In één oogopslag
- Taken: Leid projecten en co-creëer innovatieve oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken.
- Bedrijf: Toonaangevend Service Design-team met focus op impact en samenwerking.
- Voordelen: Vaste aanstelling, elektrische leaseauto, 26 vakantiedagen en uitstekende pensioenregeling.
- Overige informatie: Bijdragen aan maatschappelijke impact en SDG-initiatieven in een dynamische omgeving.
- Waarom deze baan: Maak een verschil met mensgerichte ontwerpen en werk samen met senior stakeholders.
- Kwalificaties: Minimaal zeven jaar ervaring als Service Designer en sterke coaching vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 59400 - 72600 € per jaar.
Overview
In deze rol werk je aan maatschappelijke en commerciële vraagstukken als lid van een toonaangevend Service Design-team.
Je leidt projecten zelfstandig of met een team, co-creëert sessies en workshops en vertaalt onderzoek naar concrete, mensgerichte oplossingen.
Je helpt junioren te groeien, versterkt ons teamprofiel en verzilvert commerciële kansen.
Je opereert tussen strategie en uitvoering en maakt impact door heldere, tastbare ontwerpen die meteen verschil maken.
Je werkt nauw samen met klanten en senior stakeholders om de vraag achter de vraag te pellen en oplossingen te realiseren.
- Arbeidsvoorwaarden / Benefits
- Elektrische leaseauto of flexibel inzetbaar budget
- Vaste aanstelling (vast contract)
- 26 vakantiedagen
- Uitstekende pensioenregeling
- Bonusregeling
- Snelle laptop en telefoon
- Verantwoordelijkheden
- Leiden van projecten zelfstandig of in teamverband
- Faciliteren van co-creatiesessies en designworkshops
- Coachen en inspireren van junior en medior collega’s
- Verzilvering van commerciële kansen en profilering van het team
- Vertalen van kwalitatief/kwantitatief onderzoek naar concrete prototypes en oplossingen
- Schakelen met senior stakeholders en overzicht houden over het speelveld
- Dragen aan de ontwikkeling van het team en organisatie als geheel
- Bijdragen aan maatschappelijke impact en SDG-gerelateerde initiatieven
- Belangrijkste vereisten
- Minimaal zeven jaar ervaring als Service Designer
- Aantoonbaar trackrecord als projectleider of lead designer
- Bij voorkeur ervaring bij de Rijksoverheid, gemeenten of publieke uitvoeringsorganisaties
- Ervaring met coachen en begeleiden van collega’s in projecten
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
- Sterk netwerk en commerciële sensibiliteit om kansen te signaleren en verzilveren
- In staat snel kern uit complexe informatie te halen en te vertalen naar heldere oplossingen
- Nieuwsgierigheid
- Organisatiesensitiviteit
- Klantgerichte vaardigheden
- Design thinking
- Prototyping en iteratief ontwerpen
- Co-creatiesessies en workshopfacilitatie
Senior Business Consultant Service Design in Utrecht werkgever: Conclusion
Als werkgever biedt myBrand Conclusion een dynamische en klantgerichte werkomgeving waar je als SAP Integratie Consultant de kans krijgt om te werken met een divers klantenportfolio, van middelgrote bedrijven tot multinationals. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, hybride werkopties en een energieke sfeer met meer dan 400 collega's, stimuleert het bedrijf groei en samenwerking, terwijl je profiteert van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een vast contract, winstdeling en een mobiliteitsregeling.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Business Consultant Service Design in Utrecht kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de consultancywereld
Managementconsultancy draait veel om netwerken. Ga naar conferenties en workshops die specifiek gericht zijn op consultancy en maak daar connecties. Praat met mensen in de sector, ze kunnen je misschien zelfs aanbevelen bij bedrijven zoals Conclusion.
✨Maak gebruik van je universiteitsnetwerk
Als je net afgestudeerd bent, maak volop gebruik van je universiteit. Veel campuswerkplekken hebben connecties met consultancybedrijven en organiseren wervingsdagen. Dit is jouw kans om gezicht te geven aan je sollicitatie, vooral bij een speler als Conclusion.
✨Volg de trends in de sector
Wees altijd op de hoogte van de nieuwste trends en ontwikkelingen in managementconsultancy. Lees vakliteratuur en volg invloedrijke consultants op social media. Dit kan je helpen om tijdens je sollicitatiegesprekken echt te laten zien dat je weet waarover je praat.
✨Solliciteer actief via onze website
Vergeet niet dat de meeste consultancy vacatures ook op onze website staan. Voordat je solliciteert bij Conclusion, neem de tijd om alles goed uit te zoeken en je sollicitatie aan te passen aan de organisatiecultuur. Wij helpen je graag succesvol te zijn!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Business Consultant Service Design in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je analytische vaardigheden:Management consultants hebben sterke analytische vaardigheden nodig. Laat in je cv en motivatiebrief zien hoe jij problemen hebt geanalyseerd en opgelost. Gebruik voorbeelden van projecten of situaties waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, zodat Conclusion meteen kan zien wat je in huis hebt.
Toon je projectervaring:In management consultancy is het belangrijk om ervaring te hebben met verschillende projecten. Noem specifieke projecten waarin je hebt samengewerkt met diverse teams en klanten. Vergeet niet om je rol en de impact die je hebt gehad te benoemen. Dit laat zien dat je klaar bent voor de dynamische omgeving van Conclusion.
Wees duidelijk over je motivatie:Aangezien je solliciteert voor een fulltime functie, is het belangrijk dat je in je motivatiebrief duidelijk maakt waarom je juist wilt werken bij Conclusion. Vertel ons wat je drijft en hoe deze rol past in jouw carrièrepad. Dit helpt ons om jouw lange termijn visie te begrijpen.
Belang van soft skills:Naast technische vaardigheden zijn soft skills cruciaal in management consultancy. Laat zien dat je met verschillende stakeholders kunt communiceren, een teamspeler bent en goed kan omgaan met feedback. In je cv en brief kan je voorbeelden benoemen die deze vaardigheden onderbouwen, zodat Conclusion ziet dat je niet alleen een analyst maar ook een goede collega bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Conclusion
✨Ken de basis van managementconsultancy
Zorg ervoor dat je de belangrijkste concepten binnen managementconsultancy begrijpt, zoals SWOT-analyse en Porter's Five Forces. Dit helpt niet alleen bij het beantwoorden van vragen, maar toont ook je basiskennis en interesse in het vakgebied aan.
✨Voorbereiding op case interviews
Veel managementconsultancy interviews bevatten case studies. Oefen met het analyseren van bedrijfsproblemen en het formuleren van oplossingen. Zorg ervoor dat je je denkproces duidelijk kunt uitleggen – daar draait het om!
✨Toon je communicatieve vaardigheden
Aangezien consultancy draait om het effectief communiceren van ideeën, is het belangrijk dat je jouw presentatietechnieken laat zien. Misschien kun je een voorbeeld geven van een situatie waarin je met een team werkte of een presentatie gaf die een impact had.
✨Wees voorbereid op vaardigheden en mindset
Tijdens een interview voor een fulltime rol in managementconsultancy willen ze zien dat je analytisch en probleemoplossend denkt, maar ook dat je niet bang bent om jezelf uit te dagen en te leren. Wees klaar om voorbeelden te delen waarin je deze eigenschappen hebt gebruikt, zoals projecten of situaties tijdens je studie.
