In één oogopslag
- Taken: Voer spannende tests uit op hoogspanningssystemen en werk samen met een energiek team.
- Bedrijf: KEMA Labs, een innovatief bedrijf dat bijdraagt aan de energietransitie.
- Voordelen: Salaris tussen €3.600 - €5.000, 30 vakantiedagen en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Een open en informele werksfeer met een focus op teamwork.
- Waarom deze baan: Maak impact in de energie-industrie en groei in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Bachelor of Master in Elektrotechniek en bereidheid om te reizen.
Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.
Je volgende avontuur begint hier! Bij KEMA Labs zijn we altijd op zoek naar gepassioneerde en gedreven professionals om ons team te versterken! Of je nu een ervaren expert bent of iemand die een frisse kijk meebrengt, hier krijg je de ruimte om te groeien, impact te maken en aan spannende projecten te werken.
Wat je gaat doen
Als Test Engineer On Site Testing bij KEMA Labs omvatten je belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Voorbereiding, uitvoering en follow-up van standaardconforme tests op hoogspanningsapparaten en -systemen op de locaties van de klant, tot 400 kV.
- Tests voor de verificatie van doorstaatstress met bijbehorende PD-metingen en andere tests volgens specificaties van de klant.
- Continue training in de toepasselijke normen.
- Conceptuele ontwikkeling van test-, controle- en meettechnologie evenals testmethoden.
- Creëren en verwerken van planningen en ruwe berekeningen.
- Ontwerp en conceptie van testhulpmiddelen en test- en meetopstellingen.
- Technische en organisatorische ondersteuning in de biedfase van een opdracht.
- Technische en organisatorische coördinatie met de klant voorafgaand aan en tijdens de tests.
- Technische klantenondersteuning en voorbereiding van testdocumentatie.
Je bent verantwoordelijk voor bovenstaande taken en werkt nauw samen met het onsite team. Bij KEMA Labs ben je niet zomaar een nummer. Je maakt deel uit van het onsite team (OST) dat elkaar ondersteunt en samen successen viert. Bovendien bieden we een open en informele werksfeer.
Wat je meebrengt
Onder al je talenten is je belangrijkste kennis en ervaring:
- Afgeronde Bachelor- of Masteropleiding in Elektrotechniek / Hoogspanningsengineering.
- Uitgebreid technisch begrip, nauwkeurigheid en analytische vaardigheden.
- Bereidheid om veel zakelijke reizen te maken, zelfs op korte termijn (door heel Europa).
- Bereidheid om minimaal 150 dagen per jaar on-site te werken, typisch 3 dagen per week.
- Zelfverzekerd omgaan met MS Office.
- Zeer goede kennis van het Duits en Engels, zowel schriftelijk als mondeling.
- Goede communicatieve vaardigheden, sociale vaardigheden en initiatief.
- Organisatorische vaardigheden met een systematische, analytische en kwaliteitsgerichte manier van werken.
- Rijbewijs klasse C (bij voorkeur).
Wat je krijgt
Bij KEMA Labs bieden we niet alleen een baan – we bieden een kans om te groeien en te ontwikkelen in een dynamische omgeving die een belangrijk onderdeel is van de energietransitie waarin we ons bevinden! Een selectie uit onze arbeidsvoorwaarden:
- Een salaris tussen € 3.600 - € 5.000 bruto per maand (fulltime).
- Geschikte vergoedingen voor werken op locatie en in het buitenland.
- 30 vakantiedagen per jaar, met de optie om 10 dagen te kopen of verkopen (fulltime).
- Een vast contract vanaf het begin, omdat we geloven in langdurige relaties.
- Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden: omdat jouw persoonlijke ontwikkeling voordelig voor ons beiden is.
Hoe je solliciteert
Herken je jezelf in dit profiel en ben je enthousiast om deel uit te maken van ons team? Solliciteer nu door je cv te sturen naar (e-mailadres) of via de sollicitatieknop hieronder. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met manager: Roberto Piccin via of bel .
Klaar om de volgende stap in je carrière te zetten? We kunnen niet wachten om jouw expertise aan boord te hebben!
Over ons
KEMA Labs maakt deel uit van de CESI Group. We zijn een internationaal bedrijf dat gespecialiseerd is in testen, certificeren en verifiëren van producten, voornamelijk in de energie- en elektrotechnische sector. We bieden een breed scala aan diensten, waaronder veiligheidstests, prestatie-evaluaties en nalevingstests, om ervoor te zorgen dat producten voldoen aan wereldwijde regelgeving en normen. We ondersteunen bedrijven bij het ontwikkelen van veilige, betrouwbare en efficiënte technologieën door gebruik te maken van geavanceerde testfaciliteiten en onze expertise in energieoplossingen. Bij KEMA geven we prioriteit aan gezondheid en veiligheid op de werkplek en een veilige werkomgeving. We zijn ook toegewijd aan een actieve bijdrage aan de energietransitie en een duurzamere toekomst.
Test Engineer On Site werkgever: Cesi Group
KEMA Labs, onderdeel van CESI, biedt een stimulerende werkomgeving voor Test Engineers in het High Voltage Lab, waar je kunt bijdragen aan innovatieve oplossingen voor de energietransitie. Met een competitief salaris, 30 vakantiedagen en een niet-bijdragende pensioenregeling, krijg je de kans om je carrière te ontwikkelen in een dynamische, internationale setting. De cultuur is gericht op samenwerking en persoonlijke groei, waardoor je zowel zelfstandig als in teamverband kunt excelleren.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Test Engineer On Site kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals Cesi Group.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat Cesi Group jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals Cesi Group.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van Cesi Group en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Test Engineer On Site te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij Cesi Group zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor Test Engineer On Site bij Cesi Group.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Cesi Group
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
