In één oogopslag
- Taken: Bouw en onderhoud WordPress websites en applicaties met Elementor Pro.
- Bedrijf: Een innovatief marketingbureau in Amersfoort met een focus op groei.
- Voordelen: 27 vakantiedagen, thuiswerkvergoeding, uitstekende laptop en persoonlijke opleidingsbudget.
- Overige informatie: Ontwikkel jezelf in een dynamische omgeving met avontuurlijke teamuitjes.
- Waarom deze baan: Werk samen met een creatief team en maak technische hoogstandjes die klanten verrassen.
- Kwalificaties: Ervaring met WordPress, Elementor en sterke samenwerking vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.
Voor een marketingbureau in Amersfoort zoek ik een WordPress developer. Herken jij jezelf in onderstaande functie neem dan snel met mij contact op. Je zoekt de grenzen van WordPress en Elementor. Je bouwt technisch hoogstaande producten die razendsnel zijn en uitblinken in gebruiksgemak. Met je collega-developers ontdek je de nieuwste ontwikkelingen en past deze direct toe voor klanten. Bouw mee aan bijzondere producten, daag jezelf en je team uit tot technische hoogstandjes die uitblinken in gebruiksgemak.
Over het bedrijf: We helpen organisaties, teams en professionals dagelijks met groei. Dat avontuur gaan we aan met ambitieuze multidisciplinaire teams, die gedreven zijn om met kennis, technologie en ervaring het beste in elkaar naar boven te halen. Hier draag jij aan bij met jouw mede-developers, ontwerpers, copywriters, marketeers en marketingmanager.
Hier maak jij ons blij mee: Jij inspireert het team als developer! Als wij denken dat het technisch niet mogelijk is, dan verras jij met een creatieve oplossing! Je durft je stem te laten horen. Jouw inzichten brengen het team en de klanten iedere dag verder. WordPress hooks, actions en filters kennen geen geheim voor je. Stack Overflow en Google zijn je beste vriend. Jij bent een developer die samen met een designer, copywriter en marketeer iets kan neerzetten wat we nog niet eerder gezien hebben.
Hoe wij van jouw werk een avontuur maken: We weten dat excelleren niet kan zonder de beste tools en de meest ambitieuze collega's. Daarom bieden we jou niet alleen een uitstekende laptop van de zaak, een eigen academy en een persoonlijk opleidingsbudget, maar werken we ook iedere dag aan onze cultuur en jouw ontwikkeling. Zo organiseren we ieder jaar drie dagen waarin we ontwikkelen als team en als organisatie. Omdat we ook willen dat je naast je werk kan ontspannen, bieden we je 27 vakantiedagen per jaar op fulltime basis, proberen we samen ieder kwartaal een nieuwe sport uit en gaan we jaarlijks met het hele team een avontuurlijk weekend weg. Daarnaast bieden we je de mogelijkheid om thuis te werken, waarvoor je een thuiswerkvergoeding ontvangt. Werk je wel op kantoor? Dan staat er een lekkere lunch voor je klaar.
Dit is wat jij gaat doen: Het bouwen van WordPress websites (en applicaties). Bouwen en onderhouden van API koppelingen. Werken met Elementor Pro. Je eigen werk en het werk van anderen evalueren. Samenwerken in een multidisciplinair team.
Gaat een agenda als deze jou gelukkig maken? De maandag bijvoorbeeld: Opstarten en de dag voorbereiden. Dagelijkse huddle om met het team de dag door te spreken. Dagelijkse call met je collega developers om je grootste technische uitdaging te bespreken. Bouwen van een landingspagina voor een klant. Het werk van je collega checken. Bellen met een klant over de wens voor een nieuw blok op de homepage. Overleg met een designer over een nieuw website ontwerp. Koppeling met een externe API voor het vullen van de vacatures uitbreiden.
Je hebt het wel als: Je eigenlijk WordPress wilt uitspelen. Je vindt het heerlijk om in focus te kunnen werken aan een uitdaging. Samenwerken geeft je energie.
Je hebt het niet als: Je laat tegenhouden bij een tegenslag. Een nieuwe taal leren een taaie opgave is. De nieuwste ontwikkelingen bijhouden vermoeiend is.
