werkt 36 uur per week, met de mogelijkheid om dit uit te breiden naar 40 uur.
- Reiskostenvergoeding: Je ontvangt een vergoeding van €0,23 per kilometer voor je woon-werkverkeer.
- 25 vakantiedagen: Geniet van 25 vakantiedagen en pak daarnaast 8,33% vakantiegeld mee.
- Goed geregeld pensioen: Je bouwt een uitstekend pensioen op via het Stichting Pensioenfonds voor Personeelsdiensten.
Klaar om jouw technische talent in te zetten bij NS? Solliciteer vandaag nog en bouw mee aan het spoor van de toekomst!
Dit ben jij
Ben jij een technisch vaardige monteur die nauwkeurig werkt en veiligheid altijd vooropstelt? Dan ben jij misschien wel de versterking die we zoeken! Voor deze functie in Berkel-Enschot neem je het volgende mee:
- Technische opleiding: Je hebt minimaal een mbo-2 diploma in een technische richting, bijvoorbeeld Werktuigbouwkunde, Mechatronica of Elektrotechniek.
- Nederlandse taal: Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.
- VCA-certificaat: Je beschikt over een VCA-certificaat of bent bereid dit vóór de start van je werkzaamheden te behalen.
- VOG: Je bent in het bezit van een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
- Woonomgeving: Je woont in de regio Berkel-Enschot, bijvoorbeeld in Tilburg, Waalwijk, Oosterhout of Breda.
Nauwkeurig, technisch en veiligheidsbewust? Dan is dit jouw kans om aan de slag te gaan in de wereld van het spoor!
Over het bedrijf
Wil jij werken op een plek waar techniek, vakmanschap en veiligheid samenkomen? Dan zit je bij het NS Componentenbedrijf in Berkel-Enschot goed! NS Componentenbedrijf is gespecialiseerd in het onderhoud en de revisie van treinonderdelen. Met jarenlange ervaring binnen de Nederlandse techniek werken we iedere dag aan één belangrijk doel: zorgen voor een veilig, betrouwbaar en comfortabel spoornetwerk.
Waarom werken bij NS Componentenbedrijf?
- Blijf jezelf ontwikkelen: Je krijgt volop mogelijkheden om jouw technische kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen.
- Afwisselend en uitdagend werk: Je werkt aan verschillende projecten en treincomponenten, waardoor geen dag hetzelfde is.
- Een hecht team: Je werkt samen met enthousiaste vakmensen in een professionele en ondersteunende omgeving.
- Goede werk-privébalans: Naast hard werken vinden we het belangrijk dat je ook voldoende ruimte hebt voor je privéleven.
- Groei mee met de techniek: Krijg de kans om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien binnen een organisatie waar innovatie en vakmanschap centraal staan.
Interesse? Zie jij jezelf al aan de slag gaan als Onderhoudsmonteur bij NS? Wil je meer weten over de functie of heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met Dylan Alleman. Ben jij klaar voor een nieuwe technische uitdaging? Solliciteer direct en wie weet verwelkomen we jou binnenkort in ons team!
NS Onderhoudsmonteur - Alleen voor inwoners van Nederland in Tilburg werkgever: Confidential
Als Operator Packaging bij ons productiebedrijf in Hendrik-Ido-Ambacht profiteer je van een stabiele werkomgeving met een sterke focus op ontwikkeling en training. We bieden uitstekende doorgroeimogelijkheden, een aantrekkelijk salaris tot €4000 per maand, en een cultuur die teamwork en continue verbetering waardeert. Daarnaast zorgen we voor een veilige werkplek met de nodige middelen en ondersteuning om jouw vaardigheden verder te ontwikkelen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je NS Onderhoudsmonteur - Alleen voor inwoners van Nederland in Tilburg kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Confidential, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Confidential zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als NS Onderhoudsmonteur - Alleen voor inwoners van Nederland in Tilburg te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Confidential.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Confidential!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Confidential en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Confidential
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Confidential.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
