In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en implementeer compliance strategieën voor de crypto-industrie.
- Bedrijf: Compliance Champs, een snelgroeiende compliance consultancy in Nederland.
- Voordelen: Competitief salaris, 26 vakantiedagen, flexibele werktijden en professionele ontwikkeling.
- Overige informatie: Een teamgerichte cultuur met ruimte voor groei en sociale activiteiten.
- Waarom deze baan: Werk aan impactvolle projecten die de toekomst van compliance vormgeven.
- Kwalificaties: Minimaal 7 jaar ervaring in compliance, bij voorkeur in de financiële of crypto-sector.
Het verwachte salaris ligt tussen 72000 - 88000 € per jaar.
Als Consultant Crypto Compliance ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en handhaven van compliance strategieën voor onze klanten binnen de crypto-industrie. Je werkt nauw samen met onze interne teams en externe partners om te zorgen voor naleving van regelgeving en het minimaliseren van risico's. Jouw expertise en advies zijn cruciaal voor het behouden van onze integriteit en reputatie in de markt.
Jouw taken en verantwoordelijkheden:
- Ontwikkelen en implementeren van compliance programma's die voldoen aan relevante regelgeving, zoals MiCAR, AML, KYC en GDPR.
- Uitvoeren van risicoanalyses en vaststellen van risicobeperkende maatregelen.
- Beheren van interne audits en voorbereiden van rapporten voor toezichthouders en management.
- Adviseren en trainen van medewerkers over compliance kwesties en best practices.
- Bijblijven met de laatste ontwikkelingen en trends in cryptocurrency en blockchain regelgeving.
- Onderhouden van klantrelaties en direct contact met toezichthoudende autoriteiten en andere externe partners namens onze klanten.
- Helpen bij het opzetten van processen en procedures voor nieuwe producten en diensten.
Over Compliance Champs:
Wij zijn een gespecialiseerde Compliance Consultancy firma en zijn erkend als een FD Gazelle 2025, wat ons een van de snelst groeiende bedrijven in Nederland maakt. Groei is iets waar we trots op zijn, maar wat Compliance Champs echt definieert zijn onze mensen en de manier waarop we samenwerken. Als scale-up combineren we diepgaande kennis van regelgeving met een praktische, hands-on mentaliteit. We helpen onze klanten om complexe regelgevende omgevingen te navigeren door duidelijke adviezen en oplossingen te bieden die daadwerkelijk werken in de praktijk. We geloven dat sterke resultaten niet alleen voortkomen uit expertise, maar ook uit samenwerking, eigenaarschap en een gedeelde drang naar kwaliteit. Teamwork speelt een centrale rol in alles wat we doen.
Wat je van ons en de rol kunt verwachten:
- Compensatie & voordelen: Een competitief salaris, robuust pensioenplan en een aantrekkelijke bonusregeling die direct gekoppeld is aan individuele en bedrijfsresultaten.
- Vakantie/verlof: 26 vakantiedagen per jaar (op fulltime basis) met de mogelijkheid om extra dagen aan te kopen.
- Werk-privébalans & flexibiliteit: Flexibele werktijden met de optie om op afstand te werken, ondersteund door een professionele laptop en SIM-kaart.
- Groei & cultuur: Toegang tot interne en externe trainingsprogramma's voor continue professionele en persoonlijke ontwikkeling.
- Impactvol werk: Kansen om te werken aan impactvolle projecten die de toekomst van compliance voor toonaangevende financiële instellingen vormgeven.
- Team & socials: Een stimulerende omgeving waar jouw groei een prioriteit is, aangevuld met regelmatige sociale en teamactiviteiten, waaronder uitjes, sportevenementen en teamlunches.
Vereisten:
- Opleiding: Bachelor’s of Master’s degree in recht, financiën, bedrijfskunde of een gerelateerd vakgebied.
- Ervaring: Minimaal 7 jaar ervaring in een compliance rol, bij voorkeur in de financiële sector of binnen de crypto-industrie.
- Kennis: Diepgaande kennis van relevante regelgeving zoals MiCAR, AML, KYC en GDPR en ervaring met blockchain technologie en cryptocurrency markten is een must.
- Kenmerken: Uitstekende analytische en probleemoplossende vaardigheden, sterke communicatieve vaardigheden, hoge integriteit en een proactieve houding, vermogen om zelfstandig en als onderdeel van een team te werken in een dynamische en snel veranderende omgeving.
- Beschikbaarheid: Je bent beschikbaar fulltime (contract gebaseerd op 36 tot 40 uur per week). Parttime is bespreekbaar. Je bent in staat om in Nederland te wonen en werken, zonder visumondersteuning van het bedrijf. We verwachten dat je minstens twee keer per week op kantoor en/of bij klanten aanwezig bent.
