In één oogopslag
- Taken: Help zorginstellingen met innovatieve ICT-oplossingen voor betere patiëntenzorg.
- Bedrijf: ChipSoft, het grootste zorg-ICT-bedrijf van Nederland.
- Voordelen: 13e maand, vakantiegeld, 25 vakantiedagen en flexibele werkopties.
- Overige informatie: Informele werksfeer met veel ontwikkelmogelijkheden en een eigen gym.
- Waarom deze baan: Maak impact in de zorg met technologie en verbeter processen voor zorgprofessionals.
- Kwalificaties: HBO/WO-opleiding in zorg of ICT en interesse in zorgprocessen.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Als Productspecialist bij ChipSoft help en adviseer je zorginstellingen bij het optimaal inrichten en realiseren van hun zorg-ICT-processen, met directe impact op de patiëntenzorg.
De zorg verandert snel. Zorginstellingen staan voor grote uitdagingen, zoals personeelstekorten, een toenemende zorgvraag en de behoefte aan slimme innovaties en optimale procesondersteuning. Juist daar kun jij het verschil maken.
Als inhoudelijk expert verdiep je je in onze producten en de bijbehorende werkprocessen. Je vertaalt ontwikkelingen in de zorg naar concrete, toepasbare oplossingen binnen onze software. Samen met collega’s onderzoek je hoe deze oplossingen maximale waarde creëren voor zorgprofessionals én patiënten.
Je schakelt met verschillende afdelingen, brengt mensen en ideeën bij elkaar en houdt relevante ontwikkelingen in de markt en binnen de zorg nauwlettend in de gaten. Zo verbind je inhoud, techniek en praktijk en ben je een waardevolle sparringpartner voor collega’s en klanten.
Met jouw werk draag je bij aan een toekomstbestendig zorgsysteem waarin technologie zorgprofessionals helpt om hun werk slimmer, veiliger en efficiënter te doen. Je denkt actief mee over de impact van zorgprocessen en innovaties op patiënten en zorgprofessionals, nu én in de toekomst. Je haalt kennis en ervaringen op uit de markt en vertaalt deze naar waardevolle inzichten voor zorginstellingen.
Je adviseert zorginstellingen en eindgebruikers over de inzet van onze oplossingen in hun dagelijkse werkprocessen. Denk aan slimme procesondersteuning, zoals beslisbomen voor antistolling, waarmee zorgprofessionals tijd besparen en de kwaliteit van zorg borgen. Je bent samen met je collega’s intern én extern het aanspreekpunt voor specifieke werkprocessen binnen HiX. Je verdiept je graag in uiteenlopende zorgprocessen en blijft op de hoogte van ontwikkelingen in de markt.
Je werkt voornamelijk vanuit ons kantoor bij Amsterdam Sloterdijk, in een klein en groeiend multidisciplinair team dat zorginstellingen helpt om innovatieve software optimaal te benutten. Je werkt samen met ervaren ontwikkelaars, zorginhoudelijke specialisten en innovatieconsultants. Omdat ChipSoft het grootste zorg-ICT-bedrijf van Nederland is, heb je toegang tot veel expertise. Hierdoor kun je ideeën snel toetsen, verdiepen en realiseren.
Je dag begint met een klantverzoek over de ondersteuning van een specifiek werkproces. Je schakelt met collega’s, onderzoekt welke oplossing het beste past en bespreekt mogelijke oplossingsrichtingen met accountmanagers. Vervolgens plannen jullie samen een presentatie op locatie bij de klant. Later op de dag bereid je een presentatie voor een nieuwe klant voor. Je analyseert de klantcontext, denkt na over de juiste inhoudelijke insteek en laat zien hoe onze software het werkproces binnen jouw aandachtsgebied kan ondersteunen.
Wat bied jij?
- Een afgeronde HBO- of WO-opleiding op het gebied van zorg en/of ICT
- Kennis van de gezondheidszorg is belangrijk. Kennis van of ervaring met zorgstandaarden en werkprocessen is een pré
- Je gaat graag in gesprek met klanten over het verbeteren en optimaliseren van hun werkprocessen
- Je bent nieuwsgierig en onderzoekend
- Je werkt zelfstandig en zoekt tegelijkertijd actief de samenwerking op
- Je bent kritisch en politiek sensitief
- Je werkt gestructureerd en brengt creatieve ideeën mee
Van een goed salaris tot gezellige borrels en van volop ontwikkelmogelijkheden tot dagelijks genieten in ons eigen ChipCafé. Wij zorgen ervoor dat jij je werk met plezier en energie kunt doen.
Wat je van ons krijgt (naast een warm welkom en een goede bak koffie):
- Een 13e maand* (zo voelt de decembermaand nóg feestelijker)
- 8,25% vakantiegeld in mei (zodat je die vakantie of dat nieuwe tuinsetje alvast kunt plannen)
- 25 vakantiedagen om de batterij weer helemaal op te laden
- Een leaseauto conform de ChipSoft autoregeling
- Een premievrij pensioen bij ChipSoft vanaf je 18e, voor een zorgeloze toekomst
- Flexibel werken: samen op kantoor voor de gezelligheid en afstemming, soms thuis voor de focus (in overleg met je teamleider)
- Veel vrijheid om je werk op jouw manier te doen
- Alle ruimte om te groeien: via onze ChipSoft Academy en met een persoonlijk opleidingsbudget twv € 1.000, wat jaarlijks beschikbaar wordt gesteld voor jouw persoonlijke ontwikkeling
- Een relaxte en informele werksfeer, met genoeg gezelligheid buiten werktijd (van vrijdagmiddagborrels, teamuitjes, diverse sporttoernooien etc.)
- Onbeperkt sporten in onze gloednieuwe gym: zelfstandig of onder begeleiding van een personal trainer
- Dagelijks genieten van ontbijt, lunch, snacks en avondeten, vers bereid door de chefs van ons eigen ChipCafé (bye bye boterham met pindakaas en kliekjes uit de koelkast)
* De 13e maand wordt uitgekeerd als ChipSoft winst maakt en je in december bij ons in dienst bent. De uitkering is pro rato en niet contractueel vastgelegd.
Productspecialist in Amsterdam werkgever: ChipSoft
ChipSoft is een uitstekende werkgever die niet alleen een competitief salaris biedt, maar ook een stimulerende werkomgeving in Amsterdam waar persoonlijke groei en ontwikkeling centraal staan. Met flexibele werkopties, een informele cultuur en tal van sociale activiteiten, zoals borrels en sporttoernooien, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich gewaardeerd en betrokken voelen. Bovendien biedt de ChipSoft Academy volop mogelijkheden om je vaardigheden verder te ontwikkelen, zodat je kunt bijdragen aan innovatieve zorgoplossingen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Productspecialist in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Netwerken met zorgprofessionals
Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij ChipSoft.
✨Doe vrijwilligerswerk
Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.
✨Kijk naar specifieke vacatures
Houd de website van ChipSoft goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.
✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties
Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld ChipSoft.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Productspecialist in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals ChipSoft zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!
Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij ChipSoft.
Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!
Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij ChipSoft.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij ChipSoft
✨Ken je verpleegkunde diepgaand
Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.
✨Bereid je voor op empathische situaties
In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.
✨Toon je motivatie voor het vak
Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.
✨Praktische voorbereiding
Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.
