In één oogopslag
- Taken: Help zorginstellingen met het optimaliseren van ons Patient Data Management Systeem.
- Bedrijf: ChipSoft, marktleider in zorg-ICT met een informele en gezellige werksfeer.
- Voordelen: Goed salaris, 13e maand, vakantiegeld, 25 vakantiedagen en onbeperkt sporten.
- Overige informatie: Geniet van een relaxte sfeer met teamuitjes en vers bereide maaltijden.
- Waarom deze baan: Maak impact in de zorg en ontwikkel jezelf in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: HBO/WO-niveau, communicatief sterk en affiniteit met ICT.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Wil jij je graag snel ontwikkelen én ervaring opdoen bij de marktleider in de zorg-ICT? Voor onze vestiging in Amsterdam zijn wij op zoek naar een enthousiaste Software Consultant die onze klanten helpt om alle opties van ons Patient Data Management Systeem (PDMS) optimaal te benutten.
Op 'kritieke’ afdelingen wordt hoog complexe zorg geleverd. Jij implementeert onze PDMS varianten die zijn ontwikkeld om anesthesie (op èn buiten het OK-complex), Intensive Care, Eerste Hart Hulp & Cardio Care Unit optimaal te ondersteunen. Je stemt het systeem af op de wensen van onze klant en bent tijdens implementatieperiodes regelmatig op locatie in een zorginstelling. Daar ben jij ons visitekaartje en eerste aanspreekpunt. Ook lever je vanaf kantoor deskundige support aan onze bestaande klanten.
Dit team vindt zichzelf het leukste team van heel ChipSoft. Samen met je collega’s zorg je ervoor dat onze klanten beschikken over de beste oplossingen op het gebied van patiëntmonitoring en data management. Jullie staan rug aan rug en zijn altijd in voor nieuwe en frisse ideeën.
Vandaag loop je mee in een ziekenhuis tijdens een projectdag. Samen met anesthesiologen, holding- en recoveryverpleegkundigen en intensivisten doorloop je hun werkprocessen. Vervolgens stem je de ingerichte software op hun wensen af. Morgen mag je aan de applicatiebeheerders van een middelgroot ziekenhuis een PDMS-cursus geven op ons hoofdkantoor in Amsterdam.
Wat bied jij?
- De Nederlandse taal machtig zijn
- HBO- of WO-niveau
- Affiniteit met ICT
- Servicegericht
- Communicatief sterk
- Zelfstandig
- Daadkrachtig
- Analytisch inzicht
- Geen '9-17 mentaliteit'
- Ervaring met SQL is een pre
- Ervaring in of kennis van anesthesieprocessen / high care afdeling zijn een pré
Werken bij ChipSoft betekent meer dan alleen een baan, je krijgt er namelijk een hele ervaring bij! Van een goed salaris tot gezellige borrels en van volop ontwikkelmogelijkheden tot dagelijks genieten in ons eigen ChipCafé. Wij zorgen ervoor dat jij je werk met plezier en energie kunt doen.
Wat je van ons krijgt:
- Een salaris waar je blij van wordt
- Een 13e maand*
- 8,25% vakantiegeld in mei
- 25 vakantiedagen
- Een premievrij pensioen bij ChipSoft vanaf je 18e
- Veel vrijheid om je werk op jouw manier te doen
- Alle ruimte om te groeien via onze ChipSoft Academy en met een persoonlijk opleidingsbudget twv 1.000
- Een relaxte en informele werksfeer
- Onbeperkt sporten in onze gloednieuwe gym
- Dagelijks genieten van ontbijt, lunch, snacks en avondeten, vers bereid door de chefs van ons eigen ChipCafé
* De 13e maand wordt uitgekeerd als ChipSoft winst maakt en je in december bij ons in dienst bent. De uitkering is pro rato en niet contractueel vastgelegd.
Samenvatting vacature
- Dienstverband: 40 uur per week
- Werkstatus: Fulltime
- Ervaring: Young Professional
- Locatie: Amsterdam
Software Consultant Anesthesie / High Care werkgever: ChipSoft
ChipSoft is een toonaangevende werkgever in de zorg-ICT sector, gevestigd in Amsterdam, waar je niet alleen een uitdagende rol als Software Consultant Anesthesie / High Care vervult, maar ook volop kansen krijgt voor persoonlijke en professionele groei. Met een informele werksfeer, uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een 13e maand, een premievrij pensioen en een eigen ChipCafé met dagelijks vers bereide maaltijden, zorgen we ervoor dat je met plezier en energie aan de slag kunt. Bij ons krijg je de kans om impact te maken in de zorgsector, terwijl je samenwerkt met een enthousiast team dat altijd openstaat voor nieuwe ideeën.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Software Consultant Anesthesie / High Care kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij ChipSoft.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals ChipSoft. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals ChipSoft.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij ChipSoft, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Software Consultant Anesthesie / High Care te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij ChipSoft.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij ChipSoft aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij ChipSoft. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij ChipSoft
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen ChipSoft. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van ChipSoft zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
