In één oogopslag
- Taken: Leid de ontwikkeling van ons Microsoft Dynamics 365 ERP-platform en maak impact.
- Bedrijf: Een innovatieve organisatie die digitale transformatie omarmt.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, flexibele werkopties en een persoonlijk budget voor ontwikkeling.
- Overige informatie: Uitgebreide opleidingsmogelijkheden en een actieve personeelsvereniging.
- Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in digitale transformatie en verbeter processen.
- Kwalificaties: Hbo-niveau in IT of Bedrijfskunde en ervaring met Microsoft Dynamics 365.
Het verwachte salaris ligt tussen 3957 - 5278 € per maand.
Ben jij klaar om de drijvende kracht te zijn achter een van de belangrijkste digitale platformen binnen onze organisatie?
Je brengt richting, energie en focus in een domein dat volop in beweging is.
Met jouw eigenaarschap zorg je dat ons platform meegroeit met de ambities van de organisatie en écht waarde levert voor gebruikers en business.
Wat ga je doen als Product Owner Microsoft Dynamics 365 ERP?
In deze rol geef jij richting aan de ontwikkeling van ons ERP platform.
Jij bent samen met de functioneel beheerders de verbinding tussen business en IT.
Je bent verantwoordelijk voor de stabiliteit, verdere ontwikkeling en integratie van ons ERP platform waaronder Microsoft Dynamics ERP (kern) en Mecoms365.
Je zorgt dat Dynamics 365 en Mecoms365 uitgroeien tot een effectieve, stabiele en toekomstbestendige basis voor onze organisatie.
Je houdt het overzicht, brengt focus aan en maakt keuzes die je zorgvuldig afweegt wat dit betekent voor veiligheid, wet- en regelgeving, klantwaarde, risico’s, innovatie en de impact op onze processen.
Je creëert een omgeving waarin business, IT en gebruikers elkaar versterken.
De functioneel beheerders spelen daarbij een belangrijke rol: zij vormen jouw ogen en oren in de dagelijkse operatie, zijn je sparringpartners en helpen je signalen, knelpunten en kansen scherp te krijgen.
Samen zorgen jullie dat het platform niet alleen goed werkt, maar ook continu verbetert en waarde toevoegt.
Je werkt nauw samen met alle stakeholders, zoals functioneel beheer, procesmanagement, portfolio management, informatievoorziening en leveranciers om processen te verbeteren, de gebruikerservaring te optimaliseren en digitale samenwerking te versterken en tot toekomstbestendige oplossingen te komen.
Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden
- Je neemt eigenaarschap over het totale proces van discovery tot delivery: probleemvalidatie, waardeanalyse, prioritering, refinement, acceptatie en adoptie.
- Je ontwikkelt en onderhoudt een roadmap die zowel vernieuwing als continu verbeteren en duurzaam beheer borgt.
- Je ontwikkelt een heldere en effectieve productvisie gebaseerd op strategische doelstellingen, productdata, gebruikersbehoeften en technologische mogelijkheden.
- Je organiseert en communiceert organisatiebrede verbeterplannen, waarbij je interne en externe stakeholders actief betrekt, verwachtingen afstemt en zorgt voor transparante voortgang en gedragen besluitvorming.
- Je beheert een professioneel backlogmanagement waarin je werkt met user stories, doelen, experimenten, outcome metrics en duidelijke acceptatiecriteria.
- Je bent een stevig gesprekspartner voor architectuur, business en leveranciers en weet complexe afwegingen helder uit te leggen.
- Jouw kwaliteiten
- Als
Product Owner Microsoft Dynamics 365 ERP ben jij
- Analytisch: je gebruikt kritisch denken en logica om complexe informatie te doorgronden en verbanden te leggen.
- Communicatief: je communiceert helder en overtuigend, zowel mondeling als schriftelijk.
- Procesmatig: je houdt overzicht, stelt prioriteiten en zorgt dat werkzaamheden gestructureerd en efficiënt verlopen.
- Verantwoordelijk: je neemt eigenaarschap, maakt bewuste keuzes en staat voor de resultaten die je levert.
Daarnaast beschik jij over
- Minimaal hbo werk- en denkniveau in IT, Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting;
- Ervaring met functionele configuratie of ontwikkeling van ERP- en IT-oplossingen;
- Aantoonbare ervaring met Microsoft Dynamics 365;
- Kennis/ervaring met ITSM, Agile/Scrum werkmethodes en projectmanagementmethoden;
- Kennis van de energiesector is een pré.
Deze functie past perfect bij professionals die strategisch denken, gestructureerd werken en graag een sleutelrol spelen in digitale transformatie.
Je stuurt niet op tickets, maar op waarde, visie en schaalbaarheid.
Vol energie werken aan de toekomst
In deze video krijg je een beeld van wie wij zijn, hoe we samenwerken en wat werken bij Cogas bijzonder maakt.
- Arbeidsvoorwaarden
- De functie start in schaal 10. Deze schaal start op € 3.957,- en heeft een maximum van € 5.278,-
- Er zijn doorgroeimogelijkheden naar schaal 11. Het maximum van de schaal is € 5.983,-
- Inschaling is op basis van kennis en ervaring.
- Extra’s en arbeidsvoorwaarden
- Persoonlijk budget van 18% van je brutosalaris. Je bepaalt zelf welke maand dit uitbetaald wordt (dit is incl. het vakantiegeld);
- 24,5 vakantiedagen, wil je extra vakantiedagen? Dit kun je eenvoudig bijkopen van jouw persoonlijk budget tot een max. van 284 uur;
- 4,5% eindejaarsuitkering
- € 700,- bruto Duurzaam Inzetbaarheidsbudget, waar je bijvoorbeeld je sportabonnement of een coach mee kunt betalen.
