In één oogopslag
- Taken: Los technische problemen op en zorg voor klein onderhoud op onze locaties in Aalsmeer.
- Bedrijf: Yuverta, een organisatie die jonge mensen opleidt voor de toekomst.
- Voordelen: Een afwisselende functie met een goed salaris en ruimte voor ontwikkeling.
- Overige informatie: Werken in een betrokken team met korte lijnen en goede begeleiding.
- Waarom deze baan: Maak een zichtbaar verschil en bouw mee aan iets nieuws binnen Yuverta.
- Kwalificaties: Technisch handig, zelfstandig en klantgericht, met een VCA-basis of bereidheid om deze te halen.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Handig, technisch en een echte aanpakker? Jij lost het ter plaatse op. Yuverta start een pilot om te kijken of het haalbaar is om zelf een technische dienst in te richten voor klein onderhoud en herstel op onze locaties. Nu moet er voor elke kleine klus een externe partij naar de schoollocatie komen. Dat kost tijd en geld, en het haalt de kennis van onze eigen gebouwen weg bij onze organisatie. Wij denken dat het slimmer kan: vakmanschap dicht bij de locatie, sneller geholpen, en meer grip op ons eigen onderhoud. Daarom zoeken we voor de pilot in Aalsmeer één allround technisch medewerker.
Wat ga je doen?
- Als allround technisch medewerker (technisch conciërge) ben jij op onze locaties in Aalsmeer de vaste kracht die klein onderhoud en herstel snel en vakkundig oppakt.
- Je loopt rond over de drie Aalsmeerse locaties (MBO Aalsmeer, VMBO Aalsmeer en Mavo Aalsmeer), je kent de gebouwen, je ziet wat er speelt en je pakt door.
- Klein onderhoud en herstel:
- Deurdrangers, deurstoppers, klinken en sloten: afstellen, vastzetten of vervangen;
- Ophangwerk: beugels, borden en schilderijen;
- Klein timmerwerk en kleine sloop: herstel van deuren, kozijnen en systeemplafondplaten;
- Klein schilder- en kitwerk: bijwerken na beschadiging en naden in sanitaire ruimtes;
- Vervangen van wc-brillen, kranen, rubbers, vlotters en drukknoppen bij kleine lekkages;
- Vervangen van verlichting en kapjes van armaturen, voor zover de werkzaamheden veilig kunnen worden uitgevoerd vanaf een ladder of trap en zonder ingreep in de elektrische installatie.
- Signaleren en voorkomen:
- Jij bent onze ogen en oren op locatie.
- Je signaleert onderhoudsvraagstukken vroegtijdig, zodat kleine dingen niet uitgroeien tot grote storingen;
- Je denkt mee over preventief onderhoud en over wat er beter kan aan onze gebouwen;
- Je spreekt met leveranciers op locatie, waardoor technische kennis van de locaties beter geborgd raakt binnen onze eigen organisatie;
- Je houdt je werk bij in ISY, zodat we samen zicht houden op wat er speelt en op wat de pilot oplevert;
- Grotere of specialistische storingen zet je tijdig uit via de regievoerder.
- Rondom het gebouw:
- Je zorgt dat het in en om het gebouw er netjes en verzorgd uitziet;
- Schoonmaak van dakgoten en verwijderen van bladeren, uitgevoerd conform geldende Arbowetgeving en met gebruik van passende PBM's;
- Herstel van klein hekwerk en losse tegels op het terrein;
- Valt werk onder een lopend contract, zoals groenonderhoud of sanitaire voorzieningen, dan stem je af met die partij in plaats van het zelf op te pakken.
Functie eisen:
- Je bent praktisch ingesteld, breed handig en je krijgt energie van dingen zelf oplossen.
- Je werkt netjes en veilig, je bent zelfstandig en je vindt het leuk om op verschillende locaties zichtbaar en aanspreekbaar te zijn.
- Aantoonbaar technisch handig en breed inzetbaar op klein onderhoud (mbo werk- en denkniveau of gelijkwaardig door ervaring).
- Je werkt veilig, verantwoord en zorgvuldig. En beschikt over VCA-basis en NEN3140-instructie, of bent bereid die te halen;
- Je bent zelfstandig, betrouwbaar en weet van aanpakken; je maakt af wat je begint.
- Je bent bereid om tijdens schoolvakanties te werken wanneer de organisatie daarom vraagt.
- Je bent klantgericht en communiceert prettig met collega’s op de locaties.
- Je bent in het bezit van rijbewijs B.
Wij bieden:
- Een afwisselende, zelfstandige functie waarin je zichtbaar verschil maakt op onze locaties;
- Een fulltime dienstverband van 1 fte.
- Een tijdelijk dienstverband voor de duur van de pilot, van september 2026 tot en met juli 2027, met de intentie om bij succes te verlengen;
- Een salaris conform schaal 6 van de cao mbo (minimaal €2.494,-- en maximaal €3.578,-- bruto per maand bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van kennis en ervaring).
- Goed gereedschap, in overleg met jou samengesteld, en een bedrijfsbus;
- De ruimte om mee te bouwen aan een nieuwe manier van werken binnen Yuverta;
- Betrokken, praktische collega’s en korte lijnen.
