Verzorgende 3 IG via Zorgwerk in Gelderland, Gelderland-Zuid, Nijmegen • o.a. Jongeren

Verzorgende 3 IG via Zorgwerk in Gelderland, Gelderland-Zuid, Nijmegen • o.a. Jongeren

Nijmegen Full Time 2475 - 3025 € / maand (geschat) Op locatie
C

In één oogopslag

  • Taken: Zet jouw zorgzame karakter in en maak écht verschil in het leven van anderen.
  • Bedrijf: Zorgwerk, een innovatieve organisatie in de zorgsector.
  • Voordelen: Goed salaris, flexibele werktijden en wekelijkse uitbetaling via de app.
  • Overige informatie: Word deel van een geweldige community en vind vrienden via de app.
  • Waarom deze baan: Werk met jongeren en maak een echte impact in hun leven.
  • Kwalificaties: Diploma Verzorgende IG of vergelijkbaar en sterke communicatieve vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 2475 - 3025 € per maand.

✨ Zet jouw zorgzame karakter in en maak écht verschil in het leven van anderen! ✨ In de zorg draait alles om mensenwerk – en als Verzorgende IG sta jij hierbij in het hart van de dienstverlening. Dagelijks kom je in contact met hulpbehoevenden, waarbij je niet alleen een vertrouwd gezicht, maar soms ook een luisterend oor en rots in de branding bent. Je toont oprechte aandacht voor de cliënten en zorgt dat zij zich gehoord en gezien voelen. Ben jij een echte mensenmens met een warme glimlach en sterke communicatieve vaardigheden? Dan is deze functie jouw kans om die kwaliteiten in te zetten voor wie er echt toe doet.

Als Verzorgende IG houd je voortdurend een vinger aan de pols en signaleer je tijdig veranderingen in de gezondheidstoestand. Je werkt nauw samen met andere zorgprofessionals en communiceert duidelijk over het behandelplan van de cliënt. Daarnaast voer je verpleegtechnische handelingen uit en kom je daarbij professioneel en zelfverzekerd over. Of je nu kiest voor een team in een verpleeghuis of ziekenhuis, of zelfstandig op pad gaat in de thuiszorg, je bent altijd verzekerd van betekenisvol werk en fijne collega’s!

Functie-eisen:

  • Diploma Verzorgende IG (niveau 3) of vergelijkbaar.
  • Je bent bereid om een Verklaring Omtrent het Gedrag aan te vragen (voor medewerkers in loondienst vergoeden wij de kosten ná je eerste dienst).
  • Je beschikt over een sterk ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel.
  • Je bent enthousiast om bij één of meerdere opdrachtgevers van Zorgwerk aan het werk te gaan.
  • Je bent communicatief vaardig.
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal in zowel woord als geschrift.
  • Je hebt een cliëntgerichte en gastvrije instelling.
  • Je kan zowel zelfstandig als in teamverband werken.
  • Je hebt signalerend en probleemoplossend vermogen.
  • Je bent zeer betrouwbaar, de opdrachtgevers kunnen op jou rekenen.
  • Je komt representatief over voor de zorg, qua kledingkeuze en gedrag.
  • Je hebt affiniteit met V&V-huizen en jongeren.

Arbeidsvoorwaarden:

  • Je kunt werken in loondienst bij Zorgwerk of als zzp'er, met gegarandeerde wekelijkse uitbetaling.
  • Goed salaris.
  • Afwisseling: werk wekelijks bij uiteenlopende opdrachtgevers in diverse sectoren.
  • Alle vrijheid: jij bepaalt zelf met de app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.
  • Geweldige community: vind vrienden met de app en je staat er nooit alleen voor.
  • Innovatieve organisatie: je regelt alles met de app die goed functioneert.

Bij ons sta jij als medewerker centraal en zijn we er voor jou, 7 dagen per week, om je te ondersteunen in je werk en carrière.

Verzorgende 3 IG via Zorgwerk in Gelderland, Gelderland-Zuid, Nijmegen • o.a. Jongeren werkgever: CareerWallet

Bij ilionx bieden we een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Als .NET Software Developer krijg je de kans om te werken aan uitdagende projecten met de nieuwste technologieën, terwijl je profiteert van uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een vast contract, aantrekkelijke bonus en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling. Onze cultuur van kennisdeling en ondersteuning zorgt ervoor dat je nooit alleen staat in je groei, of je nu op kantoor, bij de klant of thuis werkt.

