In één oogopslag
- Taken: Leid uitdagende projecten van A tot Z en zorg voor optimale uitvoering.
- Bedrijf: Bilfinger, een toonaangevende internationale industriële dienstverlener.
- Voordelen: Competitief salaris, thuiswerkmogelijkheden, 27 vakantiedagen en goede secundaire voorwaarden.
- Overige informatie: Kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een wereldwijd netwerk.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving met complexe projecten en een hecht team.
- Kwalificaties: Hbo-opleiding elektrotechniek of engineering en ervaring als projectleider.
Het verwachte salaris ligt tussen 4125 - 5041 € per maand.
Bilfinger is een toonaangevende internationale industriële dienstverlener voor de procesindustrie. De groep verbetert de efficiëntie van assets, zorgt voor een hoge beschikbaarheid en verlaagt de onderhoudskosten. Het portfolio omvat de volledige waardeketen van consulting, engineering, productie, assemblage, onderhoud, uitbreiding van installaties en turnarounds, en omvat ook milieutechnologieën en digitale applicaties.
Vind jij het leuk om een project van A tot Z te leiden en hou je van uitdagende complexe projecten? Solliciteer dan op de functie van Projectleider bij Stork! Als Projectleider bij Stork ben je vanaf het moment van opdracht verantwoordelijk voor jouw projecten. De projecten waaraan je gaat werken zijn complex, uitdagend en de belangen zijn erg hoog. Jij bent continu in control van aanvraag tot uitvoering. Dit doe je met de juiste kwaliteit, binnen budget en binnen de afgesproken tijdlijnen om het beste resultaat te behalen.
Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:
- Het beheren van de voorbereiding, realisatie en oplevering van projecten waarbij je het werk coördineert, bewaakt en waarbij je de projectactiviteiten aanstuurt;
- Het evalueren en afsluiten van projecten;
- Het leidinggeven aan projectteams (engineering, werkvoorbereiding, kastenbouw en uitvoering) waarbij je zorgt voor een optimale bezetting om zo binnen budget en planning te blijven;
- Het financieel beheersen van de projecten. Je maakt nacalculaties en je evalueert de resultaten;
- Het beheer van projectrisico's, problemen, wijzigingen en middelen en onderneem je actie wanneer iets moet worden bijgestuurd;
- Bij uitbreidingen of nieuwe projecten zie je kansen om onze dienstverlening uit te breiden. Deze mogelijkheden ga je verder onderzoeken en concreet uitwerken met je sales collega’s;
- Het verbeteren van interne processen om zo efficiënt en effectief mogelijk te werken.
Wat breng je mee? Als persoon ben je een kartrekker en weet je met je helikopterview de projecten goed te overzien. Je staat stevig in je schoenen en met je technische kennis weet je zowel de klant als onze interne organisatie goed te adviseren en bij te sturen.
- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding richting elektrotechniek of engineering;
- Je hebt relevante werkervaring als (assistent) Projectleider/ Werkvoorbereider;
- Ervaring met het aansturen van projectteams;
- Affiniteit met elektrische installaties binnen de Infra & Water of machinebouw.
Bovenal heb je een sterke persoonlijkheid en sta je stevig in je schoenen in een veeleisende, technische omgeving.
Wij bieden:
- Een salaris tussen de € 5.274,- en € 6.757,-, het exacte salaris stemmen we af op de kennis en ervaring die jij meebrengt;
- Goede secundaire voorwaarden zoals de mogelijkheid tot thuiswerken, een telefoon en laptop, 27 vakantiedagen en 13 ADV dagen;
- Pensioenregeling PMEMetalektro;
- Een breed pakket aan extra voordelen zoals onze diverse collectiviteitskortingen op bijv. verzekeringen, jaarlijkse belastingvriendelijke aankopen, diverse sportieve en gezonde initiatieven;
- Werken in een hecht team met betrokken collega's.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Harm Heimensen (harm.heimensen@bilfinger.com).
Constructiemanager A in Groningen werkgever: Carriereinutrecht
Yuverta is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om een directe impact te maken op onze onderwijs- en werkomgevingen in Aalsmeer. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en betrokkenheid, krijg je de ruimte om mee te bouwen aan innovatieve oplossingen binnen een collegiale en ondersteunende cultuur. Bovendien bieden we een afwisselende functie met goede arbeidsvoorwaarden en de mogelijkheid om je technische vaardigheden verder te ontwikkelen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Constructiemanager A in Groningen kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Carriereinutrecht kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Carriereinutrecht. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Carriereinutrecht, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Constructiemanager A in Groningen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Carriereinutrecht.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Carriereinutrecht wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Carriereinutrecht
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Carriereinutrecht.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