Medior Crypto Compliance Consultant in Rotterdam werkgever: Compliance Champs
Compliance Champs is een uitstekende werkgever die zich richt op het creëren van een stimulerende en ondersteunende werkomgeving voor zijn medewerkers. Met een sterke focus op professionele groei en ontwikkeling, biedt het bedrijf uitgebreide opleidingsmogelijkheden en de kans om samen te werken met toonaangevende banken en vermogensbeheerders in Rotterdam. De cultuur is collegiaal en innovatief, waardoor je niet alleen bijdraagt aan belangrijke compliance-initiatieven, maar ook je eigen vaardigheden en kennis kunt uitbreiden in een dynamische sector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medior Crypto Compliance Consultant in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Sluit aan bij compliance- en risicobeheergemeenschappen
Zoek actieve groepen en communities in de compliance- en risicobeheer sector op platforms zoals LinkedIn en Facebook. Deze kunnen niet alleen waardevolle informatie bieden over vacatures, maar ook netwerk-mogelijkheden met professionals in het veld.
✨Houd Compliance en Risk Management evenementen in de gaten
Neem deel aan conferenties, workshops en seminars die gericht zijn op compliance en risicobeheer. Dit zal je niet alleen helpen om bij te blijven met trends, maar je hebt ook de kans om werkgevers zoals Compliance Champs te ontmoeten en je gezicht te laten zien.
✨Toon je kennis van wet- en regelgeving
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van recente veranderingen in de wetgeving en richtlijnen binnen compliance. Dit kun je laten zien tijdens gesprekken met recruiters door je mening of inzichten hierover te delen. Het laat zien dat je proactief en betrokken bent.
✨Solliciteer rechtstreeks via onze website
Bij Compliance Champs geloven we in de kracht van een directe benadering. Maak gebruik van onze website om je sollicitatie in te dienen. Het geeft ons de kans om je profiel direct te bekijken en verhoogt jouw zichtbaarheid binnen ons team.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medior Crypto Compliance Consultant in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je ervaring met regelgeving:In de compliance- en risicobeheer sector is het cruciaal dat je ervaring hebt met relevante wet- en regelgeving. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt noemen van hoe je deze hebt toegepast in het verleden. Dit laat zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt handelen.
Gebruik harde cijfers en prestaties:Werkgevers in deze sector waarderen prestatie-indicatoren. Vermeld specifieke prestaties die je hebt behaald, zoals het verminderen van risico's, het verbeteren van compliance scores of succesvolle audits. Dit geeft een duidelijk beeld van wat je hebt bereikt en hoe je een toegevoegde waarde kunt zijn voor Compliance Champs.
Maak je motivatie helder:Bij een fulltime rol is het belangrijk om in je motivatiebrief te laten zien waarom je specifiek voor Compliance Champs kiest. Geef aan welke aspecten van hun bedrijfsvoering je aanspreken en hoe jouw waarden en doelen aansluiten bij die van hen. Dit maakt je aanvraag persoonlijker en laat zien dat je serieus bent.
Referenties en aanbevelingen zijn goud waard:Vergeet niet om sterke referenties toe te voegen aan je CV of aanvraag. In de compliance- en risicobeheer industrie kunnen aanbevelingen van eerdere werkgevers of collega's je kansen vergroten. Het laat zien dat je betrouwbaar bent en dat anderen vertrouwen in jouw vaardigheden en ethiek hebben.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Compliance Champs
✨Begrijp de Regelgeving
Zorg ervoor dat je een goed begrip hebt van de relevante wet- en regelgeving in het compliance en risicobeheer. Het kan handig zijn om recente wijzigingen of belangrijke trends in de industrie te bespreken, zodat we laten zien dat we op de hoogte zijn van wat er speelt.
✨Voorbereidingen op Casusgesprekken
We kunnen verwachten dat er casusgesprekken zijn waarin we onze aanpak van compliance en risicobeheer moeten demonstreren. Bereid je voor door typische scenario's te oefenen waarin je richtlijnen moet toepassen op praktische situaties, zodat we ons probleemoplossend vermogen kunnen tonen.
✨Tonend Portfolio van Ervaring
Bij een fulltime functie is het waardevol om concrete voorbeelden van onze eerdere ervaringen te delen. Maak een kort overzicht van projecten of situaties waarin we compliance-kwesties hebben aangepakt en hoe we risico’s hebben geminimaliseerd. Dit kan ons helpen om onze vaardigheden in de praktijk te bewijzen.
✨Vertrouwd met relevante tools
Zorg ervoor dat we bekend zijn met tools en software die vaak gebruikt worden in compliance en risicobeheer, zoals GRC-platforms of analytische software. Dit laat zien dat we in staat zijn om efficiënter te werken en dat we de juiste tools kunnen inzetten voor de job.
