In één oogopslag
- Taken: Leid een team en ontwikkel innovatieve archiefstrategieën voor een breed publiek.
- Bedrijf: Regionaal Archief Tilburg, een koploper in digitaal archiveren.
- Voordelen: Salaris volgens schaal 13 CAO gemeenten, vakantiegeld en reiskostenvergoeding.
- Overige informatie: Werken in een historisch pand met uitstekende samenwerking binnen een dynamisch team.
- Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in het vormgeven van de toekomst van ons archief.
- Kwalificaties: Ervaring in bedrijfsvoering, financiën en affiniteit met cultuur-historisch werkveld.
Het verwachte salaris ligt tussen 4055 - 4957 € per maand.
Heb jij passie voor archief, erfgoed en innovatie?
Wij zijn op zoek naar een inspirerend hoofd die samen met 19 enthousiaste collega’s werkt aan het betrekken van een breed publiek bij ons rijke archief, een archief waar we trots op zijn.
Regionaal Archief Tilburg omarmt innovatieve benaderingen zoals chatondersteuning, scanning on demand en citizen science projecten, naast het traditioneel beheren en ontsluiten van historische informatie.
We zoeken een persoon die meewerkt aan ons archief van de toekomst.
Een persoon die hierin een actieve rol speelt en samenwerkingen binnen de lokale en ook internationale archief- en erfgoedgemeenschap aangaat.
Voor de vervulling van deze functie is kennis van bedrijfsvoering en financiën een must, kennis van de archieven natuurlijk een pre, maar belangrijker nog is kennis en ervaring in, of affiniteit met, het cultuur-historische werkveld.
Ben jij in staat om een visie op de maatschappelijke positie van ons archief van de toekomst verder te ontwikkelen, de collega’s hierin mee te nemen en daarvoor in- en extern draagvlak te creëren?
En ben je een zakelijke, samenwerkingsgerichte professional met een aangename persoonlijkheid, besluitvaardig en heb je een inspirerende aanpak?
Als jij aan onze opdracht wil meebouwen spreken wij jou graag!
Regionaal Archief Tilburg is koploper in het digitaal werken, inclusief digitaal duurzaam archiveren.
Hierbij ondersteunen wij als expertisecentrum de bij ons aangesloten twaalf gemeenten.
Wij beheren en ontwikkelen een e-depot, begeleiden gemeenten bij de aansluiting erop en hechten sterk aan een goede toegankelijkheid.
Regionaal Archief Tilburg vervult ook een belangrijke maatschappelijke rol.
We zorgen voor het beheer, de ontsluiting en het beschikbaar stellen van informatie die vanuit de gemeenten en particulieren bij ons is ondergebracht.
Wij stimuleren het gebruik van de collecties om mensen te helpen antwoord te vinden op een breed scala aan vragen.
Zo fungeert de archiefdienst als geheugen van zijn omgeving en maakt hij deel uit van de ziel van de samenleving.
Als Hoofd ben je integraal manager.
Daarnaast ben jij lid van het Management Team van Stichting Mommerskwartier bestaande uit het Tilburg Museum, Stadsmuseum Tilburg en Regionaal Archief Tilburg.
Interesse?
Wat bieden wij?
Werken in een historisch pand in het centrum van Tilburg.
Een salaris gebaseerd op schaal 13 CAO gemeenten en daarbij volgen we de Museum cao.
Je ontvangt naast vakantiegeld, 3,4% eindejaarsuitkering en 194,4 vakantie uren (op basis van 36 uur).
Wanneer je meer dan 12 kilometer enkele reis moet reizen naar je werklocatie kom je in aanmerking voor een tegemoetkoming in je reiskosten.
Je pensioen wordt ondergebracht bij het ABP.
#J-18808-Ljbffr
Hoofd Regionaal Archief Tilburg – Archief, Erfgoed en Innovatie in Amsterdam werkgever: Colourful People
Ipse de Bruggen is een uitstekende werkgever die zich richt op het creëren van een inclusieve en innovatieve werkomgeving. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, biedt het bedrijf tal van mogelijkheden voor medewerkers om hun vaardigheden te verbeteren en bij te dragen aan betekenisvolle maatschappelijke veranderingen. De organisatiecultuur is open en samenwerkend, wat zorgt voor een stimulerende omgeving waarin ideeën worden gewaardeerd en innovatie wordt aangemoedigd.
