In één oogopslag
- Taken: Leid groei in de supply chain door nieuwe zakelijke kansen te winnen.
- Bedrijf: Cognite, een innovatief bedrijf dat zich richt op supply chain oplossingen.
- Voordelen: Flexibel remote werken, competitief salaris en groeimogelijkheden.
- Overige informatie: Werken in een dynamisch team met focus op samenwerking en innovatie.
- Waarom deze baan: Maak impact door klanten te helpen hun supply chains te transformeren met geavanceerde technologie.
- Kwalificaties: Ervaring in business development en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 51750 - 63250 € per jaar.
Cognite is seeking a Business Development Director within our Supply Chain Center of Excellence (Co E) to drive growth by winning new supply chain business in accounts in your territory.
You will act as a domain expert, using Cognite Applications and the Cognite Data Fusion Platform to transform customers' supply chains.
You will lead cross-functional deal teams, articulate ROI, and work with partners to progress opportunities.
#J-18808-Ljbffr
Senior Director, Supply Chain Growth & Partnerships (Remote) in Amsterdam werkgever: Cognite - AI for Industry
Cognite is een uitstekende werkgever die zich richt op het bevorderen van een cultuur van eigenaarschap en continue groei. Met een sterke focus op professionele ontwikkeling en samenwerking, biedt Cognite unieke kansen voor medewerkers om hun vaardigheden te verbeteren en bij te dragen aan baanbrekende AI- en datasolutions in een dynamische omgeving. Werken in een internationale setting met een diverse en inclusieve werkplek maakt het nog aantrekkelijker voor talentvolle professionals die impact willen maken.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Cognite - AI for Industry
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Director, Supply Chain Growth & Partnerships (Remote) in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word Lid van Supply Chain Gemeenschappen
In de wereld van Supply Chain en Operations zijn er veel online gemeenschappen en forums waar professionals elkaar ontmoeten. Neem deel aan platforms zoals LinkedIn-groepen of zelfs gespecialiseerde Discord-servers. Dit kan niet alleen je netwerk uitbreiden, maar je krijgt ook toegang tot verborgen vacatures die misschien niet openbaar zijn.
✨Bezoek Evenementen en Beurzen
Ga naar netwerk- en carrièreevenementen die specifiek gericht zijn op Supply Chain en Operations. Hij bent misschien iemand die je toekomstige werkgever ontmoet, of je hoort iets over een rol bij Cognite - AI for Industry die perfect bij je past. Houd je lokale evenementenkalender in de gaten!
✨Profiel Highlighten met Projecten
Zorg ervoor dat je je cv en LinkedIn-profiel aanvult met praktische voorbeelden van je werk in projectmanagement of logistieke processen. Dit laat zien dat je de theorie kent, maar ook weet hoe je deze kunt toepassen in de praktijk. Deel bijvoorbeeld een case study over een succesvol project dat je hebt afgerond.
✨Solliciteer via Onze Website!
Bij StudySmarter geloven we in transparante communicatie. Als je geïnteresseerd bent in een rol bij Cognite - AI for Industry, solliciteer dan rechtstreeks via onze website. We hebben speciale secties voor vacatures in Supply Chain en Operations waar je eenvoudig je belangstelling kunt uiten!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Director, Supply Chain Growth & Partnerships (Remote) in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Versterk je CV met relevante ervaring:Zorg ervoor dat je CV duidelijk aangeeft welke ervaring je hebt in de supply chain en operations. Vermeld specifieke projecten of processen waar je aan hebt gewerkt, en gebruik eventuele cijfers om je impact te onderbouwen. Denk aan voorbeelden zoals vermindering van kosten, verbetering van levertijden of optimalisatie van processen.
Focus op je analytische vaardigheden:De wereld van supply chain en operations draait om data en efficiëntie. Laat in je sollicitatie zien hoe jij deze analytische vaardigheden in het verleden hebt toegepast of hoe je zou willen groeien in dit gebied. Dit kan bijvoorbeeld door analyses, rapportages of dashboards die je hebt gemaakt in vorige functies of stages.
Maak een overtuigende motivatiebrief:In je motivatiebrief moet je niet alleen je interesse in de rol bij Cognite - AI for Industry benadrukken, maar ook tonen dat je begrijpt wat supply chain en operations inhoudt. Praat over jouw passie voor logistiek, teamwork en hoe je de efficiëntie kunt helpen verbeteren. Vergeet niet je leerpotentieel te benadrukken en hoe je wilt groeien in deze dynamische sector.
Sluit aan bij de cultuur van Cognite - AI for Industry:Neem de tijd om de bedrijfscultuur van Cognite - AI for Industry te onderzoeken en reflecteer dat in je sollicitatie. Dit kan betekenen dat je specifieke waarden of initiatieven van het bedrijf in je brief naar voren brengt en aangeeft waarom dat jou aanspreekt. Persoonlijke connecties kunnen soms het verschil maken!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Cognite - AI for Industry
✨Ken de Kernprocessen
Voor een rol in de supply chain en operations is het cruciaal om de basisprocessen goed te begrijpen. We moeten ons voorbereiden om vragen te beantwoorden over voorraadbeheer, logistiek en zelfs de belangrijkste KPI's in de sector. Laten we onze kennis over de fundamentals opfrissen!
✨Technische Vaardigheden Onder de Loep
Verwacht tijdens het interview technische vragen rondom tools zoals ERP-systemen of logistieke software. We kunnen ons voorbereiden door onze ervaring met deze tools te bekijken en concrete voorbeelden te geven van hoe we ze effectief hebben gebruikt in eerdere situaties. Dit laat zien dat we klaar zijn voor de job!
✨Beschrijf Je Leiderschapskwaliteiten
In fulltime rollen in supply chain management zoeken werkgevers vaak naar leiderschapskwaliteiten. We moeten voorbereiden hoe we teams hebben aangestuurd of processen hebben geoptimaliseerd, want dat kan ons een streepje voor geven tijdens het interview bij Cognite - AI for Industry.
✨Voorbereiding op Situatievragen
Bereid ons voor op situatievragen die peilen naar onze probleemoplossende vaardigheden. Denk hierbij aan scenario’s zoals het verbeteren van de efficiëntie of het omgaan met onverwachte verstoringen in de supply chain. Dit zijn uitstekende kansen om onze strategische denkwijze te tonen!
