In één oogopslag
- Taken: Leid IT-projecten van begin tot eind en maak impact op digitale transformatie.
- Bedrijf: Clink diensten, een innovatieve partner voor woningcorporaties in Rotterdam.
- Voordelen: Maximaal salaris van €6.258, vakantiegeld, opleidingsbudget en goede werk-privébalans.
- Overige informatie: Een open organisatie die eigen initiatief waardeert en volop kansen biedt voor groei.
- Waarom deze baan: Werk aan uitdagende IT-projecten en ontwikkel je vaardigheden in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in IT-projectmanagement en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 48600 - 59400 € per jaar.
Clink diensten zoekt een Projectleider IT | 36 uur | Rotterdam. Ben jij een ervaren IT-projectleider die verantwoordelijkheid neemt en zichtbaar impact wil maken? Bij Clink diensten krijg je de kans om projectmatig werken verder te professionaliseren én IT-projecten succesvol te realiseren die de digitale basis vormen voor drie woningcorporaties. Werk je graag op het snijvlak van strategie, uitvoering en samenwerking? Dan past deze rol goed bij jou.
Jouw rol
- Als Projectleider IT ben je verantwoordelijk voor projecten op het gebied van IT en digital workspace. Je bent van begin tot eind in de lead: van planvorming en planning tot uitvoering en implementatie.
- Je stuurt projecten aan, bewaakt voortgang, budget en kwaliteit en zorgt voor een gestructureerd en voorspelbaar verloop. Daarbij werk je intensief samen met collega’s, leveranciers en stakeholders.
- Je weet belangen te verbinden, creëert draagvlak en zorgt dat besluiten tijdig en goed onderbouwd worden genomen.
- Daarnaast draag je bij aan het verder professionaliseren van projectmatig werken binnen Clink diensten en aan de ontwikkeling van IT voor de drie woningcorporaties.
Wat goed van pas komt
- HBO werk- en denkniveau in de richting informatica, bedrijfskunde of vergelijkbaar.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met IT-projectmanagement, implementaties en integratie binnen ICT-infrastructuur, Cloud, Security, integratie en digital workspace.
- Kennis en certificering van Prince-2, Agile, PMA-C of vergelijkbaar.
- Ervaring met besluitvormingsprocessen binnen complex bestuurlijke organisaties.
- Resultaatgericht, organisatiesensitief en besluitvaardig.
- Sterke communicatieve vaardigheden schriftelijk en mondeling.
Wat wij bieden
- Een salaris van maximaal € 6.258,- bruto per maand o.b.v. 36 uur (schaal J van cao-woondiensten) en afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
- Vakantiegeld van 8% over je bruto jaarsalaris.
- Een jaarcontract met de intentie om dit bij goed functioneren om te zetten in een vast contract.
- Eindejaarsuitkering van 4% van je bruto jaarsalaris.
- Een goede werksfeer met leuke collega's, borrels en teamactiviteiten.
- Opleidingsbudget van € 900,- per jaar tot een max van € 4.500,-.
- Afhankelijk van je functie werk je afwisselend op kantoor en thuis.
- Een vergoeding van € 2,40 per thuiswerkdag.
- Een open organisatie, waar we eigen initiatief en ideeën toejuichen.
- Een goed pensioen van circa 27%.
- 24 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
- Dagelijks vers fruit op kantoor, een vitaliteitsbudget van € 210,- en profiteer van ons fietsplan.
- Een internetvergoeding à € 20,- per maand.
Hier ga je werken: Je komt te werken bij Clink diensten in het team ICT en Digitale transformatie. Vanuit Clink diensten ondersteunen we de drie woningcorporaties Hef Wonen, Hof Wonen en Stedelink met onze brede dienstverlening. Onze experts bundelen hun kennis en ervaring. Daardoor weten we wat er speelt in de buitenwereld en hebben we veel inhoudelijke kennis in huis, meer innovatiekracht, wendbaarheid en implementatiesnelheid.
Samen met de woningcorporaties werken we aan een excellente dienstverlening. We professionaliseren en pionieren. Met een scherp oog houden we de marktontwikkelingen en -trends in de gaten. Ons advies sluit aan bij de ambities van de woningcorporaties. We inspireren en ondersteunen, zodat de corporaties topprestaties kunnen blijven leveren voor hun huurders.
Word jij onze volgende collega? Dan ontvangen we graag jouw motivatie voor 05 juni 2026. Heb je vragen over de functie? Bel dan naar Pieter van der Wilk, Manager IT a.i. Zijn telefoonnummer is 06 423 06 321.
Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. Een assessment kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.
Projectleider IT in Rotterdam werkgever: Clink diensten
Clink diensten is een uitstekende werkgever die een dynamische en ondersteunende werkomgeving biedt voor HR Adviseurs. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, een open cultuur en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een opleidingsbudget en een goed pensioen, stimuleert Clink de groei van haar medewerkers. Werken bij Hof Wonen betekent bijdragen aan een maatschappelijke organisatie die zich inzet voor betaalbaar wonen in Den Haag, waar jouw impact direct zichtbaar is in de ontwikkeling van medewerkers en teams.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider IT in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals Clink diensten op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan Clink diensten.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan Clink diensten.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Projectleider IT bij Clink diensten wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider IT in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij Clink diensten.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij Clink diensten waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Clink diensten
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij Clink diensten.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij Clink diensten.