Heb je een studieschuld open staan?
- Ook geven wij de mogelijkheid om deze af te lossen met het DI-budget;
- € 250,- bruto persoonsgebonden budget;
- € 750,- netto voor een thuiswerkplek;
- Wil jij ouderschapsverlof opnemen? Dit wordt ook na het 1e jaar bij ons vergoed, tot 70% van het minimumloon;
- Mogelijkheid tot het verduurzamen van jouw eigen woning;
- Veel aandacht voor opleiding en ontwikkeling; we vergoeden vakgerichte opleidingen volledig in zowel tijd als geld;
- Eigen laptop en telefoon;
- Een (actieve) personeelsvereniging, vitaliteitsprogramma en een jong Cogas groep;
- Goede pensioenregeling (70% van de premie door Cogas betaald);
- Andere gunstige collectieve verzekeringen zoals een collectieve ziektekostenverzekering, waarbij je bij afname van een aanvullende verzekering € 360,- euro bruto bijdrage ontvangt.
Product Owner Microsoft Dynamics 365 ERP in Almelo werkgever: Cogas
Cogas is een uitstekende werkgever die zich richt op de energietransitie en biedt een informele, open en collegiale werksfeer. Werknemers krijgen volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling en kunnen bijdragen aan innovatieve data-oplossingen die directe impact hebben op de organisatie. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een persoonlijk budget, ruime vakantiedagen en een focus op opleiding, is Cogas de ideale plek voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten in een dynamische omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Product Owner Microsoft Dynamics 365 ERP in Almelo kunt binnenhalen
✨Word actief in IT-gemeenschappen!
Meld je aan bij lokale techmeetups of online forums zoals Stack Overflow en GitHub. Deze plekken zijn perfect om je netwerk uit te breiden en in contact te komen met professionals in de IT-consultancy. Voorkeur? Zoek naar events waar bedrijven zoals Cogas aanwezig zijn!
✨Maak indruk met demonstraties!
Tijdens sollicitatiegesprekken verwachten werkgevers vaak dat je je vaardigheden kunt demonstreren. Wees voorbereid met concrete voorbeelden van projecten waar je aan hebt gewerkt. Het is altijd goed om te kunnen laten zien hoe jij een probleem hebt opgelost met jouw IT-kennis.
✨Gebruik campusnetwerken en fases voor bijbanen!
Als je nog studeert, zorg ervoor dat je gebruik maakt van carrièrebeurzen en netwerkmogelijkheden op jouw universiteit. Veel bedrijven die fulltime IT-consultancy functies aanbieden, zijn ook actief op campussen, dus zorg dat je zichtbaar bent en laat zien dat je geïnteresseerd bent!
✨Direct solliciteren bij Cogas!
Wacht niet af tot een vacature voorbij komt! Bekijk de website van Cogas en het is altijd een goed idee om zelf een open sollicitatie te sturen. Vertel ons wat je te bieden hebt en welke passie je hebt voor IT-consultancy. Wij zijn altijd op zoek naar nieuw talent!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Product Owner Microsoft Dynamics 365 ERP in Almelo te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je technische vaardigheden:In de IT-consultancy is het essentieel om je technische skills en ervaring duidelijk naar voren te brengen in je CV. Vermeld specifieke programma's, talen of tools die je beheerst en hoe je deze hebt toegepast in eerdere projecten. Dit helpt ons om te begrijpen wat je kan bijdragen aan ons team bij Cogas.
Versterk je motivatie in de motivatiebrief:Als je solliciteert voor een fulltime rol, willen we graag weten waarom je specifiek voor de IT-consultancy kiest en wat je kunt bijdragen aan Cogas. Deel je enthousiasme voor de sector en hoe je je wil ontwikkelen in deze functie. Laat ons jouw visie op de rol zien!
Voeg relevante certificeringen toe:Certificeringen kunnen een groot voordeel zijn in de IT-consultancy. Vergeet niet om je diploma's en relevante certificaten in je CV op te nemen. Dit geeft ons extra vertrouwen in je kennis en vaardigheden en benadrukt je toewijding aan je professionele ontwikkeling.
Gebruik een overzichtelijke layout:In de wereld van IT is een georganiseerde en duidelijke layout van je documenten super belangrijk. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief gemakkelijk te lezen zijn, met heldere kopjes en een logische indeling. Dit laat zien dat je ook aandacht besteedt aan details—een waardevolle eigenschap in consultancy!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Cogas
✨Toon je technische skills
Bij een IT-consultancy rol is het super belangrijk om je technische vaardigheden te laten zien. Bereid je voor op vragen over specifieke technologieën die je hebt gebruikt, zoals cloud platforms of programmeertalen. Denk aan voorbeelden uit je eerdere projecten die je kunt bespreken.
✨Simuleer een klantscenario
In IT-consultancy draait het vaak om klantinteracties en het oplossen van hun problemen. Maak je klaar voor een rollenspel of casevraag waarin je een voorstel doet voor een technische oplossing. Dit laat zien dat je niet alleen technisch bent, maar ook goed kunt communiceren met klanten.
✨Verwijs naar relevante projecten
Je portfolio of eerdere ervaringen zijn goud waard tijdens je gesprek. Zorg dat je projecten kunt delen die relevant zijn voor de rol bij Cogas. Focus op de impact die je gemaakte keuzes hadden op de klant en het project.
✨Bereid je voor op teamdynamiek vragen
Als full-time consultant ga je waarschijnlijk intensiever samenwerken met een team. Wees voorbereid op vragen over hoe je omgaat met conflicten en samenwerkingen. Denk aan voorbeelden waarbij je teamwork in de praktijk hebt gebracht - dat laat zien dat je meer bent dan alleen een technische expert!
