In één oogopslag
- Taken: Verbind mensen en organiseer activiteiten in een warme buurthuiskamer.
- Bedrijf: Het Leger des Heils, een organisatie die kwetsbaren ondersteunt.
- Voordelen: Competitief salaris, ontwikkelingsmogelijkheden en extra verlofuren.
- Overige informatie: Flexibele werktijden, inclusief avonden en weekenden.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de buurt en versterk de gemeenschap.
- Kwalificaties: Hbo-niveau, organisatorisch talent en ervaring met vrijwilligers.
Het verwachte salaris ligt tussen 3498 - 5216 € per maand.
Ben jij een verbinder die energie krijgt van ontmoeting, samenwerken en het versterken van de buurt? In Hilversum geef je samen met vrijwilligers en collega’s vorm aan een plek waar buurthuiskamer, geloofsgemeenschap en kledingwinkel samenkomen en iedereen welkom is.
Als coördinator van de buurthuiskamer in Hilversum ben je verantwoordelijk voor een warme en toegankelijke ontmoetingsplek waar iedereen welkom is. Vanuit deze locatie werken buurthuiskamer, geloofsgemeenschap (korps) en tweedehands kledingwinkel samen aan ontmoeting, ondersteuning, zingeving en het versterken van de wijk.
Samen met ruim 20 vrijwilligers zorg je ervoor dat bezoekers zich gezien en welkom voelen. Je signaleert wat er speelt in de buurt en vertaalt dit samen met bewoners, bezoekers en vrijwilligers naar passende activiteiten en initiatieven. Daarbij creëer je een veilige, positieve en inclusieve omgeving voor een diverse groep bezoekers, waaronder ook mensen die te maken hebben met armoede, eenzaamheid of dak- en thuisloosheid.
Je bent zichtbaar aanwezig op de locatie, begeleidt vrijwilligers en geeft richting aan de dagelijkse gang van zaken in de buurthuiskamer. Daarnaast werk je nauw samen met de korpsofficier, de coördinator van de kledingwinkel en andere betrokken vrijwilligers. Samen geef je vorm aan een plek waar mensen elkaar ontmoeten, naar elkaar omzien en zich kunnen ontwikkelen.
Ook onderhoud je contacten met organisaties, kerken, zorgpartners en andere samenwerkingspartners in Hilversum. Je denkt mee over de verdere ontwikkeling van de locatie en voelt je medeverantwoordelijk voor het realiseren van de missie van het Leger des Heils in de buurt. Flexibiliteit hoort bij deze functie; activiteiten vinden soms ook plaats in de avonduren of in het weekend.
Functie-eisen:
- Hbo werk- en denkniveau en een afgeronde opleiding in een maatschappelijke richting
- Een organisatorisch talent met een verbindende persoonlijkheid die gemakkelijk contact maakt met uiteenlopende doelgroepen
- Ervaring met het begeleiden van vrijwilligers en samenwerken met verschillende betrokkenen
- Affiniteit met kwetsbare mensen en het creëren van een veilige en gastvrije omgeving
- Je bent christen (katholiek, protestants etc.) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent.
Dit bieden wij:
- Salaris: volgens de cao sociaal werk schaal 8 (minimaal € 3.498,- en maximaal € 5.216,- bruto per maand bij 36-urige week)
- Contract: 12 maanden voor 32 uur per week met de intentie daarna een vast dienstverband
- Ontwikkeling: met een loopbaanbudget van 1,5% en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen
- Reiskostenregeling: kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplan
- Extra’s: 170 verlofuren bij 36-urige week, onregelmatigheidstoeslag, vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopname en € 75,- sportbudget per jaar
Over het Leger des Heils: Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan volwassenen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers klaar voor meer dan 100.000 mensen.
Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Sluit je profiel aan bij de functie-eisen, dan belt de recruiter je binnen drie werkdagen op voor een telefonisch selectiegesprek. Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de indiensttredingsprocedure. De aanvraag wordt door ons gefaciliteerd en de kosten kun je achteraf declareren. Daarnaast vragen we je een origineel diploma te kunnen tonen en kan een referentiecheck onderdeel zijn van de procedure.
Coördinator Buurthuiskamer Hilversum werkgever: Christelijke Vacature
Het Leger des Heils in Almere is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de gemeenschap en een positieve impact maakt in de regio Flevoland en Gooi- en Vechtstreek. Met een focus op een veilige en betrokken werkomgeving, biedt het team volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, evenals een aantrekkelijk salaris en diverse arbeidsvoorwaarden. Werken bij ons betekent deel uitmaken van een toegewijd team dat samenwerkt aan betekenisvolle initiatieven en ondersteuning biedt aan de meest kwetsbaren in onze samenleving.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Christelijke Vacature
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Coördinator Buurthuiskamer Hilversum kunt binnenhalen
✨Betrek je lokale netwerk
In de wereld van maatschappelijk werk is netwerken super belangrijk. Praat met mensen uit je omgeving, zoals collega’s, vrienden of zelfs medestudenten, en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime rol. Vaak worden er via deze persoonlijke connecties vacatures gedeeld die niet op grote platforms zichtbaar zijn.
