In één oogopslag
- Taken: Neem de leiding over belangrijke domeinen en verbeter gereguleerde systemen.
- Bedrijf: Een gevestigde fintech met een laagdrempelige cultuur en focus op innovatie.
- Voordelen: Hybride werk, competitief salaris, leerbudget en echte invloed.
- Overige informatie: Kansen voor persoonlijke ontwikkeling en directe feedbackcultuur.
- Waarom deze baan: Bouw aan impactvolle systemen en groei mee met een snelgroeiende startup.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in productieomgevingen, bij voorkeur in finance.
Het verwachte salaris ligt tussen 63000 - 77000 € per jaar.
Change is een gereguleerde investeringsfirma die sinds 2010 actief is in Nederland. We bedienen ongeveer 120.000 geverifieerde gebruikers in alle 30 EEA-landen met een app-gebaseerd investeringsplatform voor retailbeleggers. Onze gebruikers kunnen cryptocurrencies en CFD's op aandelen, indices, valuta, goud, olie en andere financiële instrumenten verhandelen.
We zijn op zoek naar een Senior Engineer die AI-agents en tooling als een essentieel onderdeel van de SDLC beschouwt. Je zult verantwoordelijk zijn voor het verbeteren van kerngebieden zoals uitvoering, custody-integratie, marktdata, risico of de handelskern.
Wat je zult doen:
- Neem eigenaarschap over één of twee kerngebieden en lever meetbare verbeteringen aan gereguleerde systemen.
- Draag bij aan de architecturale evaluatie van Kotlin versus .NET: prototypeer, benchmark, documenteer en help ons een eerlijke beslissing te nemen.
- Definieer en bewijs onze agentic SDLC: hoe we coding agents gebruiken in ontwerp, review, testen en incidentrespons.
- Verhoog de engineeringstandaard door voorbeeld; schrijf schone, goed geteste, observeerbare code.
- Werk nauw samen met het Nederlandse business hub, compliance- en marketingfuncties, en ons infrastructuurteam.
Wie we zoeken:
- 5+ jaar ervaring in het bouwen van productiesystemen waar correctheid en uptime belangrijk zijn, bij voorkeur in finance, betalingen of trading.
- Sterke expertise in de moderne JVM-ecosysteem (Kotlin, Spring Boot, Kafka) of moderne .NET (.NET, C#, ASP.NET Core).
- Comfortabel met AWS, EKS, observability en infrastructuurconcepten.
- Goede kennis van event-driven systemen en de realiteit van gedistribueerde systemen in productie.
- Systeemdenker die duidelijk kan communiceren over architectuur en datastromen.
AI-native, agentic-first:
- Je gebruikt dagelijks coding agents en begrijpt hun sterke en zwakke punten.
- Je hebt ten minste één echte agentic workflow of tool gebouwd of aangepast.
- Je hebt een goed oordeel over waar mensen betrokken moeten blijven in gereguleerde omgevingen.
Mindset:
- Je communiceert schriftelijk goed genoeg zodat vergaderingen korter worden.
- Je geeft en ontvangt directe feedback zonder het persoonlijk te maken.
- Je wilt groeien in je rol, niet vanwege de titel, maar vanwege de impact.
Aanvullende vereisten:
- Ervaring in een gereguleerde omgeving zoals MiFID II of MiCA.
- Kennis van ordermanagement of crypto custody.
- Bijdragen aan open-source projecten, vooral in het agent/MCP-ecosysteem.
- Grieks of Nederlands is welkom, maar niet vereist.
Wat we bieden:
- Hybride rol (Amsterdam)
- Reizen naar Athene en Estland een paar keer per jaar
- Competitief basissalaris
- Voordelen en extra's
- Leerbudget om je scherp te houden
- Echte eigenaarschap en invloed
- Snelle beslissingen, geen politiek
- Een kans om op lange termijn met het bedrijf te groeien
Dit is een veeleisende maar ook lonende rol. Als je wilt bouwen, eigenaarschap wilt nemen en wilt groeien met een startup, horen we graag van je. Solliciteer nu.
Senior Engineer werkgever: Change
Change is een uitstekende werkgever die een dynamische en laagdrempelige werkcultuur biedt in het hart van Amsterdam. Met een focus op eigenaarschap en directe feedback, stimuleert het bedrijf de groei van medewerkers door middel van een leerbudget en echte invloed op projecten. Werken bij Change betekent deel uitmaken van een innovatief team dat zich richt op de toekomst van fintech, met de mogelijkheid om te reizen naar andere Europese locaties en bij te dragen aan een snelgroeiende organisatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Engineer kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals Change.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat Change jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals Change.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van Change en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Engineer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij Change zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor Senior Engineer bij Change.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Change
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
