In één oogopslag
- Taken: Analyseer en adviseer over rioolstelsels, van intake tot oplevering.
- Bedrijf: Van der Velden, een familiebedrijf met een passie voor duurzame oplossingen.
- Voordelen: Competitief salaris, 25 vakantiedagen, laptop en telefoon van de zaak.
- Overige informatie: Werken in een groeiend team met veel ruimte voor eigen inbreng.
- Waarom deze baan: Maak impact op het rioolstelsel van Nederland en werk aan innovatieve projecten.
- Kwalificaties: Verantwoordelijkheid en communicatieve vaardigheden zijn essentieel.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Geen storing te ingewikkeld, geen uitdaging te groot. Als specialist bij Van der Velden weet je precies wat je te doen staat om het rioolstelsel van Nederland in topvorm te houden. Of je nou bij ons op kantoor zit of onderweg bent: jij lost het op.
Dit ga je doen:
- Analyseren & adviseren: Je onderzoekt de situatie bij klanten, begeleidt inspecties en vertaalt bevindingen naar concrete adviezen en meerjarenbeheerplannen.
- Projectmatig werken: Je bent verantwoordelijk voor jouw projecten van A tot Z. Van intake tot oplevering: jij houdt het overzicht en zorgt dat alles volgens planning verloopt.
- Klantcontact: Je hebt veel contact met gemeenten, woningcorporaties en bedrijven. Je bespreekt verwachtingen, geeft advies en bouwt duurzame relaties op.
- Innovatie inzetten: Met moderne software breng je rioolstelsels digitaal in kaart. Zo geef je klanten inzicht in de huidige staat én een duidelijk plan voor de toekomst.
- Problemen oplossen: Soms gaat het om structurele problemen, soms om preventie. Jij denkt vooruit en komt met slimme, praktische oplossingen.
Kortom: geen dag is hetzelfde. Je werkt deels op kantoor in Den Bosch, maar bent ook regelmatig onderweg naar klanten door het hele land. En je doet dit niet alleen. Je komt terecht in een groeiend team van specialisten, geleid door Freddy, Manager Adviesbureau. Samen werken jullie met passie aan slimme oplossingen voor een vitaal rioolstelsel.
Wij bieden:
- Een startsalaris tussen € 3.291,- en € 5.020,- per maand (afhankelijk van ervaring)
- 25 vakantiedagen en 13 adv dagen
- Laptop & telefoon van de zaak.
- Opleidingsbudget om te blijven groeien.
- Solide pensioenregeling, dat is geregeld via PMT.
- Een informele werksfeer met korte lijnen en veel eigen inbreng.
- Deelname aan FiscFree, waarmee je fiscaal voordelig producten en diensten kunt aanschaffen, zoals een fiets, fitness abonnement of computerapparatuur.
Het bedrijf Van der Velden Rioleringsbeheer bestaat sinds 1965 en is een echt familiebedrijf. Wij zijn uitgegroeid tot een bedrijf met ruim 500 helden en 17 vestigingen, verspreid door heel Nederland.
Medewerker Adviesbureau in Amsterdam werkgever: Carriereinbrabant
UPS is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om hybride te werken, wat zorgt voor een optimale werk-privébalans. Met een sterke focus op professionele ontwikkeling en samenwerking binnen diverse teams, stimuleert UPS groei en biedt het waardevolle kansen voor persoonlijke en carrièreontwikkeling. De cultuur is gericht op teamwork en innovatie, waardoor je als financieel specialist een impact kunt maken in een dynamische omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medewerker Adviesbureau in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Carriereinbrabant. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Carriereinbrabant of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Medewerker Adviesbureau bij Carriereinbrabant ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medewerker Adviesbureau in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Carriereinbrabant om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Medewerker Adviesbureau bij Carriereinbrabant. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Carriereinbrabant in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Carriereinbrabant
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Carriereinbrabant.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Carriereinbrabant. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
