In één oogopslag
- Taken: Beheer technische projecten en zorg voor optimale werking van gebouwen en installaties.
- Bedrijf: CB, een toonaangevende organisatie in facilitair management.
- Voordelen: Tot €6.400 p/m, 28 vakantiedagen, pensioenregeling en sportbijdrage.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met ruimte voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Los complexe technische vraagstukken op en maak impact met renovatieprojecten.
- Kwalificaties: Hbo diploma in techniek en ervaring met projectmanagement vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Als Projectmanager Facilitaire Dienst bij CB ben je verantwoordelijk voor het technisch en integraal beheer van gebouwen, inclusief installaties en technische voorzieningen. Je houdt overzicht over onderhoud van gebouwgebonden installaties, veiligheid en leveranciers. Daarbij zorg je dat werkzaamheden goed, veilig en efficiënt worden uitgevoerd. Je vervult daarbij een verbindende rol tussen de organisatie, gebruikers, leveranciers, aannemers en adviseurs en zorgt zo dat de gebouwen technisch, facilitair en financieel optimaal functioneren.
De ene dag ben je druk met het oplossen van een complexe storing aan een klimaatinstallatie, de andere dag werk je aan een grote renovatie van een verouderd pand. Tussendoor houd je de meerjarenonderhoudsplanning bij in het facility-systeem en bereid je een contractverlenging voor. Je werkt intensief samen met de collega's van de Facilitaire Dienst: Coördinator Facilitaire Dienst, medewerker Facilitaire Dienst en een Technische Medewerker Facilitaire Dienst.
“Als je het leuk vindt om complexe technische vraagstukken rondom gebouwgebonden installaties op te lossen, dan is dit een baan voor jou.”
Voorbeeld uit de praktijk: “Een verouderd pand is toe aan een grote renovatie: het dak en de gevel worden gerenoveerd én er wordt een klimaatinstallatie geïnstalleerd. Hoe leid je dit project in goede banen?” Je pelt het project eerst per onderdeel af en haalt voor ieder onderdeel de juiste leveranciers erbij. Daarbij gebruik je je eigen technische kennis om het advies van de leveranciers te wegen. Samen met de leveranciers stel je een businesscase op, bijvoorbeeld voor zonnepanelen met een terugverdientijd. Vervolgens presenteer je dit aan de directie. Je onderbouwt je advies op de inhoud en zorgt dat de planning van de aannemers en jouw eigen planning op elkaar aansluiten, zodat het hele project beheersbaar blijft.
Wat is vereist?
- Hbo diploma in een technische richting
- Aantoonbare ervaring met technisch gebouwbeheer, vastgoedbeheer of property management
- Ervaring met technisch projectmanagement en het aansturen van aannemers, installateurs en leveranciers
- Brede kennis van bouwkunde, werktuigbouwkunde en elektrotechniek
- Je bent sociaal en kunt duurzame relaties onderhouden
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
Wat krijg je?
- €5.000 - €6.400 bruto p/m o.b.v. een 38-urige werkweek (afhankelijk van kennis en ervaring)
- 3% eindejaarsuitkering
- 28 vakantiedagen + optie tot 10 extra dagen bijkopen (o.b.v. een fulltime dienstverband)
- 13 ADV-dagen: kies voor extra vrije tijd óf extra salaris (o.b.v. fulltime dienstverband)
- Goede pensioenregeling met een eigen bijdrage van 3,5% en een collectieve ziektekostenverzekering met korting op aanvullende verzekeringen
- Een attentie van €45,- netto voor je verjaardag en met Koningsdag
- Reiskostenvergoeding of NS business card
- Sportbijdrage van €15,- per maand
Projectmanager Facilitaire Dienst in Utrecht werkgever: CB
Bij CB bieden we een stimulerende werkomgeving waar teamwork en innovatie centraal staan. Als Logistiek Planner Educatief krijg je de kans om impact te maken in de educatieve sector, met volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Onze cultuur is gericht op samenwerking en het delen van kennis, waardoor je niet alleen bijdraagt aan onze missie, maar ook jezelf verder ontwikkelt in een dynamische en data-gedreven omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectmanager Facilitaire Dienst in Utrecht kunt binnenhalen
✨Word Actief in de Lokale Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale netwerken en verenigingen binnen de gebouwinstallaties en installatietechniek. Dit kan een geweldige manier zijn om connecties op te bouwen en je zichtbaarheid te vergroten. Betrek jezelf bij evenementen of workshops in de regio – we weten dat veel vacatures ook via deze wegen komen.
