In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en onderhoud een innovatief back-end framework voor de zorgsector.
- Bedrijf: ChipSoft, een toonaangevend bedrijf in de gezondheidszorgtechnologie.
- Voordelen: Competitief salaris, 13e maand, vakantiegeld, flexibele werkuren en persoonlijke ontwikkelingsbudget.
- Overige informatie: Informele werksfeer met veel sociale activiteiten en een gloednieuwe gym.
- Waarom deze baan: Maak impact in de zorg met jouw programmeervaardigheden en werk in een dynamisch team.
- Kwalificaties: Kennis van .NET, C#, ASP.Net Core, WebAPI en SQL is vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Kennen .NET, C#, ASP.Net Core, WebAPI en SQL geen geheimen voor jou en wil jij je skills graag inzetten om de zorg te verbeteren? Dan is deze functie als ASP.NET back-end framework developer iets voor jou.
Je bent verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen, ondersteunen en onderhouden van het door onszelf ontwikkelde framework voor de back-end die de andere teams binnen ChipSoft gebruiken om snel en veilig de back-end voor onze ICT-producten mee te maken. Dit gaat om complexe ICT-producten die feilloos moeten functioneren binnen de complexe omgeving van een zorgorganisatie. Jouw klanten zijn dus geen eindgebruikers, maar collega's die het framework dagelijks gebruiken om onze ICT-producten mee te maken. Je werkt zelfstandig of in teamverband en let daarbij op de usability, kwaliteit, performance en security van het framework. Je begrijpt gemakkelijk de code van collega's, hebt een goed abstract vermogen en weet dit te vertalen naar de juiste aanpassingen binnen het framework.
Tijdens een interne opleiding brengen wij je snel bij hoe je binnen deze architectuur je ontwikkelkunsten kunt vertonen.
Je werkt vanuit ons hoofdkantoor in Amsterdam bij het twaalfkoppige Core Back-end team van de afdeling Research & Development. Het team bestaat uit een mix van ervaren ontwikkelaars, data scientists en technisch consultants die intensief met elkaar samenwerken en sparren. Iedereen houdt elkaar scherp en is altijd geïnteresseerd hoe we de laatste ontwikkelingen op ICT-gebied kunnen gebruiken.
Tijdens de scrum steken jij en je teamgenoten de koppen bij elkaar. Wie is waarmee bezig en waar liggen ieders knelpunten? Na afloop stort je je op jouw hoofdtaak voor de komende periode: het ontwikkelen van een nieuwe functionaliteit binnen het framework. Je werkt aan enkele verbeterpunten voor de performance, die je bij een eerdere code review met het team hebt meegekregen. Tussen de middag haal je snel een broodje, waarna je met een collega-ontwikkelaar bespreekt hoe de nieuwe functionaliteit haar optimaal in haar uitdagingen kan helpen. Dit wordt iets gaafs! Uiteraard is security erg belangrijk, dus doe je met het team en security experts ook nog een Thread Analysis om eventuele zwakke punten te verstevigen.
Wat bied jij?
- Je bent de Nederlandse taal machtig
- Je bezit HBO- of WO werk- en denkniveau
- Kennis van .NET, C#, ASP.Net Core, WebAPI en SQL is een must
- Kennis van Kubernetes en (Azure) cloud is een pre
- Ervaring in het maken en onderhouden van frameworks/libraries is een pre
- Jouw zelfstandigheid en daadkracht komen goed van pas bij het ontwikkelen van software
- Je hebt een analytisch inzicht en goed abstract vermogen en kan dat toepassen in de praktijk
- Je communicatieve vaardigheden zijn nodig voor het samenwerken binnen een projectteam
- Je hebt affiniteit met de gezondheidszorg
Wat je van ons krijgt
- Een salaris waar je blij van wordt
- Een 13e maand* (zo voelt de decembermaand nóg feestelijker)
- 8,25% vakantiegeld in mei (zodat je die vakantie of dat nieuwe tuinsetje alvast kunt plannen)
- 25 vakantiedagen om de batterij weer helemaal op te laden
- Een premievrij pensioen bij ChipSoft vanaf je 18e, voor een zorgeloze toekomst
- Flexibel werken: samen op kantoor voor de gezelligheid en afstemming, soms thuis voor de focus (in overleg met je teamleider)
- Veel vrijheid om je werk op jouw manier te doen
- Alle ruimte om te groeien: via onze ChipSoft Academy en met een persoonlijk opleidingsbudget twv € 1.000, wat jaarlijks beschikbaar wordt gesteld voor jouw persoonlijke ontwikkeling
- Een relaxte en informele werksfeer, met genoeg gezelligheid buiten werktijd (van vrijdagmiddagborrels, teamuitjes, diverse sporttoernooien etc.)
- Onbeperkt sporten in onze gloednieuwe gym: zelfstandig of onder begeleiding van een personal trainer
- Dagelijks genieten van ontbijt, lunch, snacks en avondeten, vers bereid door de chefs van ons eigen ChipCafé (bye bye boterham met pindakaas en kliekjes uit de koelkast)
* De 13e maand wordt uitgekeerd als ChipSoft winst maakt en je in december bij ons in dienst bent. De uitkering is pro rato en niet contractueel vastgelegd.
ASP.NET Core Backend Framework Developer — Grow & Impact werkgever: ChipSoft
ChipSoft is een uitstekende werkgever die niet alleen een competitief salaris biedt, maar ook een stimulerende werkomgeving in Amsterdam waar persoonlijke groei en ontwikkeling centraal staan. Met flexibele werkopties, een informele cultuur en tal van sociale activiteiten, zoals borrels en sporttoernooien, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich gewaardeerd en betrokken voelen. Bovendien biedt de ChipSoft Academy volop mogelijkheden om je vaardigheden verder te ontwikkelen, zodat je kunt bijdragen aan innovatieve zorgoplossingen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je ASP.NET Core Backend Framework Developer — Grow & Impact kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals ChipSoft.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat ChipSoft jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals ChipSoft.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van ChipSoft en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als ASP.NET Core Backend Framework Developer — Grow & Impact te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij ChipSoft zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor ASP.NET Core Backend Framework Developer — Grow & Impact bij ChipSoft.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij ChipSoft
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