Over ons team:
Huisvesting & Facilitair hoort bij de ondersteunende dienst Bedrijfsvoering en bestaat uit ongeveer twintig betrokken collega’s. Samen beheren we de vastgoedportefeuille van Yuverta en helpen we onze locaties bij het ontwikkelen, beheren en onderhouden van duurzame, veilige en inspirerende onderwijs- en werkomgevingen.
Interesse? Ben jij die allround technische kracht die het ter plaatse oplost? Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met George Soebiantono, Manager Huisvesting & Facilitair, via g.soebiantono@yuverta.nl. Voor vragen over het proces kun je terecht bij Werving & Selectie via werkenbij@yuverta.nl.
Allround Technisch Medewerker in Amsterdam werkgever: Carriereinutrecht
Yuverta is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om een directe impact te maken op onze onderwijs- en werkomgevingen in Aalsmeer. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en betrokkenheid, krijg je de ruimte om mee te bouwen aan innovatieve oplossingen binnen een collegiale en ondersteunende cultuur. Bovendien bieden we een afwisselende functie met goede arbeidsvoorwaarden en de mogelijkheid om je technische vaardigheden verder te ontwikkelen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Allround Technisch Medewerker in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Zet je netwerken in!
In de techniek is netwerken super belangrijk. Kijk naar lokale meetups en evenementen in de technieksector. Vergeet niet om actief te zijn op platformen zoals Meetup en LinkedIn - er zijn vaak groepen waar je connecties kunt maken met mensen die jou verder kunnen helpen.
✨Zoek naar tijdelijke projecten
Voor een tijdelijke rol is het slim om te kijken naar slimme projectplatforms zoals Upwork of Freelancer. Hier kun je een portfolio opbouwen en het kan je helpen om je skills te tonen aan toekomstige werkgevers, zelfs als het tijdelijk is.
✨Volg trainingen en cursussen
Dit kan je helpen om je kennis te up-to-date te houden. Er zijn vaak gratis of betaalbare cursussen beschikbaar van lokale technische scholen of online platforms. Het toont aan dat je gemotiveerd bent om te leren en te groeien binnen het vakgebied.
✨Pas je sollicitaties aan
Zorg ervoor dat je je sollicitaties specifiek aanpast aan de rol bij Carriereinutrecht. Vertel in je motivatie waarom je deze tijdelijke positie bij deze organisatie wilt en hoe jouw skills en ervaring perfect matchen met Allround Technisch Medewerker.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Allround Technisch Medewerker in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Highlight je technische vaardigheden:In de techniek is het super belangrijk om je specifieke vaardigheden in je CV duidelijk naar voren te laten komen. Zorg ervoor dat je technische kennis, zoals vaardigheden met bepaalde machines of software, duidelijk zichtbaar zijn. Dit maakt het makkelijk voor ons bij Carriereinutrecht om je geschiktheid voor de rol van Allround Technisch Medewerker te beoordelen.
Laat zien dat je flexibel bent:Omdat het om een tijdelijke functie gaat, willen we graag weten dat je flexibel en snel inzetbaar bent. In je motivatiebrief kun je hierop ingaan door bijvoorbeeld je beschikbaarheid en de reden waarom je graag deze tijdelijke ervaring wilt opdoen te benadrukken.
Facturen en werkreferenties:Bij tijdelijke functies in de techniek kunnen werkreferenties en facturen van eerdere projecten belangrijk zijn om je ervaring te staven. Zorg ervoor dat je een portfolio hebt met voorbeelden van je eerdere werk of relevante projecten die je hebt afgerond, zodat wij bij Carriereinutrecht kunnen zien wat je kunt.
Vertel over je leerervaringen:In de techniek draait het ook om groei en leren. Geef in je sollicitatie aan hoe je je vaardigheden in het verleden hebt ontwikkeld en wat je hoopt te leren in de rol van Allround Technisch Medewerker bij Carriereinutrecht. Dit laat ons zien dat je proactief bent en klaar om te groeien in je tijdelijke functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Carriereinutrecht
✨Wees voorbereid op technische vragen
Bij een functie in de techniek is het heel belangrijk dat je je voorbereidt op technische vragen. Denk aan situaties waarin je specifieke problemen moet oplossen of projecten waar je aan hebt gewerkt. Zorg ervoor dat je zowel de theorie als praktische toepassingen kunt toelichten.
✨Maak je vaardigheden zichtbaar
Bij een tijdelijke functie is het goed om je vaardigheden en ervaring snel duidelijk te maken. Maak bijvoorbeeld een portfolio of lijst met afgeronde projecten die je kunt presenteren tijdens het interview. Dit helpt niet alleen om te laten zien wat je kunt, maar het geeft ook een concreet beeld van wat je in kunt brengen bij Carriereinutrecht.
✨Toon je teamgeest
Tijdelijke posities kunnen veel samenwerking vereisen, dus laat zien dat je een teamspeler bent. Bereid voorbeelden voor van hoe je in het verleden succesvol met anderen hebt samengewerkt aan technische projecten. Dit kan je kansen vergroten bij Carriereinutrecht!
✨Focus op je leerbaarheid
Aangezien de rol tijdelijk is, zijn werkgevers vaak op zoek naar kandidaten die snel kunnen leren. Benadruk hoe jij jezelf snel kunt aanpassen aan nieuwe technische omgevingen of tools. Dit laat zien dat je niet alleen geschikt bent voor deze specifieke rol, maar ook voor eventuele toekomstige kansen!
