In één oogopslag
- Taken: Leid een team van 20 medisch coördinatoren en verbeter onze dienstverlening.
- Bedrijf: Veduma Medisch Advies, een innovatieve organisatie binnen CED.
- Voordelen: Ontwikkelingsmogelijkheden, reiskostenvergoeding, thuiswerkvergoeding en sportkorting.
- Overige informatie: Word onderdeel van het Management Team en groei mee met onze strategie.
- Waarom deze baan: Maak impact in de medische wereld en bouw aan een sterke teamgeest.
- Kwalificaties: Hbo-niveau, 2-5 jaar ervaring als teamleider en affiniteit met de medische sector.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Bij Veduma Medisch Advies zijn we op zoek naar energieke leidinggevende die mensen weet te verbinden én commerciële kansen herkent. Iemand die het verschil maakt, met een duidelijke visie op kwaliteit en groei. Heb jij affiniteit met de medische wereld en krijg je energie van het verbeteren van dienstverlening? Dan is dit jouw volgende stap!
Als teamleider ben jij de drijvende kracht achter een sterke teamgeest en soepele samenwerking. Je stuurt een team aan van zo’n 20 administratief medisch coördinatoren, verspreid over twee kantoorlocaties en deels werkzaam vanuit huis. Daarnaast werken er ongeveer 50 medisch adviseurs voor Veduma. Jij weet het beste uit mensen te halen en tilt onze dienstverlening naar een hoger niveau.
- Je geeft leiding aan het team en zorgt voor de juiste bezetting en samenstelling.
- Je stimuleert ontwikkeling en samenwerking en voert coachende gesprekken.
- Je bewaakt de kwaliteit en doorlooptijden van onze dienstverlening.
- Je onderhoudt relaties met opdrachtgevers en zorgt voor naleving van SLA’s.
- Je signaleert en benut commerciële kansen om verdere groei te realiseren.
- Je analyseert knelpunten en initieert verbeteringen en optimalisaties.
- Je draagt de eindverantwoordelijkheid voor de P&L Veduma Medisch Advies.
Als teamleider maak je bovendien onderdeel uit van het Management Team van de business unit Vitality, waar je actief meebouwt aan strategie en ontwikkeling.
Wie zoeken wij? Jij bent een stevige, verbindende leider die resultaatgericht werkt en mensen in beweging krijgt. Je schakelt makkelijk tussen operatie en strategie en durft duidelijke keuzes te maken. Daarnaast heb jij:
- Hbo werk- en denkniveau.
- 2-5 jaar werkervaring als teamleider.
- Affiniteit met de medische wereld.
- Sterk analytisch en cijfermatig inzicht.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
Wat je achtergrond ook is: jouw drive om impact te maken is voor ons het belangrijkst. Voor benoeming is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.
Wat bieden wij? Als jij bij ons aan de slag gaat kun je, naast bovengenoemd maandsalaris, rekenen op:
- Een ambitieus, hecht en gezellig team.
- Volop ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden.
- Reiskostenvergoeding, vakantiegeld en een goede pensioenregeling.
- Een individueel keuzebudget (ruim 10% van je jaarsalaris) voor extra salaris, verlof, pensioen of scholing.
- Een thuiswerkvergoeding en een ingerichte thuiswerkplek.
- Korting op de sportschool en dagelijks vers fruit op kantoor.
Hier kom je te werken: Werken bij Veduma, onderdeel van CED, betekent werken in een innovatieve en energieke organisatie die investeert in jouw groei. Samen met 2.500 collega’s in 13 landen leveren we dagelijks waarde voor onze klanten én elkaar.
Teamleider Veduma Medisch Advies in Zaltbommel werkgever: CED Europe
CED is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om een significante impact te maken binnen een dynamische en groeiende organisatie. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en ruimte voor verbetering, krijg je de mogelijkheid om zelfstandig verantwoordelijkheden op te pakken en bij te dragen aan de verdere professionalisering van de financiële processen. Daarnaast biedt CED aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris, hybride werkmogelijkheden en een gezonde werk-privébalans.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Teamleider Veduma Medisch Advies in Zaltbommel kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en gemeenschappen
In de gezondheidswetenschappen zijn netwerken van groot belang. Zorg ervoor dat je betrokken raakt bij lokale gezondheidsevenementen, zoals symposiums of conferenties. Dit is een geweldige manier om professionals in de sector te ontmoeten en mogelijk een voet tussen de deur te krijgen bij CED Europe.