✨Volg de Laatste Ontwikkelingen en Innovaties
In onze sector zijn innovaties continu aan de orde. Zorg ervoor dat je op de hoogte blijft van nieuwe technologieën en ontwikkelingen, zoals slimme verwarmingssystemen. Dit maakt je aantrekkelijker voor werkgevers zoals CB omdat je laat zien dat je meegroeit met de branche.
✨Maak Gebruik van Je Onderwijsinstelling
Als je net afgestudeerd bent, benut je universitaire of mbo-netwerken en carrièrebeurzen. Deze instellingen hebben vaak banden met bedrijven die actief op zoek zijn naar nieuwe talenten in de installatiebranche. Vergeet niet om ook de stageplaatsen die beschikbaar zijn aan te pakken, omdat deze vaak leiden tot fulltime functies.
✨Solliciteer via Onze Website
We moedigen je aan om een kijkje te nemen naar de vacatures op onze website! Het directe contact via CB kan je kansen vergroten, omdat werkgevers vaak waardering hebben voor enthousiasme en initiatief. Dus waar wacht je nog op? Stuur je sollicitatie in!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectmanager Facilitaire Dienst in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Breng je technische kennis naar voren:In de wereld van gebouwinstallaties en installatietechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV specifieke kennis en ervaring toont met systemen zoals HVAC, sanitair en elektrische installaties. Dit laat zien dat je de vaktechnische competenties hebt die CB zoekt.
Gebruik relevante certificeringen:Certificeringen zijn super belangrijk in deze sector! Vermeld relevante diploma's of certificaten zoals VCA of specifieke installatietechnische trainingen in je CV. Dit geeft niet alleen blijk van je kwalificaties, maar onderscheidt je ook van andere kandidaten die misschien minder gestructureerd zijn in hun aanpak.
Toon je projecten en ervaring:Als je al aan projecten hebt gewerkt, of dat nu stage-ervaring is of freelance klussen, zorg ervoor dat je dat in je sollicitatie benoemt. Dit is belangrijk voor Projectmanager Facilitaire Dienst! Vertel welke specifieke installaties je hebt uitgevoerd en welke problemen je hebt opgelost. Het geeft ons een beter idee van je praktische ervaring.
Wees duidelijk over je motivatie:In jouw coverletter willen we weten waarom jij specifiek geïnteresseerd bent in deze fulltime rol bij CB. Vertel ons wat je motiveert in de installatietechniek en hoe jij je kunt ontwikkelen binnen ons team. Dit laat zien dat je niet alleen nieuwsgierig bent, maar ook enthousiasme meebrengt!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij CB
✨Ken de technische aspecten
Zorg ervoor dat je goed grip hebt op de technische kennis die relevant is voor gebouwinstallaties en installatietechniek. Dit kan betekenen dat je moet kunnen uitleggen hoe verschillende installaties werken en hun integratie in gebouwen. Wees voorbereid op praktische vragen of zelfs scenario's waarin je moet oplossen of optimaliseren.
✨Benadruk je hands-on ervaring
Voor een fulltime rol in deze sector is praktische ervaring vaak cruciaal. Zorg ervoor dat je je eerdere projecten of stages kunt delen waarin je daadwerkelijk met systemen of installatietechnieken hebt gewerkt. Dit laat zien dat je niet alleen theorie kent, maar ook de toepassing ervan begrijpt.
✨Wie zijn de spelers in het veld?
Het is belangrijk om op de hoogte te zijn van de belangrijkste leveranciers, producten en trends binnen de gebouwinstallaties. Bij CB willen ze weten dat je op de hoogte bent van wat er speelt en dat je de juiste contacten en leveranciers kunt identificeren.
✨Communiceer in taal die de klant begrijpt
In deze rol moet je vaak technische informatie vertalen naar begrijpelijke taal voor klanten en andere stakeholders. We moeten jezelf oefenen om complexiteit te vereenvoudigen, zodat wie dan ook het begrijpt. Bereid je voor op vragen die testen of je technisch en communicatief vaardig bent.
