In één oogopslag
- Taken: Bouw innovatieve oplossingen met Mendix en maak impact in een datarijke omgeving.
- Bedrijf: Ciphix, de snelstgroeiende specialist in intelligente automatisering in Nederland.
- Voordelen: Competitief salaris, laptop, NS-Business Card en 25 vakantiedagen.
- Overige informatie: Werken in een gemotiveerd team met ruimte voor initiatief en creatieve ideeën.
- Waarom deze baan: Draag bij aan een duurzamer Nederland met technologie en maak direct impact.
- Kwalificaties: Minimaal 3 jaar ervaring met low-code development, bij voorkeur Mendix.
Het verwachte salaris ligt tussen 4000 - 6800 € per maand.
Ben jij klaar om échte impact te maken met Mendix in een datarijke, snelgroeiende en maatschappelijk relevante omgeving? Wil je werken aan slimme oplossingen die direct live gaan én bijdragen aan een duurzamer Nederland?
Wie zijn wij? Ciphix is de snelstgroeiende specialist in intelligente automatisering in Nederland, met kantoren in Rotterdam, Amsterdam en Valkenburg. Wij geloven dat mensen betekenisvol werk zouden moeten doen — geen saaie en repetitieve taken. Daarom helpen we organisaties om bedrijfsprocessen te automatiseren en moderne, toekomstbestendige applicatielandschappen op te bouwen. We maken gebruik van geavanceerde technologieën zoals AI, low-code en iPaaS om klanten zoals Marel, Stryker en Mourik te helpen operationele excellentie te bereiken.
Als Mendix Consultant kom je terecht in een datarijke, complexe omgeving waarin digitale innovatie centraal staat. Bij onze klant werken we aan slimme oplossingen voor afvalbeheer: van A.I. en slimme weegschalen tot klantportalen en apps die live gaan direct na elke sprint. Jij stelt kritische vragen, adviseert stakeholders, en vertaalt complexe behoeftes naar werkbare, schaalbare en duurzame oplossingen.
Taken en verantwoordelijkheden:
- Doorontwikkelen van het Mendix-platform dat cruciaal is voor de dienstverlening van onze klant
- Bouwen van nieuwe functionaliteiten, zoals apps voor klanten, leveranciers en interne gebruikers
- Kritisch meedenken over oplossingsrichtingen en technische haalbaarheid
- Samenwerken binnen 1 van 3 scrumteams, met ruim 30 Mendix developers
- Stakeholders adviseren en begeleiden in het vertalen van ideeën naar impactvolle oplossingen
- Meewerken aan een duurzamer Nederland door technologie slim in te zetten
Wie ben jij?
- Je bent een Mendix Developer die graag werkt in een omgeving waar je snel resultaat ziet van je werk.
- Je stelt vragen, denkt mee, en wil een bijdrage leveren aan digitale oplossingen met maatschappelijke waarde.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring (maar meer is ook zeker welkom) met low-code development, bij voorkeur Mendix.
- Je kunt goed schakelen met verschillende stakeholders.
- Je durft kritisch te zijn, zonder je verbindende houding te verliezen.
- Je beschikt minimaal over een hbo-diploma.
- Je kunt je uitstekend mondeling en schriftelijk uitdrukken in het Nederlands.
- Je bent beschikbaar voor minimaal 32 uur per week.
Initiatief: Je wacht niet af, maar denkt proactief mee.
Kwaliteit: Je levert werkbare, toekomstbestendige oplossingen.
Snelheid: Je houdt van resultaat zien en bent niet bang voor verandering.
Betekenis: Je wil technologie inzetten voor een betere wereld.
Wat bieden wij?
- Een competitief salaris, afhankelijk van je ervaring;
- Een laptop, internetvergoeding en telefoonvergoeding;
- Een NS-Business Card voor 7 dagen, ook voor privégebruik;
- Volledig betaalde pensioen en verzekeringen;
- €50 p.m. budget om naar eigen behoefte te besteden;
- 25 vakantiedagen + flexibele inzetbaarheid van nationale feestdagen;
- Ruimte voor initiatief en creatieve ideeën;
- Een geweldige werkomgeving met een gemotiveerd team dat samen werkt aan succes.
Bij onze klant werken we in 3 scrum teams, met in totaal 30 collega’s, aan een afvalvrij en CO₂-neutraal Nederland. We investeren in technologie, kennisdeling en duurzame samenwerking. Als Mendix Developer krijg je de kans om direct impact te maken, innovatieve oplossingen te bouwen en bij te dragen aan een duurzamer Nederland. Samen bouwen we aan een toekomst waarin technologie en circulariteit hand in hand gaan — en jij speelt daarin een sleutelrol.
Mendix Consultant werkgever: Ciphix
Als Junior Sales Executive bij ons krijg je de kans om je commerciële vaardigheden te ontwikkelen in een dynamische en ondersteunende werkomgeving. We bieden een aantrekkelijk salaris met bonusregeling, een persoonlijk ontwikkelingsprogramma en volop ruimte voor eigen initiatieven. Met een focus op teamwork en groei, ben je vanaf dag één verantwoordelijk voor je eigen pipeline en campagnes, wat zorgt voor een betekenisvolle impact op je carrière.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Mendix Consultant kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals Ciphix.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat Ciphix jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals Ciphix.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van Ciphix en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Mendix Consultant te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij Ciphix zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor Mendix Consultant bij Ciphix.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Ciphix
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