✨Seek out stage- en opleidingsprogramma's
Voor een fulltime rol in gezondheidswetenschappen is het slim om evenementen te volgen die gericht zijn op professionele ontwikkeling. Kijk voor stageprogramma's of ontwikkelingsworkshops die specifiek zijn gericht op de sector. Dit helpt niet alleen om je netwerk uit te breiden, maar ook om de nieuwste trends en vereisten in de branche te leren.
✨Gebruik sociale media strategisch
Zorg ervoor dat je jouw profiel op platforms zoals LinkedIn opbouwt met relevante inhoud. Deel artikelen over gezondheidswetenschappen en engageer met andere professionals door hun bijdragen te liken of te kommentariëren. Dit vergroot je zichtbaarheid en toont je passie voor het vakgebied aan potentiële werkgevers zoals CED Europe.
✨Toon je kennis en vaardigheden actief
Overweeg om blogs of artikelen te schrijven over actuele onderwerpen binnen de gezondheidswetenschappen. Dit kan niet alleen je expertise laten zien, maar het biedt ook een publicatie waar je naar kunt verwijzen in gesprekken met recruiters. En vergeet niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen – dat maak het gemakkelijker voor ons om jouw enthousiasme voor een rol bij CED Europe te zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teamleider Veduma Medisch Advies in Zaltbommel te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees duidelijk over je ervaring:In de gezondheidswetenschappen en administratie is ervaring met relevante processen en systemen belangrijk. Zorg ervoor dat je je eerdere ervaringen in de zorg of administratieve taken nauwkeurig uitlegt, en welke specifieke vaardigheden je hebt opgedaan die van waarde kunnen zijn voor CED Europe.
Focus op relevante certificaten:Het hebben van certificaten in bijvoorbeeld gezondheid en veiligheid of specifieke administratieve software kan je CV echt versterken. Vergeet niet deze in je sollicitatie te vermelden, zodat CED Europe kan zien dat je de juiste kennis en vaardigheden meebrengt voor deze rol.
Vertel over je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om je interesse in de gezondheidswetenschappen te laten zien. Schrijf over waarom deze sector je aanspreekt en hoe je jezelf ziet bijdragen aan het team van CED Europe. Laat je enthousiasme zien!
Gebruik specifieke voorbeelden:Bij het beschrijven van je prestaties in je CV en motivatiebrief, gebruik specifieke voorbeelden om je vaardigheden te illustreren. Dit maakt je sollicitatie niet alleen persoonlijker, maar ook overtuigender voor CED Europe. Aan de slag!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij CED Europe
✨Ken je administratieve vaardigheden
In de gezondheidswetenschappen en administratie is het belangrijk dat je je administratieve vaardigheden kunt demonstreren. Bereid je voor op vragen over hoe je met gegevensbeheer en rapportages omgaat. Het kan ook nuttig zijn om voorbeelden te geven van tools die je hebt gebruikt, zoals elektronische patiëntendossiers of gegevensanalyse software.
✨Toon je kennis van gezondheidsbeleid
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en regelgeving in de gezondheidszorg. Dit kan je helpen om relevante vragen in het gesprek te beantwoorden en te laten zien dat je begrijpt hoe beleid van invloed is op de dagelijkse werking in de sector.
✨Focus op leervermogen en samenwerking
Bij een fulltime rol in dit vakgebied zoekt men vaak naar teamspelers met groot leervermogen. Laat zien dat je bereid bent om te blijven leren en dat je gemakkelijk kunt samenwerken met andere zorgprofessionals. Dit is cruciaal in de steeds veranderende wereld van de gezondheidszorg.
✨Bereid een sterke motivatie voor
In een fulltime functie willen werkgevers weten waarom je zo enthousiast bent over deze rol. Prepareer een overtuigende motivatie die aansluit bij jouw ervaring en je passie voor het verbeteren van de gezondheidszorg. Dit kan een groot verschil maken in hoe je overkomt tijdens het interview.
