CDISC SAS Programmer: SDTM & Define-XML Specialist

CDISC SAS Programmer: SDTM & Define-XML Specialist

Amsterdam Tijdelijk 3803 - 5755 € / maand (geschat) Op locatie
Centre for Human Drug Research

In één oogopslag

  • Taken: Transformeer klinische gegevens naar CDISC-leveringen en ontwikkel define-XML.
  • Bedrijf: CHDR, een toonaangevend bedrijf in Leiden met een samenwerkingscultuur.
  • Voordelen: Competitief salaris, sterke pensioenregeling, vakantiegeld en doorlopende training.
  • Overige informatie: Contract van één jaar voor minimaal 32 uur per week.
  • Waarom deze baan: Werk aan belangrijke projecten in een dynamische en snelgroeiende omgeving.
  • Kwalificaties: Ervaring met CDISC en SAS-programmering is een plus.

Het verwachte salaris ligt tussen 3803 - 5755 € per maand.

CHDR in Leiden, Netherlands, is seeking a CDISC Programmer (SAS) to transform clinical study data into CDISC deliverables.

You will map study data to CDISC requirements, develop define-XML, and validate SDTM datasets in a collaborative, fast-paced environment.

The role offers a one-year contract for at least 32 hours per week, a competitive salary (€3,803–€5,755 per month), a strong pension, vacation allowance, and ongoing training opportunities near Leiden Central Station.

#J-18808-Ljbffr

CDISC SAS Programmer: SDTM & Define-XML Specialist werkgever: Centre for Human Drug Research

Als toonaangevende organisatie in klinisch onderzoek biedt deze werkgever een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Medewerkers profiteren van een uitgebreid pakket aan voordelen, waaronder een competitief salaris, pensioenregeling en volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling. De cultuur is gericht op teamwork en het ondersteunen van elkaar in het streven naar baanbrekende oplossingen in de gezondheidszorg.

Centre for Human Drug Research

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Centre for Human Drug Research

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je CDISC SAS Programmer: SDTM & Define-XML Specialist kunt binnenhalen

✨Ga naar netwerkevenementen

In de wereld van wetenschappelijk onderzoek zijn conferenties en workshops de place to be. Dit zijn perfecte momenten om je netwerk uit te breiden, onderzoekers en professionals te ontmoeten en te leren over nieuwe kansen. Houd de agenda’s van relevante evenementen in de gaten en zorg dat je daar aanwezig bent!

✨Word actief in onderzoekscommunities

Er zijn tal van online communities en fora waar wetenschappers kennis en kansen delen. Denk aan platforms zoals ResearchGate of zelfs specifieke groepen op sociale media. Door actief deel te nemen, kun je niet alleen leren, maar ook je gezicht laten zien en mogelijk vacatures tegenkomen.

✨Verken tijdelijke onderzoeksprojecten

Bij tijdelijk werk in wetenschappelijk onderzoek zijn projecten soms opnamevensters van slechts enkele maanden. Blijf daarom alert op universiteiten en onderzoeksinstellingen die continue vacatures hebben voor tijdelijke medewerkers. Dit kan via hun eigen websites of via gespecialiseerde platforms.

✨Vergroot je zichtbaarheid online

Zorg dat je online portfolio of profiel up-to-date is met jouw onderzoeksprojecten en publicaties. Deel je resultaten en bevindingen op platforms zoals LinkedIn of ResearchGate. Dit maakt je aantrekkelijker voor werkgevers zoals Centre for Human Drug Research, die mogelijk op zoek zijn naar tijdelijke onderzoekers.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als CDISC SAS Programmer: SDTM & Define-XML Specialist te schitteren

CDISC
SAS Programming
SDTM
Define-XML
Data Mapping
Data Validation
Clinical Study Data Transformation

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Onderzoek je motivatie!:Bij een rol in wetenschappelijk onderzoek wil je laten zien dat je enthousiast bent over het onderwerp. Vertel in je motivatiebrief waarom je deze specifieke tijdelijk rol bij Centre for Human Drug Research aanspreekt en hoe het aansluit bij je studie of eerdere ervaringen. Laat jouw nieuwsgierigheid en passie voor het vakgebieden echt spreken!

Positioneer je onderzoeksvaardigheden:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je onderzoeksvaardigheden en -ervaring bevestigt. Dit betekent dat je voorbeelden moet geven van projecten, papers of analyses die je hebt uitgevoerd en benoemt welke methodologieën je hebt gebruikt. Laat zien dat je weet wat er komt kijken bij wetenschappelijk onderzoek!

Vermeld relevante opleidingen en certificaten:Neem alle relevante opleidingen, cursussen en certificaten op die specifiek zijn voor wetenschappelijk onderzoek, zoals statistiek, methodologie of specifieke software zoals SPSS of R. Dit laat zien dat je de juiste achtergrond hebt voor de rol bij Centre for Human Drug Research, zelfs als het een tijdelijke functie is.

Gebruik een duidelijke structuur:Met wetenschappelijk onderzoek zijn we gewend aan duidelijke structuren. Zorg ervoor dat je de opbouw van je CV en motivatiebrief logisch en overzichtelijk is. Gebruik kopjes, lijsten en korte zinnen om je informatie helder te presenteren. Dit maakt het voor recruiters makkelijker om snel te zien wat je in huis hebt!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Centre for Human Drug Research

✨Verken je onderzoeksvaardigheden

Gevraagd worden om jouw specifieke vaardigheden in wetenschappelijk onderzoek te demonstreren, is heel gebruikelijk. Zorg ervoor dat je duidelijk kunt uitleggen welke onderzoeksmethoden je beheerst en hoe je deze in eerdere projecten hebt toegepast. Denk aan statistische analyses, literatuurreview of experiment ontwerp.

✨Voorbereiding op technische vragen

Bij wetenschappelijk onderzoek kunnen ze je tijdens het interview technische vragen stellen, zoals over data-analyse software of onderzoeksdesign. Zorg ervoor dat je comfortabel bent met de tools die je hebt gebruikt—denk aan SPSS, R of Python—en wees klaar om je keuzes te verdedigen met voorbeelden uit je vorige ervaringen.

✨Focus op je leergierigheid

Aangezien deze rol tijdelijk is, willen ze waarschijnlijk weten hoe snel je nieuwe concepten kunt oppakken en je in nieuwe onderzoeksgebieden kunt ontwikkelen. Bereid een voorbeeld voor waarin je een uitdaging hebt overwonnen door je aan te passen en te leren.

✨Jouw bijdrage aan het team

Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe jij binnen een team kunt bijdragen, vooral in een tijdelijke rol. Heb je eerdere ervaring met samenwerking in onderzoeksprojecten? Deel je ervaringen en benadruk hoe jij de teamdynamiek kan versterken en een positieve impact kan hebben, zelfs als je daar maar van korte duur bent.