✨Verken bijeenkomsten en evenementen in de sector
Neem deel aan lokale workshops, conferenties of netwerkevenementen voor maatschappelijk werkers. Dit is een geweldige manier om je te laten zien, nieuwe contacten te leggen en meer te leren over belangwekkende organisaties zoals Christelijke Vacature die op zoek zijn naar nieuwe medewerkers.
✨Blijf betrokken bij de community
Word lid van professionele verenigingen of online platforms voor maatschappelijk werkers. Door actief deel te nemen aan discussies en je expertise te delen, vergroot je je zichtbaarheid in het veld en kom je mogelijk in contact met werkgevers die jouw vaardigheden zoeken.
✨Toon je passie in sollicitaties
Bij maatschappelijk werk draait het veel om de verbinding met mensen. Zorg ervoor dat jouw motivatie en passie voor het vak goed naar voren komen in je sollicitatiegesprekken. Laat zien dat je begrijpt wat de uitdagingen zijn en hoe jij daar een positieve impact op kunt maken, vooral bij een organisatie als Christelijke Vacature.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Coördinator Buurthuiskamer Hilversum te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Zet je passie voor maatschappelijk werk op papier!:We willen graag lezen over je motivatie voor het werken in het maatschappelijk werk. Laat in je sollicitatiebrief zien waarom je deze richting hebt gekozen en welke ervaring je al hebt opgedaan, of het nu vrijwilligerswerk is of stages. Jouw persoonlijke connectie en enthousiasme zijn belangrijker dan je denkt!
Ervaring in begeleiding is een must:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatie duidelijk aangeeft welke specifieke vaardigheden je hebt die relevant zijn voor de functie, zoals ervaring in begeleiding of het werken met kwetsbare doelgroepen. Dit laat ons zien dat je voorbereid bent op de uitdaging die dit fulltime werk met zich meebrengt.
Referenties van stagebegeleiders zijn goud waard!:Neem contact op met eerdere stagebegeleiders of werkgevers en vraag hen om referenties. Dit kan net dat duwtje in je rug geven omdat wervingscommissie vaak extra kritisch kijkt naar ervaringen uit het veld. Een positief woord van iemand die jouw capaciteiten in een realistische setting heeft gezien, kan je sollicitatie naar een hoger niveau tillen.
Stel je netwerk in werking:Je netwerk kan een grote rol spelen in het maatschappelijk werk. Vergeet niet om ook je netwerk te betrekken bij je zoektocht, misschien kent iemand wel een rol bij Christelijke Vacature. Maak gebruik van sociale media en professionele netwerken zoals LinkedIn om ons te laten zien dat je actief bent in de sector en hiermee je kansen vergroot!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Christelijke Vacature
✨Verken je motivatie en empathie
Bij maatschappelijk werk draait het vaak om emotionele intelligentie en je motivatie om anderen te helpen. Zorg ervoor dat je tijdens het gesprek voorbeelden kunt geven van hoe jij eerdere situaties hebt aangepakt waar empathie en betrokkenheid essentieel waren. Laat ze zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook de passie om dit werk te doen.
✨Voorbereiding op casusgesprekken
In de sector van maatschappelijk werk is het gebruikelijk dat je tijdens je interview wordt geconfronteerd met casusgesprekken. Bereid je voor door mogelijke scenario’s te bedenken en het proces van je aanpak uit te leggen. Welke methoden en technieken zou je toepassen? Dit laat zien dat je praktisch en oplossingsgericht bent!
✨Netwerk en leer van ervaringen
Fulltime werk in maatschappelijk werk kan een uitdaging zijn. Maak je netwerk gebruikbaar door te leren van anderen in het veld. Zoek naar ervaringen van huidige of voormalige medewerkers van Christelijke Vacature op sociale media of tijdens netwerkbijeenkomsten. Dit geeft je waardevolle inzichten die je kunt gebruiken in het interview en laat je toe om specifieke vragen te stellen.
✨Wees authentiek en kwetsbaar
In dit veld is oprechtheid enorm belangrijk. Wees niet bang om kwetsbaar te zijn en jouw persoonlijke ervaringen te delen, ook al zijn ze moeilijk. Dit kan een krachtige manier zijn om connectie te maken met de interviewers bij Christelijke Vacature en hen te laten zien dat je de menselijke kant van maatschappelijk werk waardeert.
