In één oogopslag
- Taken: Leid communicatie- en marketingprojecten en bouw sterke merken met impact.
- Bedrijf: Een inspirerend team dat werkt aan de wereldwijde energietransitie.
- Voordelen: Hybride werken, ruimte voor groei, teamuitjes en een mooi salaris.
- Overige informatie: Werken in een dynamische omgeving met toffe collega's en klanten.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in merkstrategieën en help anderen groeien.
- Kwalificaties: Minimaal 7 jaar ervaring in communicatie- en marketingprojecten.
Het verwachte salaris ligt tussen 3500 - 4100 € per maand.
Werk mee aan de wereldwijde energietransitie, maak van social return een speerpunt en draag bij aan het vakgebied ‘werkgeluk’. Samen bouwen we aan merken die impact maken. Stuur projecten aan én laat ons team groeien. Bouw de hele dag aan sterke merken met echte impact. Werk op het snijvlak van strategie, creativiteit en resultaat.
Als projectmanager ben jij de organiserende kracht én het inhoudelijke anker van ons team. Je maakt van merkstrategieën uitvoering en van plannen concreet resultaat. Je houdt het overzicht, anticipeert op de realiteit van alledag en beweegt flexibel mee zonder het einddoel uit het oog te verliezen. Je vertaalt merkstrategieën naar roadmaps, contentkalenders en strakke planningen. Je bewaakt scope, timing en budget en rapporteert slim en visueel – ook in het Engels. Je coördineert de creatieve productie: copy, design, video en digitale middelen. Je stuurt teamleden aan, geeft feedback en helpt hen om professioneel te groeien. Je bent het vertrouwde aanspreekpunt voor klanten en bewaakt de kwaliteit van concepten en campagnes.
Wie ben jij? Ervaren. Stressbestendig. Iemand die stevig staat en anderen vooruithelpt. Jij combineert organisatiekracht met inhoudelijk inzicht, commercieel denken en een authentiek gevoel voor mensen. Jij bent:
- Eendoorgewinterde projectmanager met ruim 7 jaar ervaring met communicatie- en/of marketingprojecten.
- Een mentor en motivator. Je haalt het beste uit mensen en ziet het als je taak om teamleden te helpen groeien.
- Een merkenbouwer. Je hebt ervaring met het bouwen van merken en organiseert alles wat daarvoor nodig is.
- Ondernemend en daadkrachtig. Je ziet kansen, grijpt ze en krijgt dingen voor elkaar.
Wat je van ons kunt verwachten? Best veel eigenlijk. We werken in een inspirerende omgeving met heerlijke lunch, toffe klanten en de leukste collega’s. Oh ja, en je krijgt ook:
- Alle ruimte om te groeien en te ontwikkelen.
- Hybride werken: afwisselend in Uden, bij klanten en vanuit thuis.
- Teamuitjes, borrels en de beste koffie.
- Een mooi salaris in de range van €3.500 – €4.100, afgestemd op jouw kennis en ervaring.
Waar ga je werken? Een sterk team van merkregisseurs, creatieve specialisten en digitale marketeers. De drijvende kracht achter verschillende merken. We gaan door tot een merk sterk in de spotlight staat en de aandacht krijgt die het verdient. Samen zorgen we voor applaus!
Denk je nu: ja, ik wil? Tof! Wij zijn ontzettend benieuwd naar wie je bent én naar wat je gedaan hebt. Stuur ons daarom je creatieve motivatie waarin je jezelf voorstelt, samen met je cv en of portfolio.
Communicatieregisseur (projectmanager) werkgever: CLAP communicatieregie
Bij ons krijg je de kans om te werken aan betekenisvolle projecten die bijdragen aan de wereldwijde energietransitie en werkgeluk. We bieden een inspirerende werkomgeving in Uden, waar je niet alleen kunt groeien in je rol als communicatieregisseur, maar ook deel uitmaakt van een hecht team dat elkaar ondersteunt en motiveert. Met flexibele werkmogelijkheden, teamuitjes en een competitief salaris, zorgen we ervoor dat je zowel professioneel als persoonlijk kunt bloeien.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van CLAP communicatieregie
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Communicatieregisseur (projectmanager) kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals CLAP communicatieregie.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door CLAP communicatieregie.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals CLAP communicatieregie; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij CLAP communicatieregie zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Communicatieregisseur (projectmanager) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij CLAP communicatieregie.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij CLAP communicatieregie. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij CLAP communicatieregie
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor CLAP communicatieregie. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen CLAP communicatieregie.
