In één oogopslag
- Taken: Kies zelf wanneer en waar je werkt en ondersteun collega's in de zorg.
- Bedrijf: Carinova, met een jongerennetwerk en een gezellige werksfeer.
- Voordelen: Flexibele werktijden, goede betaling en waardevolle ervaring in de zorg.
- Overige informatie: De flexpool biedt je de kans om in verschillende teams te werken.
- Waarom deze baan: Leer veel en word zelfstandiger terwijl je bijdraagt aan de zorg voor bewoners.
- Kwalificaties: Je volgt een opleiding tot verzorgende IG of verpleegkundige.
Het verwachte salaris ligt tussen 1215 - 1485 € per maand.
Wat jij doet
Als Talent Nurse kies je zelf uit wanneer en waar je werkt én doe je ervaring op in de zorg.
Hoe tof!
Onze collega's leren je graag meer terwijl jij hen kan ondersteunen in de zorg voor bewoners én cliënten.
Je krijgt de basiszorg goed onder de knie en hebt veel contact met de mensen.
“Wat heel leuk is dat het team mij ook veel verantwoordelijkheid geeft.
Hierdoor leer je veel en word je ook zelfstandiger.
Dit kan ik iedere student aanbevelen.” Wist je trouwens dat Carinova ook een jongerennetwerk heeft? organiseert van alles, van informatieve lezingen, tot gezellige borrels.
En, niet geheel onbelangrijk, je hebt een bijbaan die beter betaalt dan een baan bij de supermarkt of in de horeca.
- Wie jij bent
- Jij bent bezig met de opleiding verzorgende IG of verpleegkundige en wil extra ervaring op doen in de zorg!
- Jij bent gemotiveerd om nog meer te leren over je toekomstige vak.
- Wat wij bieden
- Als Talent Nurse bij Carinova werk je via onze flexpool en kies je zelf uit wanneer en waar je werkt.
Je kunt flexibel tussen een aantal teams werken of afspraken maken met een team bij jou in de buurt!
- Wij kijken naar je afgetekende handelingen en op basis daarvan zullen we je salaris bepalen.
Eén ding is zeker, je hebt een bijbaan die beter betaalt dan je bijbaantje bij de supermarkt of in de horeca.
Talent Nurse in Deventer werkgever: Carinova
Bij Carinova bieden we een inspirerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Als Projectleider Zorgtechnologie krijg je de kans om impact te maken in de zorg door digitale oplossingen te implementeren die het leven van cliënten verbeteren. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, hybride werkmogelijkheden en een hecht team van professionals, zorgen we ervoor dat je niet alleen bijdraagt aan de toekomst van de zorg, maar ook zelf groeit in je rol.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Talent Nurse in Deventer kunt binnenhalen
✨Zorg voor je netwerk in de zorg!
Word actief in lokale zorggemeenschappen! Bezoek open dagen van ziekenhuizen en zorginstellingen. Dit is een super manier om direct met professionals in gesprek te gaan en wie weet, krijg je wel een kijkje achter de schermen én een kans om te solliciteren.
✨Houd je ogen open voor vacatures op locatie
In de zorg zijn er vaak bijbanen beschikbaar, vooral rond seizoensgebonden pieken. Zorg ervoor dat je regelmatig bij zorginstellingen langsgaat en vraag naar mogelijkheden. Soms liggen er tijdelijke vacatures om het hoekje!
✨Schrijf je in bij uitzendbureaus in de zorg
Uitzendbureaus zoals deze spelen een grote rol in het vullen van bijbanen in de zorg. Schrijf je in en geef aan dat je op zoek bent naar een bijbaan in verpleging. Zij hebben vaak directe connecties met zorginstellingen die nodig personeel zoeken.
✨Solliciteer via onze website!
Als je benieuwd bent naar mogelijkheden bij Carinova, kijk dan zeker op onze website. We hebben regelmatig vacatures voor bijbanen in de verpleging en patiëntenzorg. Dit is een directe manier om je kans te vergroten!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Talent Nurse in Deventer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Persoonlijke ervaring delen:Zorg ervoor dat je in je sollicitatie vertelt over je ervaringen in de verpleging en patiëntenzorg. Heb je stage gelopen, of vrijwillige werkzaamheden verricht? Laat dit zien in je CV en motivatiebrief. Het laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook praktische ervaring hebt waarmee je direct aan de slag kunt bij Carinova.
Benadruk je empathische vaardigheden:In de zorg draait alles om mensen. Zorg ervoor dat je in je sollicitatie legt uit hoe jij met patiënten omgaat en hoe je hun welzijn vooropstelt. Dit kan je doen door voorbeelden te geven van situaties waarin jij een verschil hebt gemaakt in de zorg voor iemand, zowel in je motivatiebrief als in je CV.
Pas je motivatie aan voor de bijbaan:Bij een bijbaan is het belangrijk dat je laat zien dat je beschikbaar bent en gemotiveerd bent om te leren. Geef in je motivatiebrief aan waarom deze bijbaan bij Carinova perfect is voor jou en hoe je hoopt te groeien in deze rol. Laat zien dat je eager bent om te helpen, zelfs als je nog niet veel ervaring hebt.
Certificaten en diploma's op een rijtje:Heb je relevante certificaten of diploma's, zoals EHBO of specifieke zorgtrainingen? Zorg dat deze duidelijk zichtbaar zijn in je CV en noem ze ook in je motivatiebrief. Dit laat zien dat je serieus bent in je carrière in de zorg en dat je nuttige vaardigheden meebrengt naar Carinova.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Carinova
✨Laat je motivatie zien!
In de zorgsector, en vooral bij een bijbaan in verpleging en patiëntenzorg, is je motivatie om te helpen cruciaal. Denk erover na waarom je deze rol wilt en hoe je deze kans wilt gebruiken om te leren en te groeien. Zorg ervoor dat je dit kunt overbrengen tijdens het gesprek!
✨Bereid je voor op praktische scenario's
In interviews voor de zorg kan je gevraagd worden om praktische situaties te bespreken of zelfs op te lossen. Vragen kunnen zich richten op hoe je omgaat met patiënten, collega’s of noodsituaties. Bereid je voor op scenario’s die je in je toekomstige rol kunt tegenkomen.
✨Toon je relevante ervaring
Heb je ervaring met vrijwilligerswerk in de zorg of andere bijbaantjes die relevant zijn? Zorg dat je dit kunt bespreken. Dat kan een belangrijke discussie zijn die aantoont dat je weet wat er van je verwacht wordt in deze rol.
✨Vragen over samenwerking en communicatie
De zorg draait om teamwerk en communicatie. Verwacht vragen over hoe je samenwerkt met andere zorgverleners en wat je doet om effectief te communiceren met patiënten. Denk na over voorbeelden uit je eerdere ervaringen die deze vaardigheden benadrukken.