WordPress Developer in Amsterdam werkgever: Communicreatie
Peakfort is een uitstekende werkgever die creativiteit en samenwerking hoog in het vaandel heeft staan. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, bieden we niet alleen een inspirerende werkomgeving in Amersfoort, maar ook 27 vakantiedagen, een thuiswerkvergoeding en jaarlijks avontuurlijke teamuitjes. Bij ons krijg je de kans om te excelleren in je vakgebied, ondersteund door ambitieuze collega's en de beste tools.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je WordPress Developer in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief in de Tech Community
Neem deel aan lokale tech meetups, hackathons en conferenties. Dit is dé plek om medetekenaars en recruiters van bedrijven zoals Communicreatie te ontmoeten. Laat je gezicht zien en praat over je passies en projecten!
✨Demonstreer jouw vaardigheden
Zorg voor een toffe portfolio of GitHub-pagina waar je projecten of open-source bijdragen kunt delen. Werk samen met andere developers aan interessante projecten; dat laat niet alleen je vaardigheden zien, maar ook je vermogen om samen te werken.
✨Gebruik online platforms
Zoek naar niche-platforms, zoals Stack Overflow Jobs of AngelList, waar je vacatures kunt vinden die niet alleen op LinkedIn staan. Dit kan je helpen om unieke kansen te ontdekken die perfect passen bij jouw skills.
✨Direct solliciteren bij Communicreatie!
We moedigen je aan om direct op onze website te solliciteren. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent in ons als bedrijf en helpt je om je kandidaat-profiel verder te versterken. Misschien staat de ideale rol als softwareontwikkelaar bij Communicreatie al op je te wachten!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als WordPress Developer in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show Your Coding Skills!:Bij een rol in softwareontwikkeling is het heel belangrijk om je technische vaardigheden te benadrukken. Voeg bijvoorbeeld je GitHub-link toe aan je CV, zodat wij een kijkje kunnen nemen naar je code en projecten. Laat vooral zien aan welke toffe open-source projecten je hebt bijgedragen of welke eigen projecten je hebt gebouwd.
Technische CV Layout:Zorg ervoor dat je CV aansluit bij de verwachtingen in de softwarewereld. Vermeld duidelijk je programmeertalen, frameworks en tools die je hebt gebruikt. Gebruik ook projectbeschrijvingen die de impact van je werk laten zien, zoals prestatieverbeteringen of succesvolle projecten.
Kies de Juiste Motivatie:In je motivatiebrief willen we vooral weten waarom je voor deze functie bij Communicreatie wilt werken. Vertel ons niet alleen over je vaardigheden, maar ook over je passie voor het vak. Wat drijft jou om in de softwareontwikkeling te werken en hoe zie je jouw rol binnen ons team?
Voorbereiding op Vragen:Bereid je voor op vragen over je eerdere projecten en ervaringen tijdens het sollicitatiegesprek. We willen graag weten hoe je problemen hebt opgelost en wat je hebt geleerd. Dit helpt ons te begrijpen hoe jij in ons team past en wat je kunt bijdragen aan de projecten bij Communicreatie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Communicreatie
✨Bereid je voor op codetest uitdagingen
In de wereld van softwareontwikkeling moet je vaak verwachten dat je tijdens het interview een codetest of technische uitdaging krijgt voorgeschoteld. Zorg ervoor dat je goed oefent met platforms zoals LeetCode of HackerRank, zodat je je vaardigheden kunt demonstreren en klaar bent om op de spot te blijven programmeren.
✨Praat over je projecten en tools
We willen dat je je projecten goed kunt presenteren tijdens het gesprek. Wees voorbereid om te vertellen over de technologieën en tools die je gebruikt hebt, zoals Git, Docker of specifieke programmeertalen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring.
✨Toon je leer- en aanpassingsvermogen
Als fulltime softwareontwikkelaar zal je regelmatig nieuwe technologieën en frameworks tegenkomen. Geef voorbeelden van hoe je je hebt aangepast aan veranderingen en nieuwe dingen hebt geleerd, of het nu gaat om een nieuwe programmeertaal of een andere manier van werken. Dit laat zien dat je leergierig bent en bereid bent om te groeien.
✨Wees voorbereid op gedragsvragen
Naast technische vaardigheden zijn soft skills ook cruciaal in softwareontwikkeling. Wees voorbereid op gedragsvragen die je samenwerking, probleemoplossing en communicatievaardigheden testen. Denk na over situaties waarin je succesvol hebt samengewerkt met een team of een probleem hebt opgelost, en hoe je die ervaring kunt delen.