C

Contactgegevens:

Recruitmentteam van CareerWallet

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Verzorgende 3 IG via Zorgwerk in Gelderland, Gelderland-Zuid, Nijmegen • o.a. Jongeren kunt binnenhalen

✨Word actief in de zorggemeenschap

Sluit je aan bij lokale zorggroepen of verenigingen. Dit is een geweldige manier om andere zorgprofessionals te ontmoeten, inzichten te delen en op de hoogte te blijven van openstaande functies, zoals bij CareerWallet. Vaak horen we het eerst via deze netwerken!

✨Doe mee aan evenementen en beurzen

Zorg ervoor dat je aanwezig bent op zorgbeurzen en evenementen. Dit geeft je de kans om direct contact te leggen met werkgevers en andere professionals in de verpleging en patiëntenzorg, en zo meer te leren over vacatures zoals die bij CareerWallet.

✨Focus op competenties en specialisaties

Verpleegkunde is breed, dus het kan helpen om je te specialiseren. Laat tijdens gesprekken zien welke vaardigheden en kennis je hebt opgedaan, zoals specifieke medische kennis of ervaring met verschillende patiëntengroepen. Dit maakt je aantrekkelijker voor fulltime posities.

✨Toon je passie voor de zorg

Wanneer je solliciteert bij CareerWallet, zorg ervoor dat je je drijfveren en passie voor de zorg duidelijk overbrengt. Werkgevers in de verpleging zijn op zoek naar mensen die echt om hun patiënten geven en die zich willen blijven ontwikkelen in hun vakgebied.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Verzorgende 3 IG via Zorgwerk in Gelderland, Gelderland-Zuid, Nijmegen • o.a. Jongeren te schitteren

Teamwerk
Betrouwbaarheid
Cliëntgerichte instelling
Probleemoplossend vermogen
Communicatieve vaardigheden
Zelfstandig werken
Verantwoordelijkheidsgevoel

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je sociale vaardigheden stralen:In de verpleging en patiënten zorg draait alles om interactie. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief en CV duidelijk maakt hoe goede communicatie en empathisch vermogen jou helpen in je werk. Geef voorbeelden van eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt ingezet.

Vermeld relevante certificaten en opleidingen:Als je ervaring hebt met specifieke medische certificaten of opleidingen, zoals een diploma in verpleegkunde, vermeld deze dan duidelijk. Dit laat zien dat je over de nodige kennis en kwalificaties beschikt en dat je goed voorbereid bent op de uitdagingen van de rol bij CareerWallet.

Duidelijkheid over je beschikbaarheid:Bij een full-time rol is het belangrijk om je beschikbaarheid helder te communiceren. Laat in je motivatiebrief weten wanneer je kan starten en of je openstaat voor onregelmatige diensten. Dit zorgt voor een vlotte kennismaking, en dat is altijd fijn!

Wees specifiek over je motivatie:Vertel in je brief waarom je zo enthousiast bent over een functie in de verpleging en patiënten zorg bij CareerWallet. Wat trekt je aan in deze rol? Wat hoop je te leren en te bereiken? Deze persoonlijke touch maakt je aanvraag niet alleen authentiek, maar helpt ons ook om jou beter te leren kennen.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij CareerWallet

✨Verken de zorgspecifieke competenties

Zorg ervoor dat je de belangrijkste vaardigheden binnen de verpleging en patiëntenzorg goed kent, zoals communicatie, empathie en klinische kennis. Denk na over voorbeelden uit je ervaringen waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, zodat je ze kunt delen tijdens het gesprek.

✨Kennis van zorgtechnologieën

Bereid je voor op vragen over moderne zorgtechnologieën en digitale hulpmiddelen die in de verpleging worden gebruikt. We kunnen ons voorstellen dat het benoemen van je ervaring met elektronische patiëntendossiers een groot voordeel kan zijn en de vaardigheden laat zien die je in de praktijk hebt.

✨Focus op je motivatie voor de functie

Bij een fulltime rol in de verpleging willen ze graag jouw motivatie en enthousiasme horen. Denk na over wat je aanspreekt in de functie en waarom jij de juiste persoon bent voor CareerWallet. Dit komt veel beter over dan alleen een lijst met je kwalificaties.

✨Vooruitdenken in zorgscenario's

Bereid je voor op het bespreken van zorgscenario's die je kunnen helpen bij het solliciteren. Denk na over hoe je zowel routinetaken als noodsituaties aanpakt. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar dat je ook in staat bent om snel en effectief te handelen.