Manufacturing AP & Invoicing Clerk (Onsite)

Manufacturing AP & Invoicing Clerk (Onsite)

Amsterdam Full Time 49500 - 60500 € / jaar (geschat) Op locatie
C

In één oogopslag

  • Taken: Verwerk facturen en beheer de crediteurenadministratie in een dynamische productieomgeving.
  • Bedrijf: CFS, een snelgroeiend bedrijf met een focus op finance en inkoop.
  • Voordelen: Groei- en ontwikkelingsmogelijkheden in een professionele werkomgeving.
  • Overige informatie: Een onsite rol in Nederland met veel kansen voor carrièreontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Krijg de kans om je accountingvaardigheden te ontwikkelen en samen te werken met verschillende teams.
  • Kwalificaties: Minimaal 1 jaar ervaring in accounting en sterke Excel-vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.

CFS is seeking an Accounting Clerk to support finance and purchasing in a fast-paced manufacturing environment.

You will handle invoicing, accounts payable, and related admin tasks, ensuring accuracy and timeliness.

The ideal candidate has 1+ year accounting experience, strong Excel skills, and the ability to collaborate across departments while maintaining confidentiality.

This onsite role in the Netherlands offers growth opportunities and a professional environment.

#J-18808-Ljbffr

Manufacturing AP & Invoicing Clerk (Onsite) werkgever: CFS

CFS is een uitstekende werkgever die zich richt op de groei en ontwikkeling van zijn medewerkers. Met een ondersteunende werkomgeving in Holland, MI, biedt het bedrijf niet alleen een competitief salaris, maar ook kansen voor professionele ontwikkeling en automatisering van financiële processen. De cultuur is gericht op samenwerking en innovatie, waardoor je de kans krijgt om je vaardigheden te verbeteren en bij te dragen aan de efficiëntie van het team.

C

Contactgegevens:

Recruitmentteam van CFS

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Manufacturing AP & Invoicing Clerk (Onsite) kunt binnenhalen

✨Bouw je netwerk in de financiële wereld

In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij CFS.

✨Wees actief in professionele communities

Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.

✨Schakel je universiteit in

Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar CFS.

✨Toon je passie en expertise

Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor CFS.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manufacturing AP & Invoicing Clerk (Onsite) te schitteren

Boekhoudkundige ervaring
Invoicing
Accounts Payable
Excel vaardigheden
Samenwerkingsvaardigheden
Nauwkeurigheid
Tijdmanagement

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij CFS te versterken.

Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij CFS waarderen.

Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij CFS.

Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij CFS. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij CFS

✨Begrijp de cijfers

Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.

✨Ken je tools

Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.

✨De kracht van communicatie

In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.

✨Bereid je voor op gedragsvragen

In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